招聘岗位

高中生活老师5名（3男2女）

图书馆管理员1名

任职要求

一、高中生活老师：

1.具有高中或者中专及以上学历。退伍兵、警校生、国防生、下岗企业管理人员、技术工人、中共党员优先聘任。

2.男教官身高170cm以上，女教官身高160cm以上；视力良好；五官端正，身体健康并有健康体检证明，年龄23—55周岁之间。

3.有较强的语言表达能力、沟通能力和团队协作能力。

4.遵纪守法,人品端正,乐观开朗，无违法违纪行为。

5.具有规则意识和契约精神,言行合一,遵守学校制度规定,有责任心并服从生活主管管理。

6.能够在学校住宿并值夜班。

二、图书馆管理员：

1.大专及以上学历(管理学、信息管理学、图书馆学、档案管理学、计算机等相关专业）、有工作经验者优先考虑。应、往届毕业生均可。

2.年龄23—55周岁之间。

3.五官端正、善于沟通、工作有条理,做事细心并且热爱图书管理工作。

4.能熟练应用Office、Excel、PPT等办公软件，在经过培训后能快速掌握业务所需的各种图书馆管理系统。

岗位职责

一、高中生活老师：

（一）学生纪律管理

1.执行学校学生住宿管理制度，确保宿舍纪律秩序正常。

2.能以身作则，言行文明，为人师表。

3.管理住校学生的生活，看护住校生的住宿安全，及时了解学生的情绪，调节缓冲矛盾并及时上报主管。

4.在年部需要时临时管理学生自习。

（二）学生生活监管工作

1.手机及危险物品检查收缴。

2.宿舍建筑及学生行为安全隐患排查。

3.学生生病报告记录送医。

4.宿舍通风消毒及公共区域卫生清扫并保持干净整洁。

5.参与食堂陪餐，管理学生就餐秩序,纠正不文明行为,排除一切安全隐患。

（三）其它有关要求

1.工作有条理，对于突发事件能够冷静面对和处理。

2.纪律性强，能够严格执行学校的各项制度规定。

3.每两周的周末休假两天。

4.完成学校临时性工作安排。

二、图书馆管理员：

1.做好教材、教辅、教育杂志等的征订工作。

2.做好教材、教辅的分发工作，保存相关台账。

3.分部门分类别发放报纸、杂志等。

4.做好图书馆的管理工作。

5.按学校要求，安排好图书馆、资料室、阅览室的常规工作。

6.积极创造条件，提高图书馆利用率，保证师生在课余时间使用图书馆的需要。

7.做好图书馆的台账，做到账实相符。

福利待遇

1.学校提供免费住宿，有餐补。

2.寒暑假带薪休假。

3.入职即签订劳动合同，缴纳五险。

4.薪资待遇，有意向者可到校面谈。

联系我们

联系电话：

17750501656（林老师）

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