延安大学是毛泽东同志亲自命名、中国共产党创办的第一所综合性大学。现为陕西省人民政府与教育部共建大学、陕西省高水平建设大学，陕西省一本招生院校、优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生资格推荐院校、“优师计划”地方专项培养院校。学校现有新城、杨家岭、萃园三个校区，占地面积2800余亩，建筑总面积达到了108万平方米。现有学生21000余人;教职工1900余人;学校设有16个二级学院、1个独立学院和1所直属附属医院、10所非直属附属医院;有1个一级学科博士学位授权点，18个一级学科硕士学位授权点，15个专业学位授权类别;6个省级优势和特色学科，1个省级一流学科，1个省级一流培育学科，60个本科专业，12个国家级一流专业建设点，13个省级一流专业建设点;30个省部级科研平台，20个省部级创新团队;7个院士工作站，4个社科名家工作室。学校组织实施“一流学科建设工程”，培育形成了马克思主义理论与党中央在延安十三年历史等5个特色学科群，工程学、临床医学、化学学科、农业科学进入ESI全球前1%，4个学科进入软科、校友会排名前40%—50%。学校获批博士学位授予单位，马克思主义理论获批博士学位授权点，入选省级“一流学科”建设学科，在第五轮学科评估中实现了跨档升级，取得了历史性突破，马克思主义学院获批陕西省重点马克思主义学院。

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延安大学延安医学院简介

延安大学延安医学院前身为1941年成立的延安大学医学系。1958年经国务院批准、陕西省人民政府同意，在原址重建延安大学，1959年临床医学专业开始招生。1978年经省政府批准成立延安医学院，另迁新址，1985年开始独立招生。1998年延安医学院与延安大学、延安市人民医院合并，成立新的延安大学。2019年5月，根据《延安大学医学教育管理体制改革方案》，组建了新的延安大学医学院。2024年10月，根据《延安大学关于学校内设机构优化职能调整的通知》，设立延安大学延安医学院。

学院拥有一支教学经验丰富、治学严谨、技术精湛的教师队伍。现有教师1136人(其中第一临床医学院有教师898人、第三临床医学院114人)，其中正高191人、副高391人、博士39人、硕士344人。有硕士研究生导师286人，其中本校191人，外聘95人。34人次荣获全国巾帼建功标兵，全国“白求恩式好医生”，全国宝钢优秀教师，陕西省教学名师，陕西省师德先进个人，陕西省青年科技新星，陕西省普通高校首批“青年杰出人才”，陕西省中青年科技创新领军人才，陕西省区域发展人才项目，陕西省青年科技奖，陕西省“十大正能量信使”，市级、部级突出贡献专家等荣誉称号。除临床医学院之外，学院现有教职工136人，其中中专任教师96人，教授12人，副教授40人，讲师44人;管理干部5人，思政专员1人，专职辅导员17人，实验人员18人，工勤岗位2人，具有博士学位教师30人。现有在校生5301人(其中本科生4016人，研究生1285人)。

学院现设基础医学院、临床医学院、护理与健康学院、医学影像学系、医学检验技术学系、麻醉学系等6个院系;综合办公室、教学办公室、研究生教育办公室、学科建设与科研办公室、学生工作办公室5个职能部门;医学技能培训中心、医学研究实验中心、医学人文教育中心、医学继续教育中心等4个中心;临床医学、护理学、麻醉学、医学影像学、医学检验技术学、口腔医学6个本科专业，面向全国招生;2002年，医学院获得硕士学位授予权，25个二级学科硕士学位授权点;基础医学为陕西省一流学科，临床医学为陕西省一流专业;病原生物学、解剖学与胚胎学、病理学3个校级重点学科。有实践教学基地26所，其中直属附属医院2所，教学医院10所(包括8所非直属附属医院)，实习医院14所，另有社区实习基地7所。临床医学专业毕业生就业率保持在92%以上，2020年本科生一次性就业率73.77%，执业医师考试一次性通过率最高达到84.93%。2010年临床医学专业被批准为陕西省特色专业;2012“五年制临床医学专业人才培养模式改革试点项目”被教育部批准为首批“卓越医生教育培养计划”试点项目;2013临床医学专业获批国家级专业综合改革试点项目及教育部校外实践教学基地;2014年基础医学被批准为省级重点扶植学科;2016年临床医学确定为陕西省一流专业;2018年获批国家临床教学培训示范中心;临床医学获批2020年度国家级一流本科专业建设点，临床医学专业认证获批6年有效期。学院先后被教育部和国家卫计委批准为临床医学硕士专业学位研究生培养模式改革试点单位，第一批全科医生规范化培养基地。2023年学院获批开设口腔医学专业。

延安医学院重视科学研究工作，现有院士工作站2个，陆续批准为“国家胸痛中心认证单位” 、“全国综合医院中医药示范单位”、“卫生部脑卒中筛查与防治基地 ”、“国家消化疾病临床研究中心早期胃癌筛查网络协作中心”、“全国肝胆病规范诊疗示范基地 ”、“国家医疗器械临床试验机构”。2018年通过国家卫健委呼吸与重症医学科(PCCM)规范化建设认证。拥有陕西省临床医学研究分中心5个，陕西省临床重点专科建设项目5个，陕西省科研创新团队1个。市重点专科10个，科研平台15个，市研创新团队28个。2019-2024年获批国家自然科学基金项目30项，省、市(厅)各级各类项目100余项，研究总经费近3373.2万元，在《NATURE》等期刊上发表研究论文近100篇，荣获省市级科学技术奖20余项，获批国家发明专利20余项。

根据学校事业发展与人才队伍建设需要，2025年我校面向海内外诚聘英才，现就招聘要求和待遇等事项公告如下：

一、高水平博士(后)招聘条件及待遇

(一)基本要求

1.符合引才岗位年龄要求，青年博士人才原则上年龄不超过40周岁，特别优秀人才年龄可适当放宽，40周岁及以下是指1985年1月1日(含)后出生。

2.忠诚教育事业，恪守学术规范，遵守学校的规章制度，具有优良的学风和高尚的师德，具备较高的学术水平、较强的科研能力和教学能力，能胜任岗位工作要求。

3.2025年12月31日前取得，留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

4.专业及研究方向须符合我院人才招聘计划要求，并在各学习阶段的专业方向一致或相近。

(二)招聘计划(详见附件)

(1)博士后：

国内(外)高水平大学或科研院所博士后出站，具有海外研学经历者优先，学术基础深厚且成果突出，学术思想活跃，富有创新精神，具备较强发展潜质。

(2)博士：

国内(外)高水平大学或科研院所博士毕业，具有良好的科研工作基础和发展潜力，取得较好科研成果。

(三)待遇

(1)引进待遇：学校引进人才评议小组对博士综合素质能力评议后，提供具有一定竞争性的薪酬福利，主要包括基本薪酬、岗位津贴、年终绩效，学校提供科研启动资金，执行“一人一议”。

(2)3年内执行副教授三级岗位绩效工资。符合学校副教授直聘条件的，经评审后可聘任相应副教授专业技术岗位。

(3)具有博士后经历、副高或正高职称者，学校给予相应引进人才补贴。

(4)免费提供校内周转房1年(水、电、物业等费用自理)，一年后按学校政策收取相应费用，如学校无法提供校内周转房，则提供2年租房补贴。(夫妻均按博士引进执行1套住房政策)

(5)可妥善解决学龄前和义务教育阶段子女入学事宜。

(6)按陕西省当年相关政策纳入事业编制管理。

二、接收程序

1.符合条件且有意应聘的人员，请将个人简历、学历(学位)证书、成果、获奖证书等材料，以压缩文件形式发送至各应聘学院和学校高层办邮箱。邮件主题栏填写格式为：应聘学院+姓名+意向学科+研究方向+硕博招聘在线。

2.经初审符合条件的人员，将通知参加试讲时间。

3.凡来校参加试讲人员提供住宿并报销往返交通费(火车、汽车票)。

延安医学院联系人：杨老师

电话： 13891184889

Email:yangyanling8889@163.com

延安大学诚聘英才，欢迎加盟!

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招聘岗位

原标题：延安大学延安医学院2025年教师岗位招聘公告

来源地址：https://seu.91job.org.cn/sub-station/announcementDetail?xxdm=10286&zpggid=1892820886278692865