一、学校简介

山东航空学院是山东省人民政府直属的全日制公办普通本科院校高校，坐落于兵圣孙子故里、渤海革命老区、美丽富饶的黄河三角洲腹地——滨州市。学校为硕士学位授予单位、山东省应用型本科高校建设首批支持单位，2024年获批博士学位授予立项建设单位。

设有19个二级学院、3个直属科研机构，拥有58个本科专业，在校生近20300余人。现有专任教师近1200人，其中，博士430余人、高级职称450余人，国家级人才、享受国务院政府特贴专家、泰山学者、省突出贡献专家等省级以上高层次人才40余人次，拥有省级教学科研团队26个。

建有7个省级重点学科，拥有交通运输、资源与环境等11个硕士学位授权点，着力打造与产业密切结合的航空航天、生态环境、材料化工、智能制造、信息技术、智能控制、生物医药、教师教育8大应用型专业群。拥有12个国家级、省级一流本科专业建设点、4个山东省高水平应用型专业群，8个专业通过工程教育、师范专业认证，获批国家级、省级一流本科课程44门。

全国首家培养飞行员的地方普通本科高校，目前面向航空领域培养人才的二级学院14个、专业52个。拥有141航校等7个中国民航局行业资质平台，是全国拥有航校的三家本科高校之一。

二、引进条件

(一)基本条件

政治素质高，品德优良，遵纪守法，热爱教育事业，恪守高校教师师德师风行为规范，具有较强的敬业精神、科研创新能力以及团队协作精神，身心健康，能胜任岗位工作要求。

(二)高层次人才

第一层次

在本学科领域研究处于国际学术前沿、具有世界一流学术水平，取得卓越成就的顶尖人才，符合山东省《引进顶尖人才“一事一议”实施办法》所列“杰出人才”或具备相当水平的杰出人才，年龄一般不超过70周岁。

第二层次

学术造诣高深，在本学科领域具有重大影响，在教学科研方面取得国内外同行公认的重要成就，具有较强的团队领导和组织协调能力，能带领学术团队协同攻关、带领本学科赶超或保持国内先进水平的领军人才;或相当水平优秀人才。年龄一般不超过55周岁。

第三层次

学术造诣精深，在本学科教学科研方面取得具有重要学术影响的代表性研究成果，有较强的团队领导和组织协调能力，能够带领、协助本学科赶超或保持国内先进水平的国内外杰出人才;或相当水平优秀人才。年龄一般不超过50周岁。

第四层次

科研创新能力突出，在本学科领域取得高水平教学科研成果、有较大影响的青年拔尖人才，年龄一般不超过45周岁。

第五层次

国内外具有较强的科研能力和较好发展潜力的优秀人才。年龄一般不超过45周岁。

第六层次

国内外公认高水平大学毕业的科研成果突出的博士(后);年龄一般不超过40周岁。

(三)青年博士

具有良好的教育经历、较好的教学科研基础和良好的发展潜力，年龄一般不超过38周岁，特别优秀或急需的人才，年龄可适当放宽。

A类：在本学科专业领域取得突出的业绩成果，具有突出的科研水平和学术发展潜力。

B类：在本学科专业领域取得较高的业绩成果，具有较强的科研水平和学术发展潜力。

C类：在本学科专业领域取得优秀的学术成果，具有优秀的发展潜力。

D类：在本学科专业领域取得良好的学术成果，具有扎实的科研基础，年龄一般不超过35周岁。

三、引进待遇(附件)

(一)全职引进人员均为事业编制。

(二)引进人才配偶符合山东省人事调配政策的，按政策解决;属滨州市外机关事业单位在编在职人员、国有企业正式职工的，滨州市原则上对口安置。

(三)引进人才子女入学申请就读滨州市义务教育阶段学校的，学校协调滨州市相关职能部门进行统筹安排;就读山东航空学院附属小学，不受学区限制。

(四)引进人才可根据滨州市政策拎包免费租住人才公寓，也可入住学校周转房。

(五)引进人才在滨州市购房，住房公积金贷款最高额度100万元。

(六)符合各级人才工程入选条件的，学校将积极引荐，推荐成功后同时享受相应的政策待遇。

(七)入选市级及以上人才工程的，享受相应免费健康查体等医疗保障待遇。

(八)安排博士办公室，配备必要办公设备;在科学研究、重大科研项目申报、创新团队组建、科技成果转化所需的设备购置和科研用房等方面给予重点支持。

四、人才招聘学科及联系方式(附件)

五、联系方式

请将《山东航空学院公开招聘工作人员报名表》(扫描下方二维码下载)及有关支撑材料复印件打包发至相关学科需求的二级学院(研究院)邮箱，邮件标题为：本人姓名+学位+毕业学校+所学专业。

联 系 人：杨老师 张老师

联系电话：0543-3191176

工作邮箱：bzu_hr@163.com

网址：https://www.sdua.edu.cn/

地址：山东省滨州市滨城区黄河五路391号

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引进待遇

人才招聘学科及联系方式

原标题：山东航空学院2025年诚聘海内外优秀人才

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