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教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2025年07月福建省寿宁县补充招聘教师17人公告
2025-07-07 15:44:25 【
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根据《根据省教育厅、省委编办、省财政厅、省人社厅〈关于进一步做好全省中小学幼儿园教师补充工作的若干措施〉》(闽教规〔2022〕3号)、《福建省教育厅 福建省人力资源和社会保障厅关于2025年全省中小学幼儿园教师公开招聘笔试服务工作的通知》(闽教师〔2025〕3号)和文件精神,2025年寿宁县公开招聘中小学教师目前尚有部分岗位空缺,经研究决定,开展补充招聘17位中小学教师,具体方案如下:

一、招聘原则

坚持公平、公正、公开的原则,严格按省统考的笔试成绩确定面试人选,最后按总成绩从高到低,择优招聘。

二、招聘岗位名额、对象与条件

1.岗位名额、条件,详见《寿宁县2025年中小学教师补充招聘计划表》(附件1)。补充招聘岗位对象,为参加2025年4月19日进行福建省2025年中小学幼儿园教师公开招聘笔试的考生,报名时需提供成绩报告单。

2.面向地区为“宁德”:报考人报名前已具有宁德市常住户口的人员,及本市生源在市内外高校的2023年、2024年、2025年毕业生;寿宁县、福建省常住户口按以上原则类推确认。

3.年龄35周岁及以下是指已满18周岁、未满36周岁(1989年3月至2007年3月期间出生)。

4.往届毕业生各岗位所需的毕业证、学位证截止时间为2025年7月31日,2025年全日制应届毕业生各岗位所需的证书截止时间为2025年7月31日(报考时注明2025年应届毕业生)。

5.教师资格证截止时间为2025年7月31日,报考人员在报名截止日前通过考试但未取得教师资格证的,必须提供《中小学教师资格考试合格证明》和普通话等级证书,方可视为符合岗位要求的证书条件。

6.学历要求:

境内学历:报考人员的学历,应在中国高等教育学生信息网(简称“学信网”,http://www.chsi.com.cn/)上查询认证;有学位条件要求的,应在中国学位与研究生教育信息网(简称“学位网”,http://www.cdgdc.edu.cn/)上查询认证。

第二学士学历:根据《教育部办公厅关于在普通高校继续开展第二学士学位教育的通知》(教高厅函〔2020〕9号)取得第二学士学位的毕业证书和学位证书,与对应本科专业相应证书具有同等效力,按上述要求进行查询认证。

境外学历:持境外学历报考的,应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》、我国驻外使领馆的有关证明材料。属于国内院校与国外院校联合办学取得境外学历学位的,须提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。

我省“双学位”“双专业”学历:根据《关于在全省高校毕业生中试行“双学位”“双专业”教育的意见》(闽教高〔2009〕9号),经修读达到毕业条件并获得“双学位”“双专业”证书的报考人员,在本省范围内承认其学历、学位。

7.遵纪守法,品行良好,热爱教育事业,安心教育工作,身体健康,年龄在35周岁以内。

8.身体健康,符合教师资格体检标准。

9.有下列情形之一的不得报名:

①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

②在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反招考纪律,尚在禁止报考期限内的人员;

③在读全日制普通院校非应届毕业生;

④现役军人;

⑤有精神病史的;

⑥县内公办学校在编教师;

⑦被列为失信被执行人;

⑧法律法规规定不得报考的其他人员。

三、招聘方式

1.报名:(1)网上报名,2025年7月18日18:00前,报名人员将《寿宁县2025年补充招聘中小学教师报名登记表》(附件2),连同宁德市2025年中小学幼儿园教师公开招聘笔试《成绩报告单》及相关证书(身份证、户口簿、毕业证含电子注册备案表、学位证、教师资格证等)扫描件,发送到指定邮箱:290321751@qq.com。(2)现场报名,报名人员持上述相关材料送寿宁县教育局人事股报名。

县教育局将对报名者进行资格初审和政策咨询,报考人员必须提供准确的报考信息。报考人员所留的联系方式应准确无误,保持畅通,否则后果自负。

2.加分:符合政策文件要求的服务基层项目期满考核合格的高校毕业生、退役士兵、退役运动员可以享受笔试成绩加分。

加分项目直接加入笔试综合成绩总得分。享受加分对象应在网上报名时,填报享受加分情况,并提供服务期满考核合格等相关证件材料,7月18日到寿宁县教育局登记确认。且教育局将对加分情况进行公示。

3.面试:各岗位按照笔试成绩(含加分)从高分到低分,按照拟聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选,并列情况(按专业知识成绩优先),不足1:3比例的,按实有人数确定面试人选。面试采取教学技能测试方式,面试相关工作另行通知。

四、招聘工作有关规定

1.面试成绩满分为100分,60分为及格;如果个别岗位进入面试的考生人数等于或少于该岗位招聘计划数、未形成竞争的,面试成绩70分为合格。招聘入围成绩计算方法:按笔试成绩占50%[(省统考综合成绩÷150×100+加分)×50%],面试成绩占50%(面试成绩×50%)之和为招聘入围总成绩(成绩计算时,保留小数点后两位有效数字)。总成绩相同时,笔试成绩优先;两者相同时,专业知识优先;三者都相同时,再进行面试加试。

2.新招聘教师均按聘用合同管理并实行服务期限,服务期未达规定年限的不能申请调动,服务期未满五年的不得调离本县教育系统。

3.新招聘的相同岗位的教师按总成绩从高到低选择相关学校岗位。除已定岗招聘之外,其余新招聘的教师充实到寿宁县教育局下属中小学任教。

4.招聘入围者,按规定到指定医院体检,凡身体有不符合招聘教师有关规定的不予聘用,其名额按学科依次递补。

5.如果招聘的对象未按时到岗,则取消其招聘资格,其名额按学科依次递补。

本方案由寿宁县教育局负责解释。

点击下载>>>

1.《寿宁县2025年中小学教师补充招聘计划表》

2.《寿宁县2025年中小学教师补充招聘报名表》

原标题:福建省寿宁县2025年补充招聘教师方案

来源地址:http://www.fjsn.gov.cn/zwgk/zfxxgk/xzfbmjxzxxgk/bmxxgk/jyj/jyjxxgkml/tzgg/202507/t20250704_2048845.htm

(
>来源:寿宁县人民政府

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