黔西南州机电职业技术学校位于兴义市万屯镇义龙大道北侧辅路，2011年由黔西南州教育局批准成立，2015年经黔西南州人社局批准挂牌举办黔西南州机电技工学校，2021年9月，经义龙新区管理委员会专题会议研究决定，由贵州义龙新区医教开发投资有限公司和贵 州义龙新区工业开发投资有限公司两家区管国有企业共同出资收购转变为国有办学。国有企业接管后坚持高标准规划、高标准投入、高标准建设，总规划投入3.3亿元修建，学校现占地为76872平方米，校舍建筑面积为30605.83平方米，建设1栋行政办公楼、3栋教学楼、1栋实训楼、6栋学生宿舍楼、1栋多功能报告厅，建有标准田径场、篮球场、食堂、图书室和各专业教学实训基地，可容纳4500人教育教学和生活的办学规模。

专业建设上，学校现有三个学部，分别是机电信息工程部，涵盖汽车制造与检测、计算机网络技术、农业机械使用与维护（技工类）、农机设备应用与维修4个专业；艺术与管理部，涵盖音乐表演、人力资源管理事务、服装设计与制作(技工类)3个专业；现代智慧服务部，涵盖高星级饭店运营与管理、美容美发与造型（技工类）、家政服务（技工类）3个专业。学校已开通教师职称评审通道，符合要求教职工可正常参与评审，职称评审通过后将发放额外职称补贴。

根据学校发展需要，特制定本公开招聘教师方案。

一、招聘原则

1.坚持党管干部、党管人才的原则；

2.坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则；

3.坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则；

4.坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及人数

本次招聘13人，具体岗位要求见附表。

三、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质；

2.接受中国共产党领导，具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想道德；

3.遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、功底扎实，具有强烈事业心和责任感，具有良好的身体、心理素质，具有良好职业道德和服务意识；

4.教学岗位要求本科及以上学历，持有高级中学教师资格证或高级及高级以上技能等级证书；烹饪、美容美发学历可放宽至大专；

5.有下列情况人员不录用：

（1）正在接受司法调查尚未作出结论人员。

（2）曾受过刑事、纪律处分人员。

（3）人民法院认定为失信被执行人员。

（4）存在违反师德师风条例人员。

（5）有法律、法规规定不得聘用的其他情形。

四、薪资待遇

（一）按《黔西南州机电职业技术学校薪酬管理制度》执行。

（二）福利待遇：五险一金、在职培训、带薪休假、法定节假日等。

五、招聘程序

（一）发布公告

在黔西南州机电职业技术学校微信公众号发布公开招聘公告。公告时间从2025年7月30日到2025?年7月31日。

（二）报名

（1）报名采取网上报名的方式，符合报名条件的应聘者填写报名表，并将毕业证、教师资格证、职业技能等级证书、获奖材料及相关工作经历材料发送至邮箱qxnzjdzyjsxx@163.com(电子邮件命名格式：应聘岗位名称+本人姓名+毕业学校+专业，例:语文教师+张三+某某大学+某某专业)；

（2）报名时间：2025年8月1日--2025年8月7日；

（3）报名资格审查：2025年8月8日,对考生相关资料，报名表进行审查，符合条件进入下一环节。

（三）结构化面试

（1）公示面试人员名单：2025年8月9日，对符合条件者进行名单公布，公示将通过学校微信公众号统一发布名单，请考生密切关注；

（2）面试时间：2025年8月11日；

（3）公示结构化面试成绩：2025年8月11日当天公示，公示将通过学校微信公众号统一发布名单，请考生密切关注。

结构化面试设最低分数线70分，未达到最低分数线的考生取消进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补。

（四）无生试讲

（1）每个岗位结构化面试成绩前三名者进入无生试讲环节，其中现代智慧服务部、机电信息工程部招聘教师该环节为实操课程，需准备不少于20分钟课程内容（包含实操展示和授课），其余教师10分钟；

（2）无生试讲时间：2025年8月12日；

无生设最低分数线70分，未达到最低分数线的考生取消进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补。

（五）总成绩计算

总成绩为结构化成绩+无生试讲成绩之和，结构化成绩按百分制折算后占50?%，无生试讲成绩按百分制折算后占50?%。结构化面试成绩、无生试讲成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位应聘人员总成绩末位并列的，按百分制折算后实际成绩计算，如仍并列的，无生试讲成绩高的进入下一环节。总成绩将在8月13日通过黔西南州机电职业技术学校微信公众号公示。

（六）体检

无生试讲结束后，根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。

（七）考察

应聘人员确定为考察对象，对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。按照“凡进必审”的原则，贯彻党管人才原则，坚持政治标准和学术标准相统一，将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行、师德师风等作为的首要考察内容。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察不合格取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。

（八）公示招聘结果

体检合格后，公示拟录用人员名单；经结构化面试、无生试讲、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在黔西南州机电职业技术学校微信公众号公示人员名单。公示时间不少于三个工作日，接受社会监督。

公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

（九）办理聘用手续

公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续。

被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。若在规定时间内不报到或不服从安排者，视为自动放弃。

六、有关说明

（一）公开招聘教师工作在学校的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。

（二）中共黔西南州机电职业技术学校支部委员会全程监督公开招聘工作；应聘人员应自觉遵守回避制度；相关教师严格落实公开招聘工作保密、回避等纪律要求，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。

（三）联系电话：13985396136（行政办周老师）

监督电话：13123696864（党务办袁老师）

联系时间：工作日上午9∶00至12∶00；下午14∶30至17∶30

附件：