一、招聘原则

遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的标准，公开招聘优秀教师。

二、招聘计划

岗位明细表（请点击链接查看详情）

三、具体流程

投递简历、简历遴选、通知考核、专业考核、校长面谈、签约入职

四、简历投递

二维码（请点击链接查看详情）

请将我校专用《教师应聘登记表》统一命名为“初中/高中/初高贯通+学科+姓名+应届/在职”，发送至指定招聘电子邮箱1358864302@qq.com。简历投递时间于2026年7月1日截止。

五、心动福利

■教师福利

1.工资待遇优厚。教师年薪15-22万(税前含五险一金)，根据个人发展有较大提升空间。

2.按国家有关规定购买“五险一金”。

3.享受教职工每年体检、教职工生日会、节假日慰问等工会福利。

4.提供条件优裕的教师过渡用房（免费拎包入住）。

5. 教师子女享受入读本校优惠政策。

6.提供专项资金用于教职工的各项学习和培训。

7.定期提供国内名校交流、学习机会，提供七中专家课堂指导机会。

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