根据我市教育事业发展和教师队伍建设的需要，依照《东阳市事业单位公开招聘人员实施细则（试行）》的要求，现将我市2013年新教师公开招聘工作公告如下：

一、招聘范围、条件与岗位

（一）范围、条件

1．东阳户籍（户口、籍贯下同），其中特殊教育专业户籍不限。

2．身体健康，政治素质好，热爱教育事业，具有与岗位职责相适应的业务知识水平、教育教学能力；

3．小学（特殊教育）、幼儿各学科教师限1978年1月1日以后出生，具有与招聘专业相一致国民教育的大专及以上学历的师范或非师范全日制普通高校毕业生（其中小学音乐、体育、美术、幼儿学科不限全日制普通高校）。

4．专业对口或相近（见附件），并要取得相应的教师资格（报考

岗位必须与教师资格认定学科相一致），2013年应届师范毕业生允许录取报到时提供教师资格证书，2013年应届非师范专业毕业生允许在录用后一年内取得相应的教师资格。

（二）各学段岗位设置

小学段（特殊教育）（见附件1）

幼儿段（见附件2）

二、招聘办法和程序

招聘工作遵循公开、公平、公正和择优录用的原则，采取笔试的方式进行（其中小学音乐、体育、美术、幼儿学科需笔试+技能测试的方式进行）。

（一）报名

1．报名时间：2013年2月20日—2013年2月22日（上午8:30—11:30，下午13:30—17:00）。

2．报名地点：东阳市老市政府大楼西一楼大厅（地址：东街1号，联系电话86655177）。

3．报名要求和应提交的材料：

本人现场报名（不接受网上、信函、电话等方式报名）。考生将志愿直接填报到具体学校（城区小学不需要填报志愿，特殊教育专业限报聋哑学校），每人限报一个岗位。

所报学科与所学专业必须相同或相近（具体见附件4）。报名时，由本人填写《东阳市2013年新教师应聘登记表》（见附件3），并提交相关材料：

（1）毕业证书原件及复印件，2013年毕业生可凭《毕业生全日制普通高校就业推荐表》（所在高校盖章有效）；

（2）《居民身份证》原件及复印件；

（3）户口簿或原户口所在地证明原件及复印件；(现户籍迁移就读高校的凭户口簿迁移记录)

（4）教师资格证书原件及复印件（2013年应届师范毕业生允许录取报到时提供教师资格证书，2013年应届非师范专业毕业生允许在录用后一年内取得相应的教师资格证书）；

（5）2012年（含）前全日制高校毕业生须提供全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证；

（6）现场拍照；

（7）有就业单位的正式员工或经劳动部门备案的编外人员报考的须提供单位及主管部门同意报考的书面证明；

（8）收考务费111元/人（收费标准与自学考试相同）。

报考人员应在规定时间随带材料到指定地点报名，逾期不予受理。

2月28日将报名及志愿情况在东阳人才网和东阳教育网上公布，3月8日在原报名地点，允许报名人员调整志愿（不跨学段、不跨学科）一次，3月12日公布调整后报名情况。

（二）资格审查

由教育局对报考人员进行资格审查。审核结果将在《东阳教育网》（网址：www.dyedu.org）、《东阳人才网》（网址：www.dyrc.gov.cn）公布。

（三）考试

1．组织。市人力资源和社会保障局、教育局统一组织考试，由市纪委参与监督，考试以闭卷、笔试的方式进行，其小学音乐、体育、美术、幼儿教师含技能测试。

2．笔试内容。（1）教育基础知识，100分。包括教育学、心理学、教育政策法规等。（2）学科专业知识，100分。包括所报考对应层次学科教学内容、高等师范教育对应学科内容（含教材教法）。

3．总分计算。教育基础知识占30%，学科专业知识占70%。

小学音乐、体育、美术、幼儿教师专业知识包含技能测试，其中专业知识笔试成绩占40﹪，技能测试成绩占60﹪。

4．考试安排。笔试时间2013年4月13日。省考试院未组织笔试的科目考试日期、考试时间与其他科目一致。考试设置均与自学考试相同，由省教育考试院统一发布公告（浙江省考试院网址：http://www.zjzs.net/）。考试成绩在《东阳教育网》上公布。首次成绩公布之日起3天内可以查分，查分按高考查分规定执行，如确实有误，将在东阳教育网和东阳人才网上进行第二次成绩公告，第二次成绩公告后不再组织查分。

5．技能测试：小学音乐、体育、美术、幼儿教师在笔试成绩公布后按招聘总数的1：2比例从高到低确定面试对象，最后一名如笔试成绩相同，相同人员均进入面试，具体时间、地点另行通知。

6．2013年4月11日—12日在东阳市老市政府大楼西一楼大厅领取准考证（地址：东街1号）。

7．考试说明由省教育考试院统一发布公告（浙江省考试院网址：http://www.zjzs.net/），省考试院未组织笔试的科目另行公告。

8．本次考试成绩只在2013年教师招聘录用时有效。

（四）体检、考核（政审）

报考人员须参加体检及考核（政审）。体检标准按《普通公务员体检录用标准》执行，考核按东政办发〔2007〕115号文件执行。各学科按高分到低分以招聘计划数1：1.1确定体检对象,考核按1:1执行。体检、考核不合格者不予录用，缺额人数从录用分数线以上体检合格的人员中各学科从高分到低分依次替补。

（五）录用与签约

１．录用

（1）各类岗位的各门学科分别划定最低录用分数线（按该学科的第一名成绩的70%确定最低录用分数线，小数点后保留二位，第三位四舍五入），音乐、体育、美术、幼教岗位按笔试、技能测试综合成绩划定最低录用分数线，在最低录用分数线基础上择优录取，最后一名分数相同人员均录用。

（2）某学科岗位报考人数仅为1人时，以考生所在小学段全体考生基础教育知识考试平均成绩为该岗位的最低录用分数线。

（3）小学、幼儿教师各自首先根据学科按考试成绩从高分到低分确定城区学校录用考生。被城区学校录用的考生，根据考试成绩从高分到低分由考生选择具体学校；未能被城区学校录用的考生，依据考生填报的志愿按总分数从高到低录用到非城区学校。如果个别学校不能按招聘计划数足额聘用时，由教育局在录用人员（达到最低录用分数线及以上者）中统一调配，调配人员到非城区学校就业。

（4）考试成绩相同时以专业知识成绩高者优先选择学校。

２．签约聘用

被录用人员应在录用结果公布后20天内与市教育局签约，逾期作自动放弃处理，缺额人数不再替补。已经和其他单位签约的毕业生，不能在规定签约时间内解除其就业协议的不予签约。被录用并已签约人员应于2013年8月1日到市教育局人事科报到办理聘用手续，逾期作自动放弃聘用处理。报到地点设：东阳市教师进修学校（汉宁西路252号）。

已经签约的毕业生，有下列情况之一的，就业协议无效，不得参加教师聘任：

（1）在报名、考试、体检或政审等环节被查实有弄虚作假或舞弊行为的；

（2）由于在校表现不好，毕业时未撤消行政处分的；

（3）2013年8月1日前未取得毕业资格的;

（4）签约后在试用期一年内未能取得教师资格的。

三、招聘的其他事项

1．招聘工作结束后，如遇拟聘用人员变动，不再依次替补。

2．聋哑学校参照非城区小学进行报名、填报志愿、考试、录用等执行。

3．如有特殊情况需有变动说明的，请关注《东阳教育网》、《东阳人才网》，教师招聘信息均在该网站上公告。

4．本次招聘工作坚持“两公开一监督”原则，严格掌握条件和操作程序，接受纪检部门和社会监督，做到过程公开、结果公开，严禁徇私舞弊，对违反纪律的人和事按规定严肃处理。

5．本公告由东阳市人力资源和社会保障局、东阳市教育局负责解释。未尽事宜，由市人力资源和社会保障局、教育局研究决定。

咨询电话：0579—86655177或86655732，监督电话：86655175。市纪委监督电话：86655369

附件：

1．小学段（特殊教育）岗位设置

2．幼儿段岗位设置

3．东阳市2013年中小学新教师应聘登记表

4．相近专业

东阳市人力资源和社会保障局东阳市教育局

2013年2月1日