为加强我区职业教育教师队伍建设，提高教学质量，促进职教事业发展，决定面向社会招聘聘用制教师3名，现将有关事项公告如下：

一、招聘范围

面向有2年以上职业（技工）教育工作经验的社会人才。

二、招聘岗位、人数及条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，有良好的政治素质，热爱应聘岗位。

（二）具有适宜招聘岗位要求的身体条件；具有与招聘岗位相适应的职业素养和实践能力，能胜任应聘岗位工作。

（三）须取得本科及以上学历；

（四）年龄须在35周岁以下（1981年1月1日以后出生）；

（五）具体岗位、人数及招聘条件等详见《开发区2016年招聘职业教育聘用制教师岗位表》（附件1）。

（六）尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查人员，不得应聘。

三、招聘程序和方法

（一）报名及相关要求

1.报名方式：采取现场报名和网络报名相结合方式，应聘人员每人限报一个岗位。

2.报名时间、地点：2016年8月8日—8月12日（上午9:00—11:30，下午3:00—5:30）；花果山大道601号新海连大厦西侧辅楼一楼区人力资源服务中心。

3.联系人：孙女士；联系电话：0518-85882170；邮箱：lygkfqzp@163.com。

4.报名材料：应聘人员需提供本人身份证、各层次的学历和学位证书、任职（执业）资格证和其它能证明本人业务水平的证书原件和复印件、近期一吋免冠照片1张、《开发区2016年招聘职业教育聘用制教师报名表》1份（附件2）。网络报名须将以上资料打包，并以文件“岗位+姓名”形式命名发送至指定邮箱，并在考前核对相关证件的原件，审核通过人员方可参加考试。

5.资格审查：对应聘人员进行资格审查，通过资格审查的应聘人员，按要求通知参加考试。招聘职位数与应聘人员数一般不低于1∶3比例。

6.报名费用：对参加笔试人员按规定收取笔试费100元/人，对参加面试人员按规定收取面试费100元/人。享受最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报名人员（需提供相关证明），免收报名费。

（二）考试

采取笔试和面试相结合形式进行。

1.笔试：采取闭卷答题的形式进行，笔试范围根据招聘专业确定，不指定复习用书。笔试满分100分，合格线为60分。笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试人员。笔试时间和地点另行通知。

2.面试：采取演课和答辩相结合的形式进行，满分100分（演课80分、答辩20分），合格线为60分。面试时间和地点另行通知。

3.总成绩计算：总成绩=笔试×50%+面试×50%，总成绩按四舍五入法保留二位小数，总成绩若出现并列，按面试成绩由高分到低分进行排序。

（三）体检和考察

按照总成绩从高分到低分按1：1比例确定体检人员。体检标准参照原国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格出现缺额时，按总成绩由高分到低分依次替补（但保留不予替补权）。体检结束后，对体检合格人员进行考察。考察应当合格，不合格的按总成绩由高分到低分依次替补（但保留不予替补权）。

（四）公示

根据总成绩、体检和考察结果确定拟聘用人员，并按有关规定进行公示，公示期为5个工作日。

四、聘用与管理

1.对公示无异议人员，办理有关录用手续，签订劳动合同。录用人员实行试用期，试用期满考核合格，继续聘用；不合格的，取消录用资格，终止劳动关系。

2.聘用人员的工资福利待遇、日常管理等按照聘用单位的相关规定执行。

五、纪律与监督

为严肃考风考纪，本次招聘工作由区监察局全程监督。在招聘过程中，如有徇私舞弊、弄虚作假等违法违纪行为，将严肃查处。公示期间，对拟招聘人员名单有异议的，可以向区监察局、区人力资源和社会保障局提出。监督投诉电话：0518-85882802。

六、本公告未尽事宜由区人力资源和社会保障局负责解释。

附件：

1.开发区2016年招聘职业教育聘用制教师岗位表

2.开发区2015年招聘职业教育聘用制教师报名表

2016年8月1日

附件1：岗位表