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手机用户可保存上方二维码到手机中,在微信扫一扫中右上角选择“从相册选取二维码”即可。 真题预览:事业单位公开招聘分类考试职业能力倾向测验(D类)试卷和参考答案(二)注意事项 一、此项测验分为五个部分,共 100 小题,总时限
90 分钟,各部分不单独计时,但都给出参 考时限,供答题时合理分配时间。
二、请按照要求在答题卡上填写好自己的姓名,涂写好准考证号,严禁折叠答题卡。
三、必须在答题卡上答题;在题本上答题,一律无效。
四、监考人员宣布考试开始时,方可答题,宣布考试结束时,应立即停止答题。
题本、答题 卡、草稿纸一律留在桌上,待监考人员确认数量无误,允许离开后,方可离开考场。
如果你违反了以上任何一项要求,都将影响你的成绩。
五、在这项测验中,可能有些试题较难,因此你不要在一道题上思考时间太久,遇到不会答 的题目,可先跳过去,如果有时间再去思考,否则,你可能没有时间完成后面的题目。
六、试题答错不倒扣分。第一部分 常识判断
(共 25 题,参考时限 15 分钟) 根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。
请开始答题:
1.教育目的所要回答的根本问题是:
A.教育的方向 B.教育为谁服务
C.教育要培养什么样的人 D.教育要怎样培养人
2.在学生动作技能的形成过程中,练习到了一定阶段往往会出现进步暂时停顿的现象,这 被称为:
A.暂停现象 B.起伏现象 C.高原现象 D.天花板现象
3.孔子通过“视其所以”“观其所由”“察其所安”“退而省其私”等方法,细致地了解和研究每一个学生。这种针对每个学生特点的教学方式符合教学的:
A.理论联系实际原则 B.思想性和科学性统一原则
C.因材施教原则 D.循序渐进原则
4.科尔伯格将个体的道德发展分为三种水平、六个阶段。 如果个体按照人们所称的“好孩子”的要求去做,以得到别人的赞许,那么他处于道德的:
A.惩罚和服从阶段 B.人际协调的定向阶段
C.维护权威或秩序的定向阶段 D.工具性的相对主义定向阶段
5.将学生按照智力测验分数和学业成绩分成不同水平的班组,教师根据不同班组的实际水平进行教学,这种教学组织形式属于:
A.班级授课制 B.分组教学制
C.开放课堂 D.道尔顿制
6.如果一个学生将自己的失败归因于个体稳定的、不真题预览结束 真题试看结束后 微信扫下方二维码即可打包下载完整版《★事业单位公开招聘分类考试 职业能力倾向测验(D类)试卷和参考答案(二)》真题及1740套全国各地教师招聘考试真题
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