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2010一级建造师建设工程法规及相关知识试题57(七)
2011-05-09 18:25:37 来源: 作者:[标签:作者] 【 】 浏览:1098次 评论:0
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、原告宏远开发公司起诉被告玉丰建筑公司,在法院开庭前,宏远开发公司认为证据可能灭失,宏远开发公司可以向人民法院申请( )。

A.专门性鉴定

B.开庭质证

C.重新鉴定

D.证据保全

参考答案: D

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67、某项目在施工中,项目经理和监理工程师监督管理不当,施工人员没有按规定操作,致使钢筋条坠落砸伤施工现场的玩耍儿童王某,对王某承担赔偿责任的应该是下列的( )。

A.监理工程师

B.项目经理

C.施工人员

D.施工单位

参考答案: D

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68、某建筑公司与某开发公司签订的施工承包合同中约定了解决纠纷的方法,双方同意采取仲裁的方式来解决纠纷。2006年1月28日,开发公司以建筑公司不具备资质为由,到法院起诉请求 该合同无效。以下说法中有误的是( )。

A.法院会裁定不予受理

B.依照法律规定,双方当事人对合同纠纷自愿达成书面仲裁协议向仲裁机构申请仲裁,不得向人民法院起诉的,告知原告向仲裁机构申请仲裁

C.本案例中采用仲裁的方式即是解决争议方法的条款,该条款有效的意义在于能够有效地对双方进行约束

D.合同无效、被撤销或者终止的,不影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力

参考答案: C

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69、按《公司法》规定,清算组应当自成立之日起10日内通知债权人,并( )在报纸上公告。

A.同时

B.在30日内

C.于第2天

D.于60日内

参考答案: D

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70、当具备法律规定的条件时,用人单位享有单方解除权,无需双方协商达成一致,以下关于单方解除的错误说法是( )。

A.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位可以单方解除

B.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位应提前一个星期以书面形式通知劳动者本人方可解除合同

C.用人单位濒临破产进行法定整顿确需裁员的,应当提前30 向全体职工说明情况,听取职工意见,并经劳动行政部门报告后方可裁员

D.因工负伤并被确认丧失劳动能力的,用人单位不得进行经济性裁员

参考答案: B

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1、下列关于法人的表述中,正确的是( )。

A.是自然人和企事业单位的总称

B.具有民事权利能力

C.具有民事行为能力

D.能够独立承担民事责任

E.能够解决和承担民事行为能力

参考答案: [B, C, D]

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2、行为内容合法是法律行为的成立要件之一,此要件要求行为人实施的民事行为包括( )。

A.不违反法律

B.不得违背风俗习惯

C.不违反行政法规

D.不得损害社会公共利益

E.不得违背社会公德

参考答案: [A, C, D, E]

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3、以下关于代理的表述中正确的有( )。

A.代理是被代理人以代理人的名义,在代理权限范围内与第三人为法律行为,其法律后果直接由被代理人承受的民事法律制度

B.代理人在代理权限内,以被代理人名义实施民事法律行为,被代理人对代理人的代理行为,承担民事责任

C.自然人和法人均可成为代理人

D.依照法律规定或者按照双方当事人约定,应当由本人实施的民事法律行为,不得代理

E.代理涉及三方当事人,分别是被代理人、代理人和代理关系所涉及的第三人

参考答案: [B, C, D, E]

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