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参考答案： [A, B, C, D] ----------------------------------------10、劳动合同应当以书面形式订立，并具备( )条款。 A.劳动合同期限B.工作内容C.劳动保护和劳动条件D.劳动形式E.劳动合同终止的条件 参考答案： [A, B, C, E] 劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：劳动合同期限；工作内容；劳动保护和劳动条件；劳动报酬；劳动纪律；劳动合同终止的条件；违反劳动合同的责任。----------------------------------------11、按照女工和未成年工特殊保护的有关规定，对怀孕7个月以上的妇女，不得安排其 ( )。 A.延长工作时间B.夜班劳动C.孕期禁忌从事的劳动D.从事国家规定的第二级体力劳动强度E.从事国家规定的第三级体力劳动强度 参考答案： [A, B, C, E] ----------------------------------------12、关于勘察设计工作的监督管理，县级以上地方人民政府建设行政主管部门对本行政区域内的建设工程勘察、设计活动实施监督管理。县级以上人民政府建设行政主管部门或者交通、水利等有关部门应当对施工图设计文件中涉及( )的内容进行审查。 A.施工安全B.公共利益C.公共安全D.施工组织E.工程建设强制性标准 参考答案： [B, C, E] ----------------------------------------13、根据我国保险法的规定，下列危险属于建设工程一切险和安装工程一切险共同承保的内容的有( )。 A.短路、过电压、电弧所造成的损失B.火灾、爆炸、雷击、飞机坠毁及灭火或其他救助所造成的损失C.超压、压力不足和离心力引起的断裂所造成的损失D.一般性盗窃和抢劫E.由于工人、技术人员缺乏经验、疏忽、过失、恶意行为或无能力等导致的施工拙劣而造成的损失 参考答案： [B, D, E] ----------------------------------------14、根据我国《合同法》的规定，( )要约不可撤销。 A.要约人确定了承诺期限的B.要约人明示不可撤销的C.书面发出的D.受要约人有理由认为要约不可撤销的，并已经为履行合同做了准备工作的E.受要约人有理由认为要约不可撤销的 参考答案： [A, B, D] ----------------------------------------15、根据我国《劳动法》关于对女工和未成年工特殊保护的规定，用人单位不得安排延长工作时间和夜班劳动的劳动者的有( )。 A.未成年工B.怀孕7个月以上的女职工C.经期女职工D.哺乳未满一周岁婴儿的女职工E.怀孕5个月以上的女职工 参考答案： [B, D] ----------------------------------------16、下列合同中，属于无效合同的有( )。 A.一方以欺诈、胁迫手段订立的合同B.恶意串通、损害国家、集体或者第三人利益的合同C.以合法形式掩盖非法目的的合同D.损害社会公共利益的合同E.违反法律、行政法规规定的合同 参考答案： [B, C, D] ----------------------------------------17、有下列情形之一的( )当事人可以解除合同。 A.因不可抗力致使不能实现合同目的B.在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务C.当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行D.当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的E.债务已经按照约定履行 参考答案： [A, B, C, D] 债务已经按照约定履行是合同终止的原因，与合同的解除
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