2018年1月27日上午江苏省江宁国税事业单位面试题及参考答案

　　第一题：

　　有人说安稳的工作是铁饭碗，有人说能力是铁饭碗，你怎么看?

　　审题重点

　　通读题目，本题是综合分析的态度观点类题目。本题有两个观点，通过分析可知，本题就安稳工作、能力二者其中之一哪个是“铁饭碗”展开的讨论。考生在作答时，需明确给出观点，二者选其一，说明理由，言之成理即可。具体分析如下：

　　审题点1：“有人说安稳的工作是铁饭碗”

　　“安稳的工作”大意指体制内工作、事业单位、公务员、医生、老师等等这些职业，但是在近年的新闻、招聘过程中不难发现，政府在不断的强调能力、尝试在体制内推行聘用制、执行各类考试评级，完善数字人事、要求能者上，庸者下，劣者汰。考生不妨思考一下，所谓安稳的工作真的存在吗，即便存在还能存在多久，一旦不存在了，没有能力又该如何自处?

　　审题点2：“有人说能力是铁饭碗”

　　有能力是在工作中如鱼得水的必要条件。首先，获得一份安稳的工作，必须有足够的能力。其次，获得工作后，需要不断提升能力，跟上新要求，这样才能保证不失去工作。最后，即便工作单位发生变革，也能迅速找到下一份工作。

　　综上，安稳工作并不是铁饭碗，拥有能力的人才能够拥有铁饭碗。本题思路为，表态说明能力是铁饭碗，而后说明原因，从如下几方面：安稳工作不存在、能力是必要条件，最后谈谈如何提升自身能力。

　　参考答案

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