2019年2月24日江苏泰兴事业单位面试真题

说明欢迎你来参加今天的面试。请仔细看题，认真准备，回答问题要抓住要点，把握好时间。准备完毕即可开始作答。

题目第1题：我们现在很多老干部做事喜欢用以往的经验，或者学习先进典型。如果没有老经验或先进典型，他们就无从下手或者干脆不做了。请你谈谈对这件事的认识以及你的选择。

第2题：我们城市现在建了第三卫生间，但是第三卫生间的使用率低。有很多保洁员将它变成了休息、存放道具的储藏室。对此，媒体在网上进行了报道，得到了我们相关部门单位的重视。如果是你，你会怎样处理这个事情？

第3题：你是A景区的工作人员，有一个红山志愿者服务队，要组织100位失独老人来我们景区参观景区文化，欢度春节。你作为景区的工作人员，你的工作重点是？

第1题解析与参考答案：

审题重点通读题干，这是一道综合分析类题目。经验往往可以告诉我们如何应对工作中的难题，典型也可以让我们朝着正确的方向前行，然而学而无度，则会造成经验主义，与形式主义的问题，这是不可取的。

审题点1：很多老干部做事喜欢用以往的经验，或者学习先进典型。

经验往往可以告诉我们如何应对工作中的难题，合理运用经验，可以提高工作的效率，指导日常工作；学习典型有利于树立带头示范作用，给我们指出前行的方向，树立榜样的力量，如果学而有度，则未尝不可。

审题点2：没有老经验或先进典型，他们就无从下手或者干脆不做了。

没有经验或典型，就无从下手工作或干脆不做，这是对于经验和典型过度依赖的“后遗症”。过分依赖经验，过度学习典型就会出现经验主义和形式主义，反而违背了学习的初衷。而这主要是由于老干部的思想懒惰，缺乏主动学习的意识，缺少发挥创新的思维；另一方面，老干部年纪大，慢慢学习能力退步，自己能力不足，有心无力，只能靠经验做事。

因此，具体思路为：简述学习经验与典型的意义——分析影响——过度依赖原因——正确运用经验，有度学习典型。

思维导图

参考答案老干部喜欢用经验做事、学习先进典型其实未尝不可。以往的经验可以指导我们的日常工作，从而提高工作效率；学习先进典型也起着带头的示范作用，指引正确的方向。然而，过分依赖经验或过度学习先进典型却是不可取的。

首先，过度运用经验反而结果失败。达芬奇曾说：“经验不会犯错。只有过于依赖经验，才会判断错误。”每项工作都有其特殊性，并不能一概而论，只用以往的经验，不具体问题具体分析，过分依赖经验，就'>

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