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2018年辽宁省朝阳市喀喇沁左翼蒙古族自治县法院公开招聘考试精选题
一、公共基础知识。根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。
1、依据《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过( )。
A、12个月
B、10个月
C、6个月
D、3个月
2、某县政府为鼓励县属酒厂多创税利,县长与酒厂厂长签订合同约定,酒厂如果要完成年度税收100万元的指标,第二年厂长和全厂职工都可以加两级工资。
该合同属于什么性质的行为?( )
A、双方民事法律行为
B、无效民事行为
C、附条件民事法律行为
D、不属于民事法律行为
3、甲是乙企业的销售人员,随身携带乙企业公章的空白合同书,便于随时对外签约。后甲因收取回扣被乙企业除名,但空白合同书未收回。甲以此合同书与丙签订购销协议,该购销协议的效力应如何认定( )。
A、不成立
B、无效
C、效力待定
D、有效
4、公民的人身自由权不包括( )。
A、公民的人身自由不受侵犯
B、公民的人格尊严不受侵犯
C、公民的住宅不受侵犯
D 真题预览结束 真题试看结束后 微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案详解版《★2018年辽宁省朝阳市喀喇沁左翼蒙古族自治县法院公开招聘考试精选题》真题及13789套全国各地事业单位考试完整版真题
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