2011年河南商丘事业单位招聘考试答案及分析

1、某地方性法规规定，企业终止与职工的劳动合同的，必须给予相应的经济补偿。某企业认为该规定与劳动法相抵触，有权作下列何种处理?【　　　】

　　A、向全国人大书面提出进行审查的建议

　　B、向全国^会书面提出进行审查的建议

　　C、向国务院书面提出进行审查的要求

　　D、向省人大书面提出进行审查的要求

　　答案:B

　　解析:认为地方性法规与法律相抵触的，应该向全国^会提出审查建议。

　　2、(2006年北京公考第74题)人民法院审判上诉或抗诉案件时，合议庭的组成人员是【　　　】

　　A、审判员

　　B、陪审员

　　C、审判员和陪审员

　　D、审判员和院长

　　答案:A

　　解析:《民事诉讼法》第四十一条规定："人民法院审理第二审民事案件，由审判员组成合议庭。"故选A。

　　3、(2006年国考二类第106题)下列可以单独作为认定案件事实的依据的是【　　　】

　　A、未成年人作出的各类证言

　　B、当事人李某的妻子向法院作出的的有利于李某的证言

　　C、原告提出于字迹清晰的合同文书复印件但原件已丢失。且被告否认有该合同文件

　　D、原告王某向法院提供的其采取偷录的方法获取的证明被告杨某借其人民币2000元的录音带，但有些关键内容不清楚

　　答案:D

　　解析:根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十九条规定，下列证据不能单独作为认定案件事实的依据：(一)未成年人所作为的与其年龄和智力状况不相当的证言;(二)与一方当事人或者其代理人有利害关系的证人出具的证言;(三)存有疑点的视听资料;(四)无法与原件、原物核对的复印件、复制品;(五)无正当理由未出庭作证的证人证言。并不是未成年人作出的各类证言都不能单独作为认定案件事实的依据，只有与其年龄和智力状况不相当的证言才不能单独作为认定案件事实的依据，因此排除A;B属于法条中的(二)，C属于法条中的(三)和(四)，均应予以排除，所以正确答案为D

　　4、(2007年国考第119题)按照我国有关仲裁的法律规定。属于双方当事人之间仲裁得以进行的必要条件的是【　　　】

　　A、双方争议必须是经济纠纷

　　B、双方当事人都同意进行仲裁

　　C、由人民法院决定仲裁

　　D、当事人一方到仲裁庭立案

　　答案:B

　　解析:根据《仲裁法》第四条规定，当事人采用仲裁方式解决纠纷的，应当双方自愿达成仲裁协议，没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不应受理，从这条规定可以看出双方自愿是得以进行仲裁的基础。故选B。

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