2018年7月29日贵州铜仁市德江事业单位(初中教师)面试真题说明欢迎你来参加今天的面试。请仔细看题,认真准备,回答问题要抓住要点,把握好时间。准备完毕即可开始作答。
题目第1题:作为校方领导,针对学校出现的老师打学生、学生家长打老师的问题,你怎么处理?
第2题:教师往往把成绩好的学生排在前面,成绩差的排在后面,对此你怎么看?
第1题解析与参考答案:
审题重点本题为应急应变和人际关系杂糅的题目,需要处理师生之间、老师家长之间多重关系,因此要秉持公平处理原则,不偏袒一方,要在充分沟通基础上协商处理,避免事态扩大,更要引以为戒。下面具体分析:
审题点1:“作为校方领导”
这里明确了身份特点,既是学校领导,也是第三方人员,可以作为中间人协调学生、老师与家长之间的关系,也可以对老师存在过错进行教育与引导。
审题点2:“老师打学生、学生家长打老师”
此审题点指出需要就何事进行协调。出现循环打人事件,要了解具体情况,确定是否确实存在。若确实存在,双方打人行为显然不对,要对打人者进行批评教育,从中调停,依规处理,若出现伤害还要给予一定补偿,同时更应该找出双方打人的原因,针对矛盾进行化解。
故本题思路是先约谈双方,了解详情,再从中调停、依规处理,接下来进行整改,促进校园和谐。
思维导图
参考答案作为校方领导,对此类循环打人的恶性事件要及时处理,秉持公平公开的原则,协商沟通,妥善解决。
首先,我会找到老师,认真沟通和询问。要了解出现问题的原因,殴打方式,是否造成身体伤害等。之后我还会电话约谈学生与家长,阐明校方高度重视并会公平处理,耐心沟通,请家长和学生前来共同解决问题。
其次,我会根据具体情况处理。如果上述行为只是一场误会,只是发生比较激烈的语言争论,并无殴打事件,被不知情者以讹传讹,那么我会从中调停,请双方互致歉意,也会时刻关注学生与老师的动态,避免类似的误会出现。
如果确实存在循环殴打现象,我会找到三方,妥善解决。无论如何,老师应该德育为先、为人师表,殴打学生实为不妥,我会根据校方条例,对老师提出严厉批评并视情节严重性依照校规校纪予以严肃处理,同时要求老师检讨并向学生致歉。对于学生存在顶撞老师的过错也要给予批评和纠正。若学生造成了身体的伤害,在校方责任基础上进行一定的合理补偿。对于家长对老师的殴打行为,虽然理解孩子被打家长焦急的心态,老师的行为固然不妥,但初衷是为了敦促学生进步,做好沟通请家长谅解。并说明学校已经对老师进行严肃教育和处理,向家长保证此类事件不再发生。但我也会指出以暴易暴并不可取,一味动用暴力不仅无法解决问题,更会加剧老师与学生的矛盾,也给孩子树立了负面形象,如果因打人触犯法律,还对孩子造成不可磨灭的恶劣影响,得不偿失。
最后,在以后的学校管理中,一方面要加强对老师的监督与督促,另一方面加强对学生的尊师重道、德育与课业等多方面的综合教育,更要注重学校与学生家长及时有效的互动,建立友好师生关系,打造和谐校园环境。
第2题解析与参考答案:
审题重点本题为综合分析社会现象类题目,该种排座的做法,显然违背了教育均衡发展和教育公平的基本理念,故我们要指出其中的问题,如对于学生目前的学习、对于其长远的发展,甚至对于整个教育发展所带来的弊端,可以结合举例论证、正反论证、说理论证来展开。以下具体分析:审题点1:“成绩好的学生排在前面,成绩差的排在后面”
这句话点明了所要评论的问题。各种“花式排序”排座问题所带来的一方面是对于学生身心方面的影响,另一方面也体现出评价标准的单一性。
审题点2:“对此你怎么看”
问法点明了本题的题型特点,需要结合综合分析思路答题。针对负面社会现象指出其问题、分析其原因、提出解决对策部分等都是答题角度,也可以在某方面着重来谈。
故本题的思路是点明这种排座的问题,分析其弊病,最后指出如何做好。
思维导图
参考答案用成绩排名安排座位不知何时成了一种见怪不怪,甚至约定俗成的教育现象,从小学到高中皆是如此,同样还有各种“花式排序”,排科目、排总分等等。不可否认,受限于教室座位分布,这样的排座是一种刺激学生进步的手段。然而,这种手段仅以成绩论英雄,不仅是对于一些学生的忽视,更是违背了教育均衡发展和教育公平的基本理念。
首先,如果这样处理学生,不利于学生的心理健康和课业学习,会造成学生心理不平衡。一方面,被偏爱的学生容易滋长骄傲自负心理,过于看中学习成绩而忽视其他方面的发展,或者由于被偏爱,而被其他同学孤立,反而对教师充满抱怨;另一方面,“差生”自暴自弃,更加不愿意学。另外,由于这样的不均匀分布,课堂小组讨论时,能力分布落差太大,学习成绩的分化情况更易加剧。不利于学生的全面健康发展。
其次,仅仅以分数为标准,评判标准单一。从学生自身的特点来看,学生具有可塑性、依赖性和向师性。这传递给学生的信息就是教师只关注学习成绩一个方面,这种导向作用,不利于提高学生学习的积极性和促进学生的全面发展。陶行知先生曾提醒老师们说:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的饥笑中有爱迪生”。人的才能表现有早晚之别。大物理学家牛顿小时候在班上学习成绩倒数第一名,因而曾被老师和同学称作“笨蛋”。生物学家
达尔文的日记里记载:教师和家长都曾认为他智力低下。世界著名的伟大作家高尔基只读过小学三年级。最后,作为老师,要能够做到不偏爱“好学生”,不歧视“坏”学生,是必须的素质。一方面,教师热爱学生,应该是全面公平的。这就要求教师做到全面关怀学生,包括关心学生的学习、生活和身心健康等多方面。教师要关爱全体学生,一视同仁,平等对待,不偏爱某些或个别学生。还要发掘学生的个人特征,进行个性化培养。另一方面,在座位编排上,也采取灵活调整的方式,如不固定座位、多标准执行等,总之要体现公平性以及人文关怀。因此,教师要热爱学生,要公平地去热爱每一名学生,相信人人都有才,才会正确对待每一个学生的发展潜能;相信人人能成才,才能找到适合学生发展的好方法、好途径。
第1题解析与参考答案:
审题重点本题为应急应变和人际关系杂糅的题目,需要处理师生之间、老师家长之间多重关系,因此要秉持公平处理原则,不偏袒一方,要在充分沟通基础上协商处理,避免事态扩大,更要引以为戒。下面具体分析:
审题点1:“作为校方领导”
这里明确了身份特点,既是学校领导,也是第三方人员,可以作为中间人协调学生、老师与家长之间的关系,也可以对老师存在过错进行教育与引导。
审题点2:“老师打学生、学生家长打老师”
此审题点指出需要就何事进行协调。出现循环打人事件,要了解具体情况,确定是否确实存在。若确实存在,双方打人行为显然不对,要对打人者进行批评教育,从中调停,依规处理,若出现伤害还要给予一定补偿,同时更应该找出双方打人的原因,针对矛盾进行化解。
故本题思路是先约谈双方,了解详情,再从中调停、依规处理,接下来进行整改,促进校园和谐。
思维导图
参考答案作为校方领导,对此类循环打人的恶性事件要及时处理,秉持公平公开的原则,协商沟通,妥善解决。
首先,我会找到老师,认真沟通和询问。要了解出现问题的原因,殴打方式,是否造成身体伤害等。之后我还会电话约谈学生与家长,阐明校方高度重视并会公平处理,耐心沟通,请家长和学生前来共同解决问题。
其次,我会根据具体情况处理。如果上述行为只是一场误会,只是发生比较激烈的语言争论,并无殴打事件,被不知情者以讹传讹,那么我会从中调停,请双方互致歉意,也会时刻关注学生与老师的动态,避免类似的误会出现。
如果确实存在循环殴打现象,我会找到三方,妥善解决。无论如何,老师应该德育为先、为人师表,殴打学生实为不妥,我会根据校方条例,对老师提出严厉批评并视情节严重性依照校规校纪予以严肃处理,同时要求老师检讨并向学生致歉。对于学生存在顶撞老师的过错也要给予批评和纠正。若学生造成了身体的伤害,在校方责任基础上进行一定的合理补偿。对于家长对老师的殴打行为,虽然理解孩子被打家长焦急的心态,老师的行为固然不妥,但初衷是为了敦促学生进步,做好沟通请家长谅解。并说明学校已经对老师进行严肃教育和处理,向家长保证此类事件不再发生。但我也会指出以暴易暴并不可取,一味动用暴力不仅无法解决问题,更会加剧老师与学生的矛盾,也给孩子树立了负面形象,如果因打人触犯法律,还对孩子造成不可磨灭的恶劣影响,得不偿失。
最后,在以后的学校管理中,一方面要加强对老师的监督与督促,另一方面加强对学生的尊师重道、德育与课业等多方面的综合教育,更要注重学校与学生家长及时有效的互动,建立
友好师生关系,打造和谐校园环境。第2题解析与参考答案:
审题重点本题为综合分析社会现象类题目,该种排座的做法,显然违背了教育均衡发展和教育公平的基本理念,故我们要指出其中的问题,如对于学生目前的学习、对于其长远的发展,甚至对于整个教育发展所带来的弊端,可以结合举例论证、正反论证、说理论证来展开。以下具体分析:
审题点1:“成绩好的学生排在前面,成绩差的排在后面”
这句话点明了所要评论的问题。各种“花式排序”排座问题所带来的一方面是对于学生身心方面的影响,另一方面也体现出评价标准的单一性。
审题点2:“对此你怎么看”
问法点明了本题的题型特点,需要结合综合分析思路答题。针对负面社会现象指出其问题、分析其原因、提出解决对策部分等都是答题角度,也可以在某方面着重来谈。
故本题的思路是点明这种排座的问题,分析其弊病,最后指出如何做好。
思维导图
参考答案用成绩排名安排座位不知何时成了一种见怪不怪,甚至约定俗成的教育现象,从小学到高中皆是如此,同样还有各种“花式排序”,排科目、排总分等等。不可否认,受限于教室座位分布,这样的排座是一种刺激学生进步的手段。然而,这种手段仅以成绩论英雄,不仅是对于一些学生的忽视,更是违背了教育均衡发展和教育公平的基本理念。
首先,如果这样处理学生,不利于学生的心理健康和课业学习,会造成学生心理不平衡。一方面,被偏爱的学生容易滋长骄傲自负心理,过于看中学习成绩而忽视其他方面的发展,或者由于被偏爱,而被其他同学孤立,反而对教师充满抱怨;另一方面,“差生”自暴自弃,更加不愿意学。另外,由于这样的不均匀分布,课堂小组讨论时,能力分布落差太大,学习成绩的分化情况更易加剧。不利于学生的全面健康发展。
其次,仅仅以分数为标准,评判标准单一。从学生自身的特点来看,学生具有可塑性、依赖性和向师性。这传递给学生的信息就是教师只关注学习成绩一个方面,这种导向作用,不利于提高学生学习的积极性和促进学生的全面发展。陶行知先生曾提醒老师们说:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的饥笑中有爱迪生”。人的才能表现有早晚之别。大物理学家牛顿小时候在班上学习成绩倒数第一名,因而曾被老师和同学称作“笨蛋”。生物学家达尔文的日记里记载:教师和家长都曾认为他智力低下。世界著名的伟大作家高尔基只读过小学三年级。
最后,作为老师,要能够做到不偏爱“好学生”,不歧视“坏”学生,是必须的素质。一方面,教师热爱学生,应该是全面公平的。这就要求教师做到全面关怀学生,包括关心学生的学习、生活和身心健康等多方面。教师要关爱全体学生,一视同仁,平等对待,不偏爱某些或个别学生。还要发掘学生的个人特征,进行个性化培养。另一方面,在座位编排上,也采取灵活调整的方式,如不固定座位、多标准执行等,总之要体现公平性以及人文关怀。因此,教师要热爱学生,要公平地去热爱每一名学生,相信人人都有才,才会正确对待每一个学生的发展潜能;相信人人能成才,才能找到适合学生发展的好方法、好途径。