2018年9月1日安徽水利厅直属事业单位面试真题说明欢迎你来参加今天的面试。请仔细看题，认真准备，回答问题要抓住要点，把握好时间。准备完毕即可开始作答。
题目第1题：人们常说：路是人走出来的，请你从多角度多身份进行论述，至少三个方面。
第2题：单位安排你出差，碰巧家人生病，此时你会怎么处理？
第3题：单位计划举办一个主题为“终身学习”的活动，请问你会怎么组织？
第1题解析与参考答案：
审题重点这是一道态度观点题。首先，“路是人走出来的”，这句话来自于鲁迅的名言“世上本无路，走的人多了就有了”。“路”在这里代表真知，“人走”在这里代表实践，它的核心在于实践出真知。其次，多角度多身份论述的要求，告诉我们至少需要三个方面。我们可以按照多种方向设立主体，比如领导、专家、工匠等均可，只要主体有特点，且言之有理即可。
综上，本题的答题思路为，先简单阐述对题干的理解，接着从多层维度阐述你的看法，最后谈谈如何在生活中继往开来，加强实践。
思维导图
参考答案鲁迅先生曾说：世上本无路，走的人多了也便成了路。正如题目所言，路是人走出来的，只有实践才能出真知，实践是检验真理的唯一标准。在当今社会中，无论身处什么行业，都离不开实践的检验，都必须在实践中获得知识和规律。
作为高瞻远瞩的领导者，必须在实践中明确目标，做出规划。这关系到一个团队，一个企业，甚至一个国家的兴旺发达，长治久安。就如，著名企业家刘强东先生，他就是一个深入实践
的典型，去配送中心做配送员，正是因为有了他实践得到的宝贵经验，让京东在配送战略决策上一次又一次成功，在网购中始终占据举足轻重的地位。同时又让我想起了司法改革的“燃灯者”，上海市高级人民法院副院长邹碧华，他扛起了上海法院司法改革操盘手的重任，着重进行法官检察官员额制、审判权力运行机制改革、涉法涉诉信访改革等方面的试水，正是有他的实践推动，才开启了全国司法改革进程。作为贯彻落实的执行者，必须在实践中完成任务，尽善尽美。执行者就是实践路上的最后一公里和直接体会者。抗击非典勇士钟南山院士正是深入一线，不断试验，最终研制出非典的有效药。李四光接受国家的任务，对中国第四纪冰川的考察，他没有听信国外专家“中国没有第四纪冰川”的断言，经过多次艰苦的勘探，最终推翻了外国人的错误结论。
作为民间散落的手工匠人们，他们不断进取，在工作实践中探索出了一条属于自己的人生之路。保定“油条哥”刘洪安的从街边小摊到如今“油条哥”餐饮管理有限公司，正是每日矜矜业业诚信经营，在实践中创新食物口味，才能在5年间拥有3家店20多名员工。徐州剪纸传承人张敏，最初剪纸的时候只会剪喜花，后来不断利用工作之余自学技艺，丰富剪纸题材和创作形式，最终获得了徐州剪纸代表性传承人的荣誉证书。
因此，我作为一名新时代的青年，在今后的工作生活中，一方面要加强实践，认真落实。不断提高自身认识，重视实践作用，深入基层，提高工作和学习能力；另一方面要开拓创新，勇于尝试，不但在实践中检验真理，更要善于总结规律，杜绝畏首畏尾，在实践中进步，最终完成自我使命。
第2题解析与参考答案：
审题重点这是一道应急应变的题目，主要矛盾点为工作和家庭的冲突。在答题时可先了解领导对出差的安排与家人的病情；其次妥善安排工作和家人生病的问题；最后，结合前文进行简单的总结反思即可。
审题点1：“单位安排你出差”
出差是本职工作的一部分，在答题时体现出责任和担当，需认真做好出差所需业务、资料的准备工作，保证工作的顺利进行。同时，也要意识到在一段时间内不能给与家人陪伴和照顾，所以在出差前要提前协调好家庭生活。
审题点2：“家人生病”
家人生病，肯定需要照顾，这就可能与领导交给的出差任务出现冲突。此时可以合理假设分情况处理，如果家人病情比较轻，可以找亲戚朋友先帮忙照顾，你去处理工作，工作完成后再回来陪家人。如果家人病情严重，那就需要你和单位协调沟通，留下来陪家人。
思维导图
参考答案对于工作，我们要有大局意识，面对家人也要给予足够的关心。题干中出差与家人生病同时发生的紧急情况。我会具体分析，力争做到让双方满意。
首先，我会了解具体情况。一方面，我会和领导确定出差的时间、地点和具体任务；另一方面，我也会耐心询问家人的身体状况，通过查看门诊病历单和询问医生了解病情。
其次，根据家人的身体情况做出安排。如果家人的病情并不是很严重，只是发烧感冒、腰腿疼痛等轻症。我会拜托我的亲戚、朋友陪同家人先去看病，我继续出差完成单位的重要任务。在出差期间，我也会利用电话、微信视频等方式询问家人病情，出差回来后对家人进行安抚和道歉，并继续关心陪伴家人。
如果家人现在的病情严重，必须由我陪同检查，留在家中照顾。我会对手头的工作进行梳理交接。若是有其他同事熟悉业务，那么我会向领导请假，说明必须留下来照顾家人的理由，相信领导也会谅解我，同时推荐这位经验丰富的同事去出差。如果项目一直是我负责跟进，没有其他同事熟悉此项目。那么我会总结梳理项目中的关键环节、核心内容以及注意事项。然后向领导说明情况，并推荐在工作中认真努力、能力突出的同事去完成此次出差的任务，并向领导保证会帮他做好准备工作，在出差的过程当中，做到24小时开机，qq、微信随时在线，及时的帮助同事解决遇到的问题。
第三，保障工作，做好总结。一方面无论是否是自己参与到出差的工作中，都要关心项目，保障工作顺利，减少领导的压力，展现负责的态度；另一方面，在今后工作当中，我会多和同事进行交流分享经验。培养带动新人快速成长为业务骨干。在生活当中，我也会多关注家人的身体健康状况，组织家庭集体运动，定期带父母去做体检。
第3题解析与参考答案：
审题重点这是一道组织计划类的活动题目。首先，“单位计划举办”明确的活动的承办方，“你会怎么组织”确定了你的身份是单位的一名工作人员，可以统筹协调资源组织开展此次活动。其次，由于本题中未具体明确活动的对象，因此建议考生可以设定为对单位内部职工开展的活动，以便活动更容易开展。最后，本次活动的主体是“终身学习”，为了丰富答题内容，可考虑开展系列活动，例如宣讲、培训、比赛等，为了贴合“终身学习”还需在答题的结尾注重长效机制的建立。学习的内容不仅可以是日常的学习习惯的培养、观看书籍丰富精神生活等，也可以结合水利部门岗位实际，学习一些专业技能的理论知识和实践能力。同时，在此类活动中还可考虑嘉宾的邀请，如党校老师、高校教授等。
综上，本题可以按照时间轴的方式从前期准备——宣传动员——活动开展——长效机制几个
环节来展开。思维导图
参考答案如果领导让我负责本次“终身学习”的活动，我一定会认真负责，让每一位职工都能在活动中有所收获。
第一，我会做好详实的准备。一方面，我会通过问卷星链接和纸质问卷的方式，调查同事的阅读习惯，例如平日阅读的时间，喜欢阅读的书籍，采用电子书阅读还是纸质书阅读等；另一方面，根据调查制定活动方案，准备活动所需的宣传资料、活动道具等。
第二，加大宣传鼓励参与。在线上可以采用QQ群、微信群、OA下发通知、活动安排表的方式邀请各科室同事积极参与；在线下可以请领导提前召开动员会，申请活动的目的意义、举办方式、活动奖励等，激发同事们的参与积极性。
第三，举办活动，深化主题。
其一，召开“终身学习”座谈会。座谈会中我会请提前约好的党校老师、大学教授、读书达人等作为嘉宾，结合PPT分析当下人群读书存在的陋习，例如看书玩手机、看新闻只看标题和概要，只停留在碎片化阅读，没有深入思考等，并给在座的同事分享如何培养良好的“终身学习”的习惯，如从感兴趣的书籍出发培养读书爱好，做好读书笔记不断回顾，使用番茄工作法进行阅读等。同时增加答疑环节，进一部解决大家的困惑。
其二，举办“业务学习”培训会。利用“终身学习”的理念，激励单位职工掌握最先进的理论知识和业务实操能力。所以我会邀请水利领域专家来单位进行业务培训。培训会上邀请专家讲授最新的防汛技能、抗旱技术、农田水利新项目等；请本单位领导宣布未来的人员培训计划，推荐在线学习网站和公众号，进而第一时间了解新技术、新项目，更新知识库。
其三，开展“书香科室”评比赛。要求每个科室每周进行记录打卡，阅读书籍目录，并上交读书笔记，经过检查阅读质量好、数量达标的科室可以评为优秀读书科室，给予“荣誉证书”；还可以把优秀科室的读书经验推广到全单位，通过开分享会的方式交流经验，互相学
习。第四，在本次活动结束后，我会把活动的视频、照片、书籍目录和读书经验等整理成活动素材放到网上，达到扩大宣传的目的；建议领导将“终身学习”活动作为常态化活动在单位定时开展，以促进单位员工真正达到“终身学习”的目的。
第1题解析与参考答案：
审题重点这是一道态度观点题。首先，“路是人走出来的”，这句话来自于鲁迅的名言“世上本无路，走的人多了就有了”。“路”在这里代表真知，“人走”在这里代表实践，它的核心在于实践出真知。其次，多角度多身份论述的要求，告诉我们至少需要三个方面。我们可以按照多种方向设立主体，比如领导、专家、工匠等均可，只要主体有特点，且言之有理即可。
综上，本题的答题思路为，先简单阐述对题干的理解，接着从多层维度阐述你的看法，最后谈谈如何在生活中继往开来，加强实践。
思维导图
参考答案鲁迅先生曾说：世上本无路，走的人多了也便成了路。正如题目所言，路是人走出来的，只有实践才能出真知，实践是检验真理的唯一标准。在当今社会中，无论身处什么行业，都离不开实践的检验，都必须在实践中获得知识和规律。
作为高瞻远瞩的领导者，必须在实践中明确目标，做出规划。这关系到一个团队，一个企业，甚至一个国家的兴旺发达，长治久安。就如，著名企业家刘强东先生，他就是一个深入实践的典型，去配送中心做配送员，正是因为有了他实践得到的宝贵经验，让京东在配送战略决策上一次又一次成功，在网购中始终占据举足轻重的地位。同时又让我想起了司法改革的“燃灯者”，上海市高级人民法院副院长邹碧华，他扛起了上海法院司法改革操盘手的重任，着重进行法官检察官员额制、审判权力运行机制改革、涉法涉诉信访改革等方面的试水，正是有他的实践推动，才开启了全国司法改革进程。
作为贯彻落实的执行者，必须在实践中完成任务，尽善尽美。执行者就是实践路上的最后一公里和直接体会者。抗击非典勇士钟南山院士正是深入一线，不断试验，最终研制出非典的有效药。李四光接受国家的任务，对中国第四纪冰川的考察，他没有听信国外专家“中国没有第四纪冰川”的断言，经过多次艰苦的勘探，最终推翻了外国人的错误结论。
作为民间散落的手工匠人们，他们不断进取，在工作实践中探索出了一条属于自己的人生之路。保定“油条哥”刘洪安的从街边小摊到如今“油条哥”餐饮管理有限公司，正是每日矜矜业业诚信经营，在实践中创新食物口味，才能在5年间拥有3家店20多名员工。徐州剪纸传承人张敏，最初剪纸的时候只会剪喜花，后来不断利用工作之余自学技艺，丰富剪纸题材和创作形式，最终获得了徐州剪纸代表性传承人的荣誉证书。
因此，我作为一名新时代的青年，在今后的工作生活中，一方面要加强实践，认真落实。不断提高自身认识，重视实践作用，深入基层，提高工作和学习能力；另一方面要开拓创新，勇于尝试，不但在实践中检验真理，更要善于总结规律，杜绝畏首畏尾，在实践中进步，最终完成自我使命。
第2题解析与参考答案：
审题重点这是一道应急应变的题目，主要矛盾点为工作和家庭的冲突。在答题时可先了解领导对出差的安排与家人的病情；其次妥善安排工作和家人生病的问题；最后，结合前文进行简单的总结反思即可。
审题点1：“单位安排你出差”
出差是本职工作的一部分，在答题时体现出责任和担当，需认真做好出差所需业务、资料的准备工作，保证工作的顺利进行。同时，也要意识到在一段时间内不能给与家人陪伴和照顾，
所以在出差前要提前协调好家庭生活。审题点2：“家人生病”
家人生病，肯定需要照顾，这就可能与领导交给的出差任务出现冲突。此时可以合理假设分情况处理，如果家人病情比较轻，可以找亲戚朋友先帮忙照顾，你去处理工作，工作完成后再回来陪家人。如果家人病情严重，那就需要你和单位协调沟通，留下来陪家人。
思维导图
参考答案对于工作，我们要有大局意识，面对家人也要给予足够的关心。题干中出差与家人生病同时发生的紧急情况。我会具体分析，力争做到让双方满意。
首先，我会了解具体情况。一方面，我会和领导确定出差的时间、地点和具体任务；另一方面，我也会耐心询问家人的身体状况，通过查看门诊病历单和询问医生了解病情。
其次，根据家人的身体情况做出安排。如果家人的病情并不是很严重，只是发烧感冒、腰腿疼痛等轻症。我会拜托我的亲戚、朋友陪同家人先去看病，我继续出差完成单位的重要任务。在出差期间，我也会利用电话、微信视频等方式询问家人病情，出差回来后对家人进行安抚和道歉，并继续关心陪伴家人。
如果家人现在的病情严重，必须由我陪同检查，留在家中照顾。我会对手头的工作进行梳理交接。若是有其他同事熟悉业务，那么我会向领导请假，说明必须留下来照顾家人的理由，相信领导也会谅解我，同时推荐这位经验丰富的同事去出差。如果项目一直是我负责跟进，没有其他同事熟悉此项目。那么我会总结梳理项目中的关键环节、核心内容以及注意事项。然后向领导说明情况，并推荐在工作中认真努力、能力突出的同事去完成此次出差的任务，并向领导保证会帮他做好准备工作，在出差的过程当中，做到24小时开机，qq、微信随时在线，及时的帮助同事解决遇到的问题。
第三，保障工作，做好总结。一方面无论是否是自己参与到出差的工作中，都要关心项目，保障工作顺利，减少领导的压力，展现负责的态度；另一方面，在今后工作当中，我会多和同事进行交流分享经验。培养带动新人快速成长为业务骨干。在生活当中，我也会多关注家人的身体健康状况，组织家庭集体运动，定期带父母去做体检。
第3题解析与参考答案：
审题重点这是一道组织计划类的活动题目。首先，“单位计划举办”明确的活动的承办方，“你会怎么组织”确定了你的身份是单位的一名工作人员，可以统筹协调资源组织开展此次活动。其次，由于本题中未具体明确活动的对象，因此建议考生可以设定为对单位内部职工开展的活动，以便活动更容易开展。最后，本次活动的主体是“终身学习”，为了丰富答题内容，可考虑开展系列活动，例如宣讲、培训、比赛等，为了贴合“终身学习”还需在答题的结尾注重长效机制的建立。学习的内容不仅可以是日常的学习习惯的培养、观看书籍丰富精神生活等，也可以结合水利部门岗位实际，学习一些专业技能的理论知识和实践能力。同时，在此类活动中还可考虑嘉宾的邀请，如党校老师、高校教授等。
综上，本题可以按照时间轴的方式从前期准备——宣传动员——活动开展——长效机制几个环节来展开。
思维导图
参考答案如果领导让我负责本次“终身学习”的活动，我一定会认真负责，让每一位职工都能在活动中有所收获。
第一，我会做好详实的准备。一方面，我会通过问卷星链接和纸质问卷的方式，调查同事的阅读习惯，例如平日阅读的时间，喜欢阅读的书籍，采用电子书阅读还是纸质书阅读等；另一方面，根据调查制定活动方案，准备活动所需的宣传资料、活动道具等。
第二，加大宣传鼓励参与。在线上可以采用QQ群、微信群、OA下发通知、活动安排表的
方式邀请各科室同事积极参与；在线下可以请领导提前召开动员会，申请活动的目的意义、举办方式、活动奖励等，激发同事们的参与积极性。第三，举办活动，深化主题。
其一，召开“终身学习”座谈会。座谈会中我会请提前约好的党校老师、大学教授、读书达人等作为嘉宾，结合PPT分析当下人群读书存在的陋习，例如看书玩手机、看新闻只看标题和概要，只停留在碎片化阅读，没有深入思考等，并给在座的同事分享如何培养良好的“终身学习”的习惯，如从感兴趣的书籍出发培养读书爱好，做好读书笔记不断回顾，使用番茄工作法进行阅读等。同时增加答疑环节，进一部解决大家的困惑。
其二，举办“业务学习”培训会。利用“终身学习”的理念，激励单位职工掌握最先进的理论知识和业务实操能力。所以我会邀请水利领域专家来单位进行业务培训。培训会上邀请专家讲授最新的防汛技能、抗旱技术、农田水利新项目等；请本单位领导宣布未来的人员培训计划，推荐在线学习网站和公众号，进而第一时间了解新技术、新项目，更新知识库。
其三，开展“书香科室”评比赛。要求每个科室每周进行记录打卡，阅读书籍目录，并上交读书笔记，经过检查阅读质量好、数量达标的科室可以评为优秀读书科室，给予“荣誉证书”；还可以把优秀科室的读书经验推广到全单位，通过开分享会的方式交流经验，互相学习。
第四，在本次活动结束后，我会把活动的视频、照片、书籍目录和读书经验等整理成活动素材放到网上，达到扩大宣传的目的；建议领导将“终身学习”活动作为常态化活动在单位定时开展，以促进单位员工真正达到“终身学习”的目的。
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