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事业单位考试大纲必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2019年11月23日山东省济南市莱芜区事业单位面试真题(完整版)
2023-10-17 22:10:51 【
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真题预览:
20191123日山东省济南市莱芜区事业单位面试真题
?说明欢迎你来参加今天的面试。请仔细看题,认真准备,回答问题要抓住要点,把握好时间。准备完毕即可开始作答。?题目第1近日,云南一位扶贫女干部对一些脱贫意愿不强,慵懒涣散的贫苦户进行批评教育,言辞较为激烈,视频上网后引发社会关注。对于扶贫女干部痛骂扶贫对象的事件,你是怎么看待的???2一服务对象持虚假材料找你审核,办理业务,被你发现材料有问题后,反而投诉你态度不好,你怎么办?????1题解析与参考答案:?2019身的对错问题,也引发了社会对于扶贫工作的讨论,我们既需要结合具体事件展开分析,要能深入思考扶贫工作中懒汉贫困户的问题。?审题点1对一些脱贫意愿不强,慵懒涣散的贫苦户进行批评教育?对于懒汉贫困户的批评教育,是有一定必要的。因为他们本身比较懒散,存在等靠要想,会给本身脱贫、扶贫工作带来不利影响。适当的批评和警醒可以让其思想上重视此问题,有一定积极意义。?审题点2言辞较为激烈?扶贫干部对贫困户的批评,可谓是苦口婆心,也确实直戳痛点。然而,这种过于激烈的形式可能引发群众的反感甚至造成矛盾,而且这些懒散的贫困户也不会因为一次批评就改变。所以这种方式也有一定的局限。?审题点3视频上网后引发社会关注?可以看到这件事情激发广大群众的关注,这也体现了全社会对扶贫工作的关注,大家都希望能够保证扶贫的效果,但是究竟该如何扶好贫、怎么样能更彻底解决扶志扶智的问题,也是在落实中需要思考的。?综上,我们的答题思路是先表达对事件的态度-说明应该批评的原因-简述可能存在的局-分析为何会出现懒汉贫困户-提出有效建议,做到扶贫又扶志。
?思维导图?参考答案对于此事,我认为扶贫干部的出发点是好的,但是方式上略有不妥,这也反映出扶贫工作中的一些问题,值得我们深思。?响其他贫困群众,引起不好的风气示范,破坏扶贫工作的实干氛围。三是国家为群众脱贫投入了大量资源和人力物力,极少数贫困户却坐享其成,无动于衷,造成了极大浪费。?但是,我们也要看到,这样的方式是存在问题的,一方面,方式并不合理。此事件中该扶贫干部的某些话语过于激烈,可能造成少数群众误解甚至引发矛盾,反而不利于后续扶贫工作的开展。另一方面,治标不治本。即使这样的批评有短期效果,但是长期问题不是一顿骂就能解决的,还是无法解决贫困的根本问题。?所以需要我们深挖懒汉贫困户背后的问题。之所以会有懒汉贫困户的出现,一方面是因为少数情况下扶贫政策宣传不够到位,让一些贫困户产生了认识误区,认为扶贫就是国家给自己送钱送物,另一方面也是因为扶贫管理工作存有漏洞。有的贫困户将扶贫项目资金用于日常消费和吃喝,后续监管也没有持续跟进。?因此,我们应采取有力行动,解决懒汉贫困户的问题。?一是要做好扶贫政策宣传。要深入田间地头,利用多种方式开展政策宣讲,让群众了解扶贫政策。明确扶贫工作是为了摆脱贫困的正确认识,避免将扶贫政策当成福利的误区。?二是要做好扶贫精准管理。在贫困户的识别上要加强调研核实,确保真扶贫,扶真贫在扶贫资金和项目要注意精准管理,确保按照专款专用落实到位。对于贫困户思想状态也要通过入户座谈等方式做好准确掌握,方便及早发现问题。?三是要扶贫与扶志相结合。要通过深入座谈、树立典型、亲友劝导等多种方式让贫困户打开心扉,树立战胜贫困的勇气和信心。在沟通教育上也要多种方式并举,既要有春风化雨的言传身教,也有雷霆万钧的严肃批评。鼓励贫困户不带扬鞭自奋蹄,为更加美好的幸福生活而努力奋斗。?2题解析与参考答案:?审题重点本题属于应急应变题目,题目中有两个矛盾需要解决,考察如何处置。具体思考过程如下:?审题点1一服务对象持虚假材料找你审核,办理业务?这是本题中的第一个矛盾,服务对象拿着虚假材料进行审核,按照国家有关法律规定,
核人员要对材料的真实性进行核实,而提供材料者要对材料的真实性负责。因此我们必须按照规定,对于办理业务的材料进行严格把关,一经发现虚假,务必向对方指出问题。但是,本着服务的原则,对于服务对象确有难处,我们可以提供其他方式的帮助。?审题点2被你发现材料有问题后,反而投诉你态度不好?这是本题中的第二个矛盾,在我们发现材料有问题后,服务对象要投诉我的态度不好。两种可能,一是我的态度确实存在问题,语气急躁二是服务对象是以投诉威胁我们将材料通过审核。无论是哪种情况,都需要保持平静的情绪进行处理,不能违反原则,可以进行解释说明。投诉是服务对象的权利,如果解释后他仍坚持要投诉,需告知投诉渠道。?因此,本题的思路可以为安抚情绪-解释材料问题-询问缘由并提供解决方案-回应投诉-前毖后?思维导图?参考答案作为工作人员,有责任义务帮助服务对象解决困难办理业务,并对其提供的材料进行严格审核,出现题目中的情况,我会通过如下方式来处理:?首先,我会安抚服务对象的情绪。向他询问投诉缘由,请他仔细说明,我会耐心倾听。果是因为我的语气急躁,我会向他道歉,并说明自己是想对于他所办理的业务核实细节,诺注意自己的服务态度。如果是因为对方嫌我询问材料导致办理时间长等问题,我会向他解释,我要对于他的材料进行审核,请他理解。?其次,向服务对象说明材料问题。我会询问他材料细节,并反复与他确认材料的真实性,并向他强调,如果在办理业务中提供虚假材料,申请人将对于其故意提供虚假材料的行为承担法律责任,行政机关有权对于他的申请不予受理,并给予警告,甚至一年内不得再次申请办理该项业务。希望他可以好好核实材料真伪,提供真实资料,配合我们的工作。?再次,了解服务对象的困难提供解决方案。如果对方是因为担心受理时限有限,我会向他解释,只要在国家规定的时间内提出申请,并按照要求补足材料,我们会正常进行受理业务,不用担心超过时限。如果对方是因为真实材料丢失,如建造师资格证书、健康证等证明文件,我会向他建议到人社等部门补办证明,现在的材料都是联网备案,很快就可以补办到手,办理业务时具有同等效力。我相信通过上述处理方式,能够打消服务对象投诉的想法,并且也能够帮助群众办理好他的业务。?最后,在今后的工作中,我会注意自己的服务态度和沟通方式,真正做到微笑服务、耐心服务,并且也会建议领导可以在醒目的位置张贴办理业务所需的材料,并提醒群众提供虚假
材料办理业务的法律责任,避免再发生题目中的问题。???1题解析与参考答案:?2019身的对错问题,也引发了社会对于扶贫工作的讨论,我们既需要结合具体事件展开分析,要能深入思考扶贫工作中懒汉贫困户的问题。?审题点1对一些脱贫意愿不强,慵懒涣散的贫苦户进行批评教育?对于懒汉贫困户的批评教育,是有一定必要的。因为他们本身比较懒散,存在等靠要想,会给本身脱贫、扶贫工作带来不利影响。适当的批评和警醒可以让其思想上重视此问题,有一定积极意义。?审题点2言辞较为激烈?扶贫干部对贫困户的批评,可谓是苦口婆心,也确实直戳痛点。然而,这种过于激烈的形式可能引发群众的反感甚至造成矛盾,而且这些懒散的贫困户也不会因为一次批评就改变。所以这种方式也有一定的局限。?审题点3视频上网后引发社会关注?可以看到这件事情激发广大群众的关注,这也体现了全社会对扶贫工作的关注,大家都希望能够保证扶贫的效果,但是究竟该如何扶好贫、怎么样能更彻底解决扶志扶智的问题,也是在落实中需要思考的。?综上,我们的答题思路是先表达对事件的态度-说明应该批评的原因-简述可能存在的局-分析为何会出现懒汉贫困户-提出有效建议,做到扶贫又扶志。?思维导图?参考答案对于此事,我认为扶贫干部的出发点是好的,但是方式上略有不妥,这也反映出扶贫工作中的一些问题,值得我们深思。?响其他贫困群众,引起不好的风气示范,破坏扶贫工作的实干氛围。三是国家为群众脱贫投入了大量资源和人力物力,极少数贫困户却坐享其成,无动于衷,造成了极大浪费。?但是,我们也要看到,这样的方式是存在问题的,一方面,方式并不合理。此事件中该扶贫干部的某些话语过于激烈,可能造成少数群众误解甚至引发矛盾,反而不利于后续扶贫工作的开展。另一方面,治标不治本。即使这样的批评有短期效果,但是长期问题不是一顿骂就能解决的,还是无法解决贫困的根本问题。?所以需要我们深挖懒汉贫困户背后的问题。之所以会有懒汉贫困户的出现,一方面是因为少数情况下扶贫政策宣传不够到位,让一些贫困户产生了认识误区,认为扶贫就是国家给自己送钱送物,另一方面也是因为扶贫管理工作存有漏洞。有的贫困户将扶贫项目资金用于日常消费和吃喝,后续监管也没有持续跟进。?因此,我们应采取有力行动,解决懒汉贫困户的问题。?一是要做好扶贫政策宣传。要深入田间地头,利用多种方式开展政策宣讲,让群众了解扶贫政策。明确扶贫工作是为了摆脱贫困的正确认识,避免将扶贫政策当成福利的误区。?二是要做好扶贫精准管理。在贫困户的识别上要加强调研核实,确保真扶贫,扶真贫在扶贫资金和项目要注意精准管理,确保按照专款专用落实到位。对于贫困户思想状态也要通过入户座谈等方式做好准确掌握,方便及早发现问题。?三是要扶贫与扶志相结合。要通过深入座谈、树立典型、亲友劝导等多种方式让贫困户打开心扉,树立战胜贫困的勇气和信心。在沟通教育上也要多种方式并举,既要有春风化雨的
言传身教,也有雷霆万钧的严肃批评。鼓励贫困户不带扬鞭自奋蹄,为更加美好的幸福生活而努力奋斗。?2题解析与参考答案:?审题重点本题属于应急应变题目,题目中有两个矛盾需要解决,考察如何处置。具体思考过程如下:?审题点1一服务对象持虚假材料找你审核,办理业务?这是本题中的第一个矛盾,服务对象拿着虚假材料进行审核,按照国家有关法律规定,核人员要对材料的真实性进行核实,而提供材料者要对材料的真实性负责。因此我们必须按照规定,对于办理业务的材料进行严格把关,一经发现虚假,务必向对方指出问题。但是,本着服务的原则,对于服务对象确有难处,我们可以提供其他方式的帮助。?审题点2被你发现材料有问题后,反而投诉你态度不好?这是本题中的第二个矛盾,在我们发现材料有问题后,服务对象要投诉我的态度不好。两种可能,一是我的态度确实存在问题,语气急躁二是服务对象是以投诉威胁我们将材料通过审核。无论是哪种情况,都需要保持平静的情绪进行处理,不能违反原则,可以进行解释说明。投诉是服务对象的权利,如果解释后他仍坚持要投诉,需告知投诉渠道。?因此,本题的思路可以为安抚情绪-解释材料问题-询问缘由并提供解决方案-回应投诉-前毖后?思维导图?参考答案作为工作人员,有责任义务帮助服务对象解决困难办理业务,并对其提供的材料进行严格审核,出现题目中的情况,我会通过如下方式来处理:?首先,我会安抚服务对象的情绪。向他询问投诉缘由,请他仔细说明,我会耐心倾听。果是因为我的语气急躁,我会向他道歉,并说明自己是想对于他所办理的业务核实细节,诺注意自己的服务态度。如果是因为对方嫌我询问材料导致办理时间长等问题,我会向他解释,我要对于他的材料进行审核,请他理解。?其次,向服务对象说明材料问题。我会询问他材料细节,并反复与他确认材料的真实性,并向他强调,如果在办理业务中提供虚假材料,申请人将对于其故意提供虚假材料的行为承担法律责任,行政机关有权对于他的申请不予受理,并给予警告,甚至一年内不得再次申请办理该项业务。希望他可以好好核实材料真伪,提供真实资料,配合我们的工作。?再次,了解服务对象的困难提供解决方案。如果对方是因为担心受理时限有限,我会向他解释,只要在国家规定的时间内提出申请,并按照要求补足材料,我们会正常进行受理业务,不用担心超过时限。如果对方是因为真实材料丢失,如建造师资格证书、健康证等证明文件,我会向他建议到人社等部门补办证明,现在的材料都是联网备案,很快就可以补办到手,办理业务时具有同等效力。我相信通过上述处理方式,能够打消服务对象投诉的想法,并且也能够帮助群众办理好他的业务。?最后,在今后的工作中,我会注意自己的服务态度和沟通方式,真正做到微笑服务、耐心服务,并且也会建议领导可以在醒目的位置张贴办理业务所需的材料,并提醒群众提供虚假材料办理业务的法律责任,避免再发生题目中的问题????
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