江西省宜春市事业单位面试真题和答案
1.在求职过程中，有的人认为事业单位只是个平台，有的人认为工作环境的优劣是首选，而大多数人认为工资的高低才是最重要的。对此谈谈你的看法？
【参考答案】
事业单位和其他岗位一样，也是一份工作，也是一份职业，也可以给每个人的发展提供一个平台。同时，事业单位由于其特殊的性质决定了其不仅仅是一个平台，在我看来，它还是一座舞台，一座大有可为的舞台，一座可以实现自我价值的舞台。
有的人把工作环境的优劣作为报考事业单位的首选，我并不认同这种观点。作为一名有志青年，不应该仅仅把工作环境的优劣作为选择事业单位的参考标准，而应该适应环境、改变环境，面对困难，要迎难而上、知难而进，在基层锻炼自己、砥砺品质、增长见识。
很多人把工资高低看的比较重，我很能理解他们的心情，但是我个人也不赞同这种观点。一个人活着的意义不在于索取多少，而在于奉献多少；不在于物质报酬多少，而在于精神贡献多少。
对于我个人而言，之所以选择报考事业单位，主要缘于我对事业单位工作的期待，这份工作能够很好的发挥我的专业所长，使我能够很好的实现自己人生价值。虽然工作岗位位于基层，但在我看来基层更能够锻炼人，也许待遇和工作环境并不是很理想，但我认为这都是暂时的，只要我们努力工作，实事求是的为群众办事，办好事，我们就能够得到不断的锻炼和发展，为社会做出自己应有的贡献。
2.春节前夕突降大雪，机场高速暂时封闭，引起机场附近道路拥堵，这时一名司机和车上的乘客因要赶回家过年，扬言要冲卡。作为现场唯一一名交警，请问你怎么办？
【参考答案】
作为一名交警，维护好交通的秩序，保障旅客安全出行，平平安安地回家过年是我的职责，面对这一突发情况，我会认真履行职责、坚守岗位确保大家安全有序的回家，为此我会采取以下措施：
首先，对于司机和乘客的心情，我深表理解。
其次，认真做好现场乘客的思想工作，分析利弊。告诉各位乘客冲卡的不理性行为是得不偿失的，不仅不能顺利回家而且会危及大家的安全。同时告知他们我们的环卫工人、武警战士以及一些志愿者群众等正在对大雪进行积极抢扫，相信道路很快就会畅通，请他们先耐心的等待一会。
再次，迅速向上级汇报情况，请求警力支援，同时调配热水、方便面以及保暖物资等做好滞留乘客的安抚工作。
最后，待清雪工作基本完毕后，我会采取警车引导的方式护送乘客驶出我们辖区的高速路段，保障他们平安回家，与家人团聚。
3.跳楼秀越来越多，针对这种现象，有人提出要对这种行为进行处罚，对此你有什么看法？
【参考答案】
“跳楼秀”、“跳桥秀”在各地频频出现，并且颇有愈演愈烈的势头，是否采取相应的处罚，应具体情况具体分析。
一方面既然是“秀”，说明作秀者不是真正想死，而是想通过这种方式来引起媒体的注意，并通过媒体的报道向当地政府相关部门传达诉求。另一方面，“跳桥秀”、“跳楼秀”，公众开始时不明真相会予以同情，但过多的作秀反而会使社会舆论和民众变得冷漠。之所以出现这种现象，我认为主要有以下两点原因：第一，政府对于底层群众没有建立有效且顺畅的沟通机制，缺乏多方位的沟通、救助渠道；第二，法律法规尚未健全，部门职责不清，使得群众很多具体的问题不能得到及时解决，甚至出现无人理睬的情况，因此最终才会被逼上“绝路”。
对于这种社会现象，我们可以采取以下几项措施：
第一，作为政府相关部门应建立有效且顺畅的沟通机制，开通多方位的沟通、救助渠道，进一步健全法律法规，使群众投诉有门，解决有方；再次，加强社会及舆论监督，对于政府及相关人员懒惰懈怠的，予以严厉的处罚。
第二，对于作秀者，加强宣传、引导正确的解决问题、表达利益诉求的方式和方法。同时对于扰乱公共场所秩序的，可以依据《治安管理处罚法》的规定给予治安管理处罚。
4.如果你应聘成功了，被派基层做负责人，但是到那里后发现环境简陋、设施差、工资低、财务状况乱、同事们不按规定办事，而且单位有两个工作人员工作不努力而且还有矛盾，面对这样的情况你该如何解决？
【参考答案】
在其位谋其职，面对题目中这种情况，作为基层负责人，我有责任尽力去改变现状，快速让整个局面扭转。基层工作是最贴近群众的工作，基层工作处理不好，即影响工作效能，又影响单位的形象及公信力。
首先，面对基层环境简陋、设施差、工资低的状况，我作为基层负责人，一方面应该尽力去适应这样的环境，另一方面也要在条件允许的情况，改善这样的环境，为基层营造更好的条件，这样也有利于吸引更多的人才。
其次，面对基层财务状况乱、不按规定办事的现象，我认为出现这种问题一定要用纪律的手腕来加以制止。我会带领财会人员，对之前的账务进行核查，仔细梳理，出现的漏洞要及时的追究相关人责任，完善财务制度，加强监管排查，对于一些不按规定办事的人员，设立惩处制度，加大违反规定的成本。
再次，面对两个工作人员不努力而且还有矛盾的现象，我会分别找到他们进行沟通。沟通的内容一方面是关于工作作风问题，予以严肃的警告，希望他们能端正态度，认真踏实的工作；另一方面，是关于同事关系，良好的人际关系是保证工作顺利进行的基础，创造机会使他们能够彼此沟通，坦诚相待，化解他们之间的误会，团结起来，公告配合开展好工作。
最后，工作的有序开展，既要有明确的工作秩序，还要有良好的工作氛围，这两方面保证了，基层的工作就会步入轨道，有序的开展起来。 
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