1.只要你有目标，整个世界都会为你开路，谈谈你的理解？
【参考答案】
这句话给我的启示是：目标是十分重要的，给我们提供了行动和努力的具体方向，整个世界都会为我们开路。然而选择走一条什么样的路,同样取决于我们树立了什么样的目标。
1955年，美国一家大公司向日本商人盛田昭夫订购10万台小型收音机。条件是换上美国公司的商标出售。如果盛田昭夫的目标是赚钱而不是做成一个品牌，那么我们就不会看到今天的索尼；如果不是因为有一批像索尼这样有明确的、伟大的目标的跨国公司，日本也不会在二战后崛起为一个仅次于美国的经济大国。
希特勒在使一战后的德国迅速走向强大的同时，也成为第二次世界大战的主要发动者，这正是基于他在自己人生的不同阶段有着不同的目标。
事实证明，一个人究竟在走一条什么样的道路，与其当时的目标密不可分。所以，作为刚走出大学校门的大学生，面对就业我们应该结合自身实际情况找准自身定位，树立明确的目标，并为之奋斗，相信整个世界会为你我开路。我现在报考这个岗位其实也是基于自身考虑确定的目标，我会为之而努力，不让自己留有遗憾。
2. 有同事找你帮忙，你帮了一些忙，但是有些忙你帮不了，就没有帮，同事对你有意见，觉得你这人不够意思，你要怎么办？
【参考答案】
我们和同事是团队的一份子，是一个集体，当别人需要帮忙时，伸出橄榄枝，有利于团结同事，增强团队的凝聚力和向心力。所以，同事向我寻求帮助，我会尽力帮忙，当然前提是自己有能力帮忙且不违背原则，否则即便是同事对我有意见，我也不会提供所谓的“帮助”，我也会跟同事讲清楚，让他明白其中利害关系。
俗话说“双拳难敌四手”，一个人的能力毕竟是有限的，在工作中可能会遇上忙不过来的时候，这种情况下，同事找我帮忙，我会尽自己的一份绵薄之力，积极主动的帮助同事解决问题。
如果同事让我帮忙处理的事情，在我能力范围内没办法处理，那么我会跟他沟通，说明这个忙，我帮不了，因为这个工作我也不了解，不清楚该怎么处理，并建议他向其他有相关处理经验的同事寻求帮助；如果这位同事让我帮忙的事情违背规章制度和原则，我不会去帮忙，当然我也会跟同事讲清楚，说明这件事情违背了规章制度，同时跟他讲明需要如何完善，符合制度要求，相信同事也是能够理解和支持我的工作的。
不管怎样，我都会从团结同事的角度出发，在不违背原则不影响单位工作正常开展的前提下，尽心尽力的帮助同事解决遇到的实际困难。
2.有人说做人第一，做事第二；有人说做事第一，做人第二，谈谈你的理解？
【参考答案】
题目中的两种观点实质上是在探讨做人与做事的次序和辨证关系。
做人与做事就好比一只手的手背与手掌，互相依存，缺一不可。做事是强调以结果为导向，重点阐述实干精神的重要性，提倡踏踏实实做事的态度；然而，一个人对待事物的态度以及做事过程中的认真负责精神、严谨和质疑态度、坚守原
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