社工督导面试题(笔试)主要考察行政方面的能力,面试会主要考察专业实务能力
1、请你分析深圳社工的发展模式,并就深圳社工发展的优势、劣势及行业前景作出阐释。(500字以上)
2、现在已经是深圳社工发展的第四年了,身边不断的有老社工离去,新社工进来,请你从督导的角度分析如何提高社工的职业归属感。(600字以上)
3、请你列举3种以上的督导方式,并对其优劣势做分析。
4、有一批新社工刚刚入职,请你做一份社工的培训方案,培训时间是5天,共计10个单元,培训方案需要包括需求分析、培训目的与具体目标,培训内容,培训流程,培训评估方法。
5、以你所在的机构为背景,设计一个社会服务方案,并用SWOT及利益相关主体对项目内容,项目的实施策略进行阐述分析。(600字以上)
6、以你所在机构的实际情况分析,目前深圳的社工机构需要哪四方面的能力建设。(500字以上)