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广东:2017年08月深圳市大鹏新区政法办公室公开招考1名编外人员公告
2017-08-18 00:41:01 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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2017年最新考试资讯:
发布时间:2017-08-17 截止日期:2017年8月25日
  • 所属省份:广东 工作地点:深圳 招聘人数:1名

    因工作需要,我办定于近期面向社会公开招聘1名编外人员。有关事项公告如下:

    一、职位及名额

    辅助事务岗1名。

    二、招聘基本条件

    (一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,具有良好的品行;

    (二)符合招考职位表(附件1)所规定的具体资格条件,具有正常履行职位职责要求的其他条件;

    (三)无违法、犯罪记录和违反计划生育政策行为;

    (四)不受理下列人员的招聘申请:

    1、触犯刑法,受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员;

    2、违反计划生育政策的人员;

    3、法律法规规定的其他情形。

    三、招聘原则

    坚持公开、公平、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取公开招考,按总成绩由高到低1:1录用。

    四、招聘程序

    (一)报名及资格初审

    本次招聘采取现场报名方式,报名者每人限报一个职位,不得委托他人代报。由招考单位负责资格初审和复审。

    报名地点:深圳市大鹏新区金岭路1号新区管委会办公楼5号楼5217室。

    报名时间:2017年8月21日至25日(现场报名为工作日时间上午9:30—12:00,下午14:30—17:00)。

    报名联系人:武小姐;联系电话:28333442

    报名及资格初审时候需要提供以下材料:

    1、《大鹏新区政法办公室公开招聘编外人员报名表》(附件2)(一式两份);

    2、身份证验原件收复印件(要求深户的请提供户口复印件);

    3、毕业证及学位证验原件收复印件(大专及以上学历的,须提供验证证明原件及复印件;应届毕业生(特指2017年度毕业的学生)持毕业生就业推荐表或两证的原件及复印件报名);

    4、深圳市计划生育证明;

    5、户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明。

    6、近期一寸正面免冠彩色照片3张。

    7、职位需要的其他证明材料。

    注1:所有证件均需提供原件验证然后收取复印件。

    注2:计划生育情况调查表和户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明因客观原因暂无法提供的,可以先签署承诺书,在办理入职时提供。

    (二)招聘形式

    辅助事务岗全部采取面试的招聘形式。

    本次招聘考试由深圳市大鹏新区政法办公室组织实施,考试名单将在大鹏政府在线网站上公布,考试时间和地点另行通知。

    关于考试成绩及入围体检人员名单,我办将在大鹏新区政府在线网站上公布。

    依据考试成绩高低排序,确定资格复审和体检人选。

    (三)体检

    体检时间和地点另行通知(体检费用自理)。

    (四)资格复审

    体检合格人员进入资格复审及考察。用人单位在体检结束后的15天内完成资格复审和考察。

    考察内容为拟聘用人选的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况。用人单位考察不合格的,不予聘用。

    五、用人模式及待遇

    (一)考试及体检合格的拟聘人员,经资格复审后,报新区组织人事局审批,与人才派遣机构深圳市优才人力资源有限公司签订派遣劳动合同,由大鹏新区政法办公室安排具体工作。体检或报考资格审查不合格者,不予聘用。

    (二)福利待遇按大鹏新区管委会有关规定执行。

    本公告由深圳市大鹏新区政法办公室负责解释。

    政法办公室咨询电话:28333442;新区干部人事监督举报热线:28333330。

    附件1:大鹏新区政法办公室2017年8月公开招聘职位表

    附件2:大鹏新区政法办公室公开招聘编外人员报名表

    附件3:计划生育情况调查表

    附件4:深圳市大鹏新区机关事业单位拟聘编外人员相关情况个人承诺书

    深圳市大鹏新区政法办公室

    2017年8月16日

    附件1:大鹏新区政法办公室2017年8月公开招聘职位表.xlsx

    附件2:大鹏新区政法办公室公开招聘编外人员报名表.docx

    附件3:计划生育情况调查表.doc

    附件4:深圳市大鹏新区机关事业单位拟聘编外人员相关情况个人承诺书..doc

    来源:

    http://www.dpxq.gov.cn/xxgk/xxgk/rsxx/zkzp/201708/t20170816_8142579.htm

     


    Laugh and 【解析】《关劳动法第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。D错误。"
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    单选题:根据我国法律规定,下列哪一项不属于劳动争议受理范围?_____
    A: 因履行劳动合伺发生的争议
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    D: 因履行承包合同发生的争议
    参考答案: D
    本题解释:【答案】D。解析:《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条规定:“本条例适用于中华人民共和国境内的企业与职工之间的下列劳动争议:(一)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;(二)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;(三)因履行劳动合同发生的争议;(四)法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争议。”可见选项A、B、C属于劳动争议受理的范围,D项是正确答案。
    本题所属考点:《经济法》
    索。D项正确。grow fat. 心宽体胖 。
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