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江苏:2017年08月苏州市公告中心公益性岗位招聘2人公告_事业单位考试网_江苏^91考试网
2017-08-21 10:11:27 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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苏州市信息中心公开招聘公益性岗位工作人员岗位简介表

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招聘单位

招聘岗位

岗位简介

招聘人数

学历要求

专业要求

其他条件

苏州市

信息中心

计算机系统

操作工

负责苏州市电子政务外网电子认证注册服务工作,做好电子证书申请资料审核、制证发证等业务。

2

大专及以上学历

专业不限

35周岁以下,苏州市区户籍,2年及以上工作经历

 苏州市信息中心事业单位公益性岗位人员

 

姓名

 

性别

 

出生

年月

 

(贴照片处)

户籍地

(毕业生填生源地)

 

政治面貌

 

现工作单位(毕业生填所在院校)

 

学历

 

学位

 

专业

 

参加工作时间(应届生填毕业时间)

 

职称

 

档案关系所在地

 

身份

证号

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

通信

地址

 

邮政

编码

 

联系电话

 

手机号码

 

应聘单位名称

 

应聘岗位名称

 

工种类别

 

政策性照顾或

其他放宽情况

 

报名者承诺:以上填报信息完全符合事实,无故意隐瞒、虚假申报或重复报名等行为;所提供的应聘材料和证书(件)均为真实有效;与应聘单位领导人员不存在须回避的关系。如有不实,一切后果由报名者自负。

报名者(代报名者)签名:                

                               2017   

 

招聘单位初审意见:               

 

签名(盖章)                2017   

 

资格审查项目

(合格的打

户籍生源地

年龄条件

学历要求

专业要求

其他资格条件

 

 

 

 

 

验证人员

审核意见

        

工作人员签名:                              2017   

报名者另需

说明的事项

 

报名者签名:                              2017   


 

苏州市信息中心因工作需要,根据中共苏州市委办公室、苏州市人民政府办公室《关于印发〈关于加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见〉的通知》(苏办发〔2009〕22号)和苏州市人力资源和社会保障局《关于印发〈苏州市机关事业单位公益性岗位用工招聘规程〉的通知》(苏人保事〔2010〕013号)有关规定,经研究并报上级部门审批同意,现面向社会公开招聘事业单位公益性岗位工作人员2名。现将有关事项公布如下:

一、招聘岗位和人数

计算机系统操作工2名,主要从事苏州市电子政务外网电子认证注册服务工作。

二、招聘范围和对象

凡符合本次公开招聘基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资格的人员,均可报名。

三、招聘基本条件

1. 拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神,无违法违纪等不良记录;

2. 具有苏州市区户籍(苏州市区指姑苏区、吴中区、相城区、工业园区、高新区、吴江区六区范围,在苏高校学生集体户口不能视作苏州市区户籍);

3. 年龄35周岁以下(1981年8月28日以后出生);

4. 具备大专及以上学历,专业不限;

5. 具备2年及以上工作经历,指截止2017年8月28日前,在各机关及企事业单位的累计工作经历;

6. 身体健康,无影响正常履职的各种疾病,普通话标准,沟通表达能力强,熟练使用office等办公自动化软件。

四、公开招聘程序

公益性岗位招聘按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经公告公布、现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审和录用等程序进行。

(一)现场报名和资格审查

1. 报名时间地点。报名时间:2017年8月28日。报名地点:苏州市信息中心(苏州市三香路998号11号楼926室),联系电话:68616926。

2. 资格审查要求。报考人员持本人有效身份证、户口簿(或公安部门出具的户籍证明)、学历证书、劳动合同或社保缴费清单等材料原件(自行准备并提交复印件1套)。在规定报名时间和地点进行现场报名并接受面谈资格审查,填写《苏州市信息中心事业单位公益性岗位人员现场报名资格审查登记表》。报名现场提交本人近期正面免冠1寸照片2张。

(二)笔试与面试

1. 报名人员超过6人(含6人),则设立笔试环节。笔试成绩以百分制计算,设60分为合格分数线,在合格分数线上从高分到低分按3:1的比例确定进入面试人选,不足3:1比例的,按实际笔试合格人数确定进入面试人选,笔试成绩占总成绩的40%。面试成绩以百分制计算,设60分为合格分数线,面试成绩当场公布,面试成绩占总成绩的60%,面试成绩不合格者不计算总成绩。总成绩相同的,以笔试成绩高者在前。具体考试地址和时间另行通知。

2. 报名人员不满6人的,直接进行面试。具体考试地址和时间另行通知。

(三)体检与政审

1. 体检。根据考生总成绩从高分到低分排序,按拟招录数1:1的比例确定进入体检的人选。体检时间、地点另行通知。体检费用由考生自理。

2. 政审。对体检合格人员进行政审,政审标准参照《苏州市2017年考试录用公务员报考指南》有关规定。

3. 递补。因体检、政审不合格以及因自动放弃录用资格而出现缺额时,在合格分数线以上的考生中,按总成绩高分到低分依次递补。

(四)公示与录用

经考试、体检、政审等程序合格的人员名单,在苏州市发展和改革委员会官网公告栏公示一周,接受社会监督。公示无异议的,经用人单位集体研究后录用。被录用人员应及时按要求办理报到手续。

报考人员须对照本公告报考条件如实填写本人相关信息,在考试、体检、政审中,一经发现不符合规定条件的,则取消报考或录用资格。被录用人员,如与原单位发生人事(劳动)争议等,均由本人自行协商解决。

五、聘用管理及待遇

1. 公益性岗位工作人员的管理按照《苏州市关于加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见》实施;

2. 聘用期间,公益性岗位工作人员的相关待遇按照苏州市相关规定执行;

3. 被聘人员应严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度;

4. 录用后与本单位签订公益性岗位《劳动合同》,一年一聘,初次签订合同的聘用人员试用期为一个月;

5. 被聘人员若违反合同,本单位将有权中止合同、解除聘用关系。

六、纪律与监督

公开招聘公益性岗位工作人员是一项严肃的工作,将坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘纪律,严格秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风,一经发现即予查处。公开招聘工作接受纪检监察部门及社会监督,设监督举报电话:0512-68617968。

本《公告》由苏州市信息中心负责解释。招聘政策咨询电话:0512-68616926。

苏州市信息中心

2017年8月21日

附件:

1.苏州市信息中心公开招聘公益性岗位简介表

2. 苏州市信息中心事业单位公益性岗位人员现场报名资格审查登记表




Extreme right is extreme wrong. 极端正确即极端错误。/过犹不及。 Every one is witty for his own goal. 为达到自己的目标,人人都很聪明。
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