为推进生活垃圾处理全覆盖，健全村级环卫管理体系，完成村庄标准垃圾屋、收集点和保洁员配置。鼓励农村垃圾处理各级投入机制，建立健全农村卫生保洁长效运营机制。现需在我县范围内招聘1341名环卫保洁工作人员（具体岗位见附表1）。此次招聘人员与广东宝汇科技有限公司签订劳动合同，按劳动合同管理。

广东宝汇科技有限公司成立于2007年，是一家专业从事垃圾废物无害化处理和环境服务的高科技环保企业。坐落于广东省梅州市五华县工业园，现拥有多名在环保行业从业几十年的技术型人才，一直置身于环保与废弃物处理技术的研发与推广，先后被评为先进民营企业、广东省诚信示范企业、广东省民营企业创新产业化示范基地、高新技术企业、中国再生资源协会常务理事单位、安全生产标准化三级企业、梅州市工程技术研究中心等。

现该公司正开展项目分包运营五华县63座镇村生活垃圾中转站建设项目（PPP），项目范围：涵盖16个镇（水寨镇、河东镇、郭田镇、双华镇、棉洋镇、安流镇、梅林镇、龙村镇、横陂镇、华阳镇、周江镇、长布镇、潭下镇、岐岭镇、转水镇、华城镇），覆盖了412个贫困村（有省定相对贫困村92个，有分散的非省定贫困村320个）。63个生活垃圾中转站能提供上千个就业岗位，针对不同岗位，提供专业的培训及技能辅导，提高工人的竞争力，多方合作努力帮助各村镇早日真脱困、脱贫。具体招聘详情如下（同等条件下，各镇、村建档立卡贫困户劳动力优先聘用）：

一、操作工多名

基本要求：

1、年龄：男18-60周岁，女18-50周岁；性别不限，身体健康，工作积极，无不良嗜好。

2、待遇：工资2300+高温补贴150元（6-10月）+回收受益+节假补贴+社保（公司交纳公司部分），每月约4000元（含社保五险）。

（回收受益即操作工在工作中分拣出来的塑料、废纸及其他日常用品等，公司按市场价回收，受益归操作工所得。）

二、司机多名

基本要求

1、年龄：25-50周岁；性别：男；身体健康，工作积极，无不良嗜好，要持有B牌以上证件。

2、待遇：工资3300+高温补贴150元（6-10月）+节假补贴+社保（公司交纳公司部分），每月约5000元（含社保五险）。

三、分管站长多名

基本要求

1、年龄：25-60周岁；适合男性，身体健康，无不良嗜好，要有一定的管理能力。

2、待遇：工资2300+岗位补贴500+高温补贴150元（6-10月）+节假补贴+社保（公司交纳公司部分），每月约4500元（含社保五险）。

四、报名时间

2017年8月21日至9月5日。

五、报名地点及所需资料

1、以就近就业为原则，到各镇人社所报名。

2、报名所需资料：身份证、户口本、驾驶证（应聘司机岗位）

六、联系人

五华县扶贫开发局：钟胜辉18813975339

广东宝汇科技有限公司：魏小姐18933619376

五华县人力资源和社会保障局：彭生443120115767895575

附件：

1、五华县招聘镇、村环卫保洁工作人员岗位表

2、五华县招聘镇、村环卫保洁工作人员报名表

3、五华县招聘镇、村环卫保洁工作人员报名汇总表

五华县人力资源和社会保障局五华县扶贫开发局

2017年8月17日

附件2

五华县招聘镇、村环卫保洁工作人员报名表

来源：

http://mz.wuhua.gov.cn/hengbei/zgzx/2017-08-20/1503192562d101265.html