2.《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》（黔人发〔2006〕4号）“对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分；对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定（办法）追究责任”。

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、关于印发《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》的通知（黔人发〔2006〕4号）和市委组织部、市编委办、市人社局《关于进一步加强和规范干部调配工作有关事宜的通知》（毕组通〔2015〕88号）和《关于进一步加强和规范干部调配工作有关事宜的补充通知》（毕组通〔2017〕36号），结合工作实际，经研究，决定面向全市公开考调毕节市委党的建设办公室工作人员3名。为保证考调工作顺利进行，特制定本简单（以下简称《公告》）。

一、公开考调的原则及程序

（一）考调原则

1.德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则；

2.公开、平等、竞争、择优的原则。

（二）考调程序

考调工作实行公开考调条件、公开考调程序、公开考调结果“三公开”制度，按照制定考调计划、发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察政审、公示、办理调动手续的程序进行。

二、考调计划及职位

本次共计划考调中共毕节市委党的建设办公室工作人员3名。具体见《中共毕节市委组织部关于中共毕节市委党的建设办公室2017年面向全市公开 考调工作人员职位表》（以下简称《职位表》，具体见附件1）。

三、考调对象及考调条件

（一）考调对象

毕节市各级机关或全额拨款事业单位在编在职（岗）的副科级（或八级岗位管理员）及以下工作人员（不含工勤人员）。省级及以上垂直管理单位的工作人员不列为考调对象。

具有公务员（参照公务员法管理人员）身份的人员报名时须在《中共毕节市委组织部关于中共毕节市委党的建设办公室2017年面向全市公开考调工作人员报名信息表》（以下简称《报名表》，具体见附件2）上作书面承诺“放弃公务员（参公人员）身份”；属现任（聘）职务（岗位）高于报考的职位（岗位）情况的，报考人员报名时须在《报名表》上作书面承诺“调入后服从调入单位的管理，岗位聘用、工资福利待遇等按有关规定执行”。

（二）考调条件

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法；

2.思想政治素质好，担当意识和责任心强，能吃苦耐劳，能创造性地开展工作；

3.具有较强的文字综合能力，熟悉党务、政务及干部人事等工作业务；

4.全日制普通高校本科及以上学历；

5.年龄在30周岁以下（1987年8月31日以后出生），获得硕士研究生及以上学历学位的人员可放宽至35周岁（1982年8月31日以后出生）；

6.截止2017年8月31日，具有两年及以上工作经历且年度考核为称职或合格及以上等次（试用期除外）；

7.中共党员；

8.具有正常履行职责的身体条件；

9.具备考调职位要求的其他资格条件。

（三）以下人员不得报考

1.受过刑事处罚或曾被开除公职的；

2.涉嫌违纪违法，有关部门正在调查期间的；

3.因违纪违法受处分，尚未解除处分或处分影响期未满的；

4.试用期干部，在试用期的；

5.新录（聘）用人员，在新录（聘）用单位工作时间未满规定服务年限的；

6.根据国家、省和市的相关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;

7.在涉及国家秘密岗位工作，未满解密期的；

8.不符合考调职位所需资格条件的；

9.有法律、法规规定不得聘用的。

四、报名和资格审查

（一）发布考调公告时间

2017年9月8日。详见毕节市人民政府网（网址：http://www.bijie.gov.cn/）、毕节市人力资源和社会保障网（网址：http://gzbj.lss.gov.cn/）、贵州党建云－毕节市委组织部门户网（网址：https://www.gzzzb.gov.cn/s/bjzzb）。

（二）报名

1.报名时间：2017年9月14日至9月20日（上午9:00至12:00，下午14:00至17:30），逾期不再办理报名手续。

2.报名方式及地点

报名方式：现场报名（原则上要求报名人员本人亲自现场报名，如遇特殊原因本人无法到现场的，可委托他人代为报名）。

报名地点：毕节市新行政办公中心C栋16楼东1615室（毕节市七星关区碧阳大道）。

联系人：夏  铭，李  随

联系电话：0857-8257280

3.报名时须提供以下资料

1. 《中共毕节市委组织部关于毕节市委党的建设办公室2017年面向全市公开考调工作人员报名信息表》2份（见附件2，只收打印表）；

2. 近期一寸免冠彩色照片5张（照片背面写考生姓名，用照片袋封装，并订于报名表右下角）；电子照片1张（要求：照片格式：JPG；‚照片像素：130*170；ƒ照片大小：10-30KB;④照片命名：以姓名和身份证号命名，如：张三522401199101010011，中间不加任何符号包括空格）；

（3）有效《居民身份证》原件及复印件（出示原件，收取复印件）；

（4）毕业证书原件及复印件（出示原件，收取复印件）；

（5）所在单位及主管部门同意报考证明原件，其中：中小学及幼儿园在职在编人员须经当地县级及以上教育行政主管部门同意，医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级及以上卫生行政主管部门同意；同时，按干部管理 权限提供当地组织或人社部门的同意报考证明原件（见附件3）；

（6）所在单位及主管部门、组织或人社部门出具的历年年度考核均为称职或合格及以上等次（试用期除外）的证明（见附件3）；

（7）所在单位出具的工作经历证明（见附件4）；

（8）委托他人代报的，还需提供委托人本人签名的授权委托书和受委托人的有效《居民身份证》原件及复印件。

（9）报考所需的其他材料。

（三）资格审查

1.报考对象须如实提交本人有关信息和材料，所提交的有关证件与笔试、面试时使用的证件必须一致。

2.报考对象根据考调职位填写《报名表》。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。委托他人进行报名的，若报名信息出现上述情况，视同考生本人填写，由考生本人承担责任。

3.报考人员提供的材料或信息不实的，取消其本次考试资格。报考人员恶意扰乱考调工作秩序或者伪造学历学位证明及其他有关证件骗取考调资格的，取消其考调资格并作严肃处理。因资格审查不严导致不符合条件的报考人员进入考试环节的，该报考人员考试成绩作无效处理并追究报名资格审查人员的责任。

4.资格审查贯穿整个公开考调工作的始终，在公开考调过程中的任一环节发现报考人员资格条件不符合要求的，随时取消其考调资格。

5.报名工作人员根据报考对象填写的个人信息，对照本《公告》规定的报名条件和填报职位所需的资格条件进行审查。经资格审查合格、符合条件的予以确认。对审查不合格的，应说明理由。

6.考调职位通过资格审查的人数与计划考调人数达不到3:1比例的，考调计划予以相应减少或取消。

7.在考调工作中因报考对象自动放弃或考察政审、公示结果不合格等原因造成考调岗位空缺的，不作顺延递补。

8.经资格审查合格后，由考调工作领导小组统一制作并发放笔试准考证。

五、考试

考试采取笔试、面试相结合的方式进行。

（一）笔试

1.笔试形式：闭卷考试。

2.笔试内容：主要测试履行职位职责所必备的业务素质和能力。重点测试公文写作、文字综合能力及分析解决问题的能力等，不指定参考用书及考试范围。

3. 笔试时间及地点：2017年9月28日，具体时间及地点见笔试准考证。

4. 领取笔试准考证的时间及地点：考生凭有效《居民身份证》领取。领取时间：2017年9月26日—9月27日上午8:30--12:00,下午14:00--17:30。

5. 领取地点:毕节市新行政办公中心C栋16楼东1615室（毕节市七星关区碧阳大道）。

考生须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能参加笔试。笔试 缺考或笔试成绩为零分的考生取消进入下一环节资格。

（二）面试

面试由考调工作领导小组组织实施。面试时间和地点另行通知。根据笔试成绩从高到低的顺序，按考调计划数3:1的比例确定面试人员，笔试成绩名次末位并列的同时确定为面试人员。

面试主要测试履行职位职责所必备的综合素质和能力，采取结构化面试方式进行。面试考官由公开考调工作领导小组从市直有关部门抽调人员组成。面试满分100分。面试时，考生须持有效《居民身份证》和《笔试准考证》。未参加面试的考生视同为自动放弃。

（三）总成绩计算

笔试、面试总分各为100分。总成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%。

笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留到小数点后两位数字。同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节，若笔试成绩也相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。

六、体检

面试结束后即进入体检环节。体检根据职位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象；放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补。体检由市公开招考领导小组组织实施，体检费用由考生自理，体检时间另行通知。

七、考察政审

考察政审工作由考调工作领导小组具体实施。考察政审组采取广泛听取意见、认真查阅考生档案等方式进行，做到全面、客观、公正，并据实写出考察政审材料、做出政审结论、提出建议。考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、计生状况、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察政审时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件，确定其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察中,经审定有《公告》中“不得报考”条件所列情况之一的，取消进入下一环节资格。

八、公示、办理调动手续

（一）公示

经考察政审合格的考生，确定为拟调人员，在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障网、贵州党建云－毕节市委组织部门户网上面向社会进行7个工作日的公示，接受社会监督。

公示期间有举报并查实有严重问题影响调动的，取消拟调资格，一时难以查实的，暂缓调动，待查实并做出结论后再决定是否调动。

（二）审批、调动

对公示期满无问题或反映的问题不影响调动的，根据相关规定办理调动相关手续。

九、有关事宜

（一）本次公开考调公告及公示事项在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障网、贵州党建云－毕节市委组织部门户网上公布，《报名表》及其他相关表册从网站上下载。

（二）本次公开考调工作邀请纪检（监察）部门监督指导，同时接受新闻媒体和社会各界的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象的发生。对在考调工作中出现的违纪行为，一经查实，对责任人严肃查处，追究责任。

咨询电话：0857-8223421  0857-8258320

监督电话：0857-8248956 （市纪委第一纪工委）

0857-8221183 （市委组织部干部监督科）0857-8221482 （市委组织部公务员管理科）

（三）本次公开考调工作严格执行领导干部任职回避制度有关要求，与市委组织部部务会成员和一般干部职工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，一律不予报考。

（四）本次公开考调工作未尽事宜， 由考调工作领导小组研究决定并另行通知。在考调过程中，各项考调信息（如减少或取消职位考调计划数、面试公告等内容）都将在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障网、贵州党建云－毕节市委组织部门户网上公布，请考生密切注意公布的考调信息，因考生未阅读而引起的后果由考生自负。

原标题：毕节市委组织部关于中共毕节市委党的建设办公室2017年面向全市公开考调工作人员公