2017山西阳泉市矿区事业单位招聘41人,报名时间：2017年9月25日9：00-2017年9月28日17：00。

各招聘岗位具体条件见>>>2017山西阳泉市矿区事业单位招聘职位表

2017山西阳泉市矿区事业单位考试内容、时间和方法

1、考试形式

考试采取笔试、面试两种形式，其中教师的面试分为讲课和答辩两部分。

本次公开招聘的笔试、面试工作委托阳泉市人事考试中心负责组织。

2、笔试内容

本次事业单位公开招聘工作人员笔试科目分为：

公共类：《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》

教师类：《学科知识》和《教育综合知识》，其中教育综合知识包括教育学、教育心理学、现代教育理论、教材教法、教育法律法规、新课程改革内容等。

笔试全部采用闭卷方式进行。

公共类：笔试成绩=《公共基础知识》×60%+《职业能力倾向测验》×40%;

教师类：笔试成绩=《学科知识》×50%+《教育综合知识》×50% 。

3、笔试时间和地点

笔试时间：2017年10月29日

上午9:00-11:00《职业能力倾向测验》

《学科知识》

下午14:30-16:30《公共基础知识》

《教育综合知识》

考生按照规定的笔试时间和准考证上的地点参加考试。参加考试时，考生必须同时携带准考证和身份证。缺少证件的报考人员不得参加考试。[page]

4、面试

面试按照考生报考岗位的考试类别进行;

面试对象为公共类的，主要采取结构化面试的办法，测评考生的综合素质;面试时间10分钟。

面试对象为教师类的，面试采用讲课和答辩相结合的方式进行，讲课内容：所报学科教材(根据指定教材定课题，提前60分钟备课);讲课10分钟，答辩5分钟，共15分钟。

面试满分100分。从考官给出的分数中，去掉一个最高分和一个最低分后的平均分为该考生的面试成绩。面试成绩占考试总成绩的40%。

5、考试总成绩计算办法

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。若2名以上考生考试总成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如笔试成绩仍相同，公共类的按公共基础知识成绩确定;;教师类的按学科知识成绩确定;如以上成绩仍相同，由面试组织单位加试一场面试，考生的成绩按面试加试成绩排列。