天河区五山街道办事处因工作需要，现面向社会公开招聘合同制社区工作人员8名。具体事项如下：

一、基本条件

1.遵守国家法律法规，拥护党的方针政策，政治素质好，工作责任心强；

2.热爱社区工作，具有一定的组织、协调能力和社区服务管理相关专业知识；

3.具有国家承认的大专及以上学历；

二、招聘岗位及要求

招聘岗位：

1.计生工作岗位（在社区工作）：2人

2.劳动监察工作岗位（在社区工作）：2人

3.居委工作人员（在社区工作）：4人

岗位要求：具有国家承认的大专及以上学历，热爱社区工作，具有一定的组织、协调能力和社区服务管理相关专业知识，熟练掌握计算机办公软件，工作责任心强，具有较强的沟通协调能力。

工作地点：五山街辖内，具体由街道统筹安排。凡报考人员视为服从街道的安排。

三、福利待遇

1.试用期二个月，试用期工资按约定工资待遇的80%执行，试用期满经考核合格的，签订正式劳动合同；

2.签订正式劳动合同后工资参照《关于调整天河区财政拨付人员经费的编外人员工资待遇的通知》（穗天人社[2016]221号）薪酬标准执行；

3.享有社会保险、公积金和国家规定的年休假及加班补贴等福利待遇。

四、招聘程序

1.报名及资格审查：

应聘者请填写《五山街公开招聘合同制专职工作人员报名表》（见附件）并提供本人简历、身份证、学历学位证书、近期一寸免冠照片以及能够证明本人能力、文字水平的其它文件、资料等电子版发送至电子邮箱20490501@qq.com或425685018@qq.com（联系人：陶小姐、王小姐，联系电话：85286655），邮件中没有附报名表、身份证、学历学位证书的视为无效报名，不另行通知。

报名时间：2017年9月13日至2017年9月19日

2.笔试和面试：另行电话短信通知，笔试时进行资格审查。经审查符合聘用条件者，统一组织进行笔试，笔试不指定参考书目和材料，采取闭卷考试形式，满分为100分。笔试后按一定比例进入面试，面试采用结构化面试，满分为100分，主要考察应聘者与所聘职位的专业、岗位特点的适应性以及分析、判断问题能力和口头表达能力等。综合笔试与面试分数计算最后得分，其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%；

3.体检：根据考试总成绩高低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定体检对象进行入职体检，体检人员在三甲及以上综合性医院进行体检，标准按照《普通入职体检标准》执行，费用自理；

4.录用：体检合格后办理录取试用手续。

五、注意事项

1.笔试时考生须携带身份证及必要的文具，不得交头接耳，如有作弊现象，取消招聘资格；

2.体检不合格者，取消招聘资格，并按考试总成绩排名依次等额递补；

3.考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确。弄虚作假者，一经查实，一律取消考试或聘用资格；已签订聘用合同的，解除合同。

天河区五山街社会事务管理科负责对本次招聘的解释工作。

附件：2017年五山街道办事处关于公开招聘合同制专职人员的公告.doc