为更好推进脱贫攻坚等工作，根据当前工作需要，颍上县垂岗乡拟面向社会公开招聘工作人员及村级文书，现将具体招聘事项公告如下：

一、招聘原则

1.坚持公平、公开、公正，竞争、择优。

2.坚持考试、面试相结合，及试用考察方式进行。

二、招聘计划

拟公开招聘乡政府工作人员2人;

村级文书1人。

三、招聘条件

1、遵守法律法规和政府相关规章制度，拥护党的路线、方针、政策，履行岗位工作保密职责、接受保密监督，热爱基层工作;

2、作风正派,无不良嗜好,能吃苦耐劳;

3、服从乡党委、政府的岗位调剂、日常管理和工作安排;

4、身体健康，无违法犯罪记录;

5、熟练运用计算机设备和办公自动化软件，有一定文字功底;

6、年龄35周岁以下(1982年1月1日以后出生)，具有(高中)中专及以上学历，特别优秀者经乡党委会议研究同意可适当放宽。

7、中共党员、本乡镇、有基层工作经历者优先。

下列人员不得报考：

1.经党委、政府相关部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

3.本乡在职村级文书不得报考;

4.法律规定不得参加报考的其他情形人员;

5.不符合招聘岗位条件要求的人员。

四、招聘程序及时间

此次公开招聘分为报名初审、笔试面试、体检考察公示、聘用四个步骤进行

(一)报名及资格审查

凡符合招聘条件的人员，持本人身份证、户口本及复印件、毕业证(学位证)、报到证(派遣证)等材料原件，及近期一寸免冠彩色照片2张，于2017年9月25日—10月2日到垂岗乡政府党政办(垂岗乡政府一楼东)报名，并现场填写《报名表》。乡党委组织纪检、组织、扶贫、公安、计生等部门对报名者资格进行审核。

(二)笔试面试（时间、地点另行通知）

1、笔试（含计算机操作）。

笔试内容为公共基础知识，党在基层的政策法律知识，文字写作，计算机操作等。按百分制进行闭卷测试。考试具体时间、地点另行通知。

2、面试。

根据笔试成绩按1:2比例确定面试对象，时间另行通知。笔试和面试成绩按照6:4进行加权合成，确定体检考察人员。

（三）体检考察公示（时间、地点另行通知）

对拟聘用人员思想政治、历史、现实表现情况进行审查及体检，对合格人员提交乡党委会议研究确定录用人员，研究分配到乡政府科室及村就职。

（四）聘用

聘用人员试用期为1个月，试用合格后正式签署聘用合同，不合格者取消聘用资格。聘用实行一年一聘，经年终考核合格者，继续聘用。

五、工资待遇

试用期期间基本工资1300元/月，试用期满后基本工资1500元/月，绩效工资按考核得分确定等级。已聘用人员每年进行一次考核，考核不合格或不服从组织管理的，招聘单位可以随时解聘。

六、其他事项

1、应聘人员须对提交材料的真实性负责。

2、应聘人员要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。

3、报名咨询电话：0558-3900396

4、未尽事宜，由乡公开招聘工作领导小组负责解释。

垂岗乡人民政府

2017年9月25日

来源：

http://www.ahys.gov.cn/content/detail/59c999557f8b9a6b12b97945.html