为全面实施人才强区战略,进一步加强全区人才队伍建设,根据《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》(锡委办发[2012]54号)文件精神,无锡市滨湖区事业单位决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下: 一、报名条件 1、.. ">
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2013年10月江苏省无锡市滨湖区事业单位招聘18人公告(一)
2013-10-16 10:09:16 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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为全面实施人才强区战略,进一步加强全区人才队伍建设,根据《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》(锡委办发[2012]54号)文件精神,无锡市滨湖区事业单位决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

一、报名条件

1、遵纪守法、品行端正,热爱应聘岗位工作,具有良好的敬业精神;

2、身体健康,年龄须在18周岁及以上(1995年9月30日前出生),35周岁及以下(1977年10月1日后出生),无锡市(不含江阴、宜兴)户籍;

3、具备报考岗位所要求的其它资格条件(详见附件一,附件中有其他条件的,以附件条件为准),工作经历年限为实足年限,从2013年 9月30日向前推算。

二、报名办法

(一)报名

本次招聘采用现场报名的方式,报名费100元。

报名时间:2013年10月24日—10月25日

上午9:00—11:30,下午1:00—5:00。

报名地点:无锡市滨湖区人力资源服务中心(无锡市滨湖区梁清路与鸿桥路口,原震球服装厂内)

(二)报 名注意事项:

1、报名时携带相关材料原件及复印件:学历、学位证书(2013年应届毕业生提供《就业推荐表》)、身份证、户口簿等,近期1寸免冠彩照2张,填写《2013年无锡市滨湖区公开招聘事业单位工作人员报名表》。

2、应聘人员只能填报一个职位,一经审查通过,不得更改。

3、各岗位开考比例为1:3。如果出现岗位报名人数达不到开考比例的情况,将减少或取消招聘计划。对少数特殊行业、特殊专业或层次要 求较高,确实难以形成竞争的专业技术岗位,经市级公开招聘综合管理部门同意,可适当降低开考比例。

(三)资格审查

根据招聘条件,由招聘单位主管部门对报名对象进行资格审查。不具备报考资格或材料不全者,取消考试资格。审查合格者,在规定时间内凭身份证领取准考证。

(四)领取准考证

领取准考证时间:2013年10月31日

上午9:00—11:30,下午1:00—5:00。

领取地点:无锡市滨湖区人力资源服务中心(无锡市滨湖区梁清路与鸿桥路口,原震球服装厂内)

三、笔试:

1、笔试时间和笔试地点以准考证为准。

2、考生必须携带身份证和准考证按照规定的时间和地点参加笔试,否则作自动放弃处理;证件不齐者,禁止参加笔试。

3、笔试成绩按百分制计算,占总成绩的50%。笔试成绩从高分到低分,按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单。

四、面试

1、面试人选名单、面试时间和地点另行通过网站公布。

2、面试统一采用结构化面试,面试成绩当场公布,满分为100分,合格分数线为60分,不到60分的作自动淘汰。

3、面试结束后,按笔试、面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算出考生综合成绩。

五、体检和考察

1、体检:根据考试的总成绩,按岗位拟聘用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员(总分相同以面试成绩高的排前),并参照国家人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》组织体检。

2、考察:由用人单位对体检合格的应聘人员进行考察,重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。

出现体检、考察不合格的空缺,则按本职位考生总成绩由高到低依次递补。录取手续办理后,不再递补。

六、公示和录用

对拟录取者在无锡市滨湖区人力资源和社会保障局(http://rzsbj.wxbh.gov.cn/bhrbj)网上公示7天。公示结果无异议的,由用人单位为其办理录用手续,发放《录用通知书》,签订事业单位聘用合同。因个人原因逾期未办理录取和聘用手续的,取消其录取资格。

七、纪律与监督

公开招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘纪律,严格秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风,一经发现即予查处。整个招聘工作接受区纪检部门、监察机关和社会的监督。

Tags:事业单位 招聘 考试
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