为进一步加强街道各线口日常管理服务工作，按照公平、公开、公正及择优录用的原则，现面向社会公开招聘合同制工作人员。

一、招聘岗位及要求

二、招聘条件

招聘人员除符合规定的招聘岗位要求外，还应具备以下条件：

1、拥护社会主义和中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，作风正派，中共党员优先考虑；

2、身体健康，年龄在35周岁以下（财务岗位放宽至45周岁以下），截止时间为2017年10月（1982年10月之后出生）；

3、自愿从事街道服务工作，乐于奉献，爱岗敬业，责任心强，吃苦耐劳，具有较强的组织协调、团队合作及任务执行能力；

4、遵守国家计划生育政策，无政策外计划生育或其他违反国家计划生育政策的情况。尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考。

三、用工性质及福利待遇

1、用工性质为合同制聘用人员；

2、试用期一个月；

3、试用期满经考核合格的，与街道签订正式劳动合同，享有相关社会劳动保险和国家规定的休假待遇；

4、工资待遇标准参照《天河区穗天人社﹝2016﹞221号文》（财务室工作人员参照天河区雇员待遇）执行。

四、招聘程序

1、报名：此次招聘采用发送电子邮件报名的形式。应聘者请填写《元岗街公开招聘工作人员报名表》（见附件），并将居民身份证、居住证（非广州户籍人员）、计划生育证明（含未婚人员）、学历学位证书、各类荣誉证书扫描后发送到以下邮箱：ygj-bgs@thnet.gov.cn。有发表文章或能证明个人相关资格能力的请附上有关材料。报名时间：2017年10月16日至2017年10月20日下午5：00时，不接受现场报名。应聘者提交的资料应真实、准确，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

2、笔试：经审查符合聘用条件者，将统一组织进行笔试。具体时间、地点及考场安排另行通知。笔试不指定参考书目和材料，采取闭卷考试形式，满分为100分，占总成绩40%，合格分数线为60分，笔试成绩合格才具备面试资格。

3、面试：依据考生所报考岗位笔试成绩从高分到低分顺序，按1:5比例确定面试对象，达不到设定比例的，按实际符合面试条件的人数进行。面试时间另行通知。

面试成绩满分为100分，面试未达60分者，不得进入考核和体检环节。面试成绩按60%折算计入总分。

4、体检：根据考试总成绩高低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定体检对象。体检人员自行到广州市内三甲及以上综合性医院进行体检，按照《普通入职体检标准》流程执行。

5、录用：按规定程序和标准从考试总成绩及体检合格人员中录取。

五、注意事项

1、笔试和面试的时间、地点另行通知，考生须携带身份证或其他有效证件参加以上考试。证件不齐或不符合要求者取消笔试和面试资格；

2、体检不合格者，取消招聘资格，并按考试总成绩排名依次等额递补；

3、考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确。弄虚作假者，一经查实，一律取消考试或聘用资格；已签订聘用合同的，即刻解除。

本公告由元岗街党政办负责解释。

联系人：郭小姐，联系电话：87085641

附件：元岗街公开招聘合同制工作人员报名表.doc