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云南:2017年11月省总工会直属事业单位招聘公告6人
2017-11-03 15:45:05 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【

 

附件1

云南省总工会直属事业单位2017年公开招聘

工作人员计划表

招聘单位

招聘岗位

岗位代码

招聘人数

学历要求

专业要求

其他招聘条件

云南省工人疗养院

临床

医学

GL01001

2

大学本科及以上

全日制普通高校临床医学专业毕业

社招应届均可。其中:社招人员须持有执业医师资格证(内科),具有医师及以上专业技术任职资格,3年以上从事临床医学工作经验,年龄在35周岁以下;具有中级职称任职资格的,年龄可放宽到40周岁;具有高级职称任职资格的,年龄可放宽到50周岁。

放射医学

GL01002

1

大学本科及以上

全日制普通高校医学影像学(放射学专业)毕业

社招应届均可。其中:社招人员须持有执业医师资格证,3年以上从事放射医学工作经验,年龄在35周岁以下。

康复医学

GL01003

1

大学本科及以上

全日制普通高校康复医学专业毕业

社招应届均可。其中:社招人员须持有执业医师资格证,3年以上从事康复医学工作经验,年龄在35周岁以下。

医学影像学

GL01004

1

大学专科及以上

全日制普通高校医学影像学(超声)专业毕业

社招。须持有执业医师资格证,3年以上从事医学影像(超声)工作经验,年龄在35周岁以下。

药剂学

GL02005

1

大学专科及以上

全日制普通高校药剂学专业毕业

社招。须持有药剂士及以上资格证书,3年以上从事药剂学工作经验,年龄在35周岁以下。

 

 

 

 

 

根据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》(云人社发〔2016〕182号)等有关文件规定,结合岗位需求,经中共云南省委组织部批准,云南省总工会直属事业单位云南省工人疗养院2017年面向社会公开招聘工作人员6名,现将有关招聘事宜公告如下:

一、招聘原则

招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,统一考试,综合评定,择优聘用。

二、招聘岗位及人数

云南省工人疗养院公开招聘工作人员6名,

具体招聘岗位及条件,详见《云南省总工会直属事业单位2017年公开招聘工作人员计划表》(附件1)。 91EXAM.org

三、招聘范围

符合招聘人员条件及岗位要求人员,年龄计算截止2017年11月15日。

四、招聘人员条件

(一)报考者应具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律法规、品行端正;

3.具备招聘岗位所需的学历、专业和技能;

4.具备适应岗位要求的身体条件;

5.具备岗位所需要的其他条件。

(二)有下列情形之一的人员不得报名

受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,均不得参加应聘。

五、招聘程序和办法

(一)公开报名

1.报名时间

2017年11月15日至17日上午9:00—11:30,下午2:00— 5:30。

2.报名地点

云南省工人疗养院办公区二楼会议室(昆明市西山区白鱼口省工人疗养院)。

3.报考要求

(1)报名采取现场报名方式。

(2)报考人员只能选择报考一个岗位。

(3)须持如下材料到报名点现场报名:1.招聘岗位所需要的学历、学位证书或院校毕业生就业推荐表原件及复印件。2.证明本人工作技能的职称(职业资格)证书或专业等级考核证书原件及复印件。3.公民身份证或其他有效身份证明原件及复印件。4.在职人员须出具所在单位同意应聘的证明。5.交2张近期免冠小一寸彩色照片。

(二)资格审查

报考人员资格由招聘单位进行初审,审查合格者办理相关报考手续。

(三)考试

考试分为笔试和面试

1.笔试:每个岗位的报名人数与计划招聘数比例应等于或者高于3 :1才能开考,未达到3 :1比例的,取消招聘岗位或相应递减招聘人数。计划裁剪公告在云南省总工会网站公告。

考试内容:包括公共基础知识和专业知识两部分。主要测试考生综合素质和专业知识。笔试以闭卷方式进行。笔试成绩满分100分,公共基础知识占30%,专业知识占70%。考试参考书目不作专门指定。

笔试成绩占综合成绩的权重为50%。笔试成绩在云南省总工会网站公布。

考试时间及地点:详见《准考证》。

2.面试:根据笔试成绩的高低排序,按照拟聘人数与进入面试人数1 :2的比例确定进入面试人选。面试主要考察考生专业技能及适应岗位要求的业务素质与工作能力等。面试满分100分,面试最低合格分数线统一划定为60分,面试成绩未达面试最低合格分数线的,不得参与后续招聘程序。面试成绩占综合成绩的权重为50%。

面试时间及地点:具体时间及地点在云南省总工会网站公告。

(四)体检与考察

面试结束后,在面试最低合格分数线以上人员中,根据综合成绩(综合成绩=笔试成绩ⅹ50%+面试成绩ⅹ50%)从高到低顺序与岗位拟招聘人数等额确定体检与考察人员。笔试总成绩、面试总成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。如出现综合成绩相同情况,以笔试成绩高者排前。

1.体检:体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、地点及人员名单另行通知,未按规定时间到指定地点参加体检者,视为自动弃权。体检费用由参检人员承担。

2.考察:由主要针对拟聘用对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察。与报名时填报情况不符或提供虚假证明材料者,不予聘用。

出现体检、考察不合格情形或个人放弃时,可在面试合格分数线以上人员中按成绩高低依次递补。

(五)聘用

笔试、面试、体检、考察合格人员在云南省总工会网站公示,公示期为7个工作日。公示期满无影响聘用问题的人员,报中共云南省委组织部审批同意后,办理聘用手续。

(六)岗位待遇

本次招聘的工作人员,正式聘用后纳入事业单位编制内管理,其管理和待遇按照国家和我省事业单位管理的相关规定执行。

六、招聘纪律

(一)对违反招考纪律的考生,视情节轻重,取消考试资格。

(二)遵守回避规定。工作人员与应试人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,应实行回避。

(三)遵守考试纪律,保守工作秘密,接受社会和有关部门的监督。

(四)此次招聘工作由云南省总工会直属机关纪委全程参与纪检监督。

七、其他事项

(一)公开招聘的有关信息通过云南人力资源和社会保障网及云南省总工会网站(http://www.ynzgh.org.cn/)向社会发布。公告及有关通知安排发布的官方网站为云南省总工会网站(http://www.ynzgh.org.cn/),因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误,由报考人员自行负责。

(二)本次招聘考试专业目录参照《2017年云南省公务员考试专业目录》。

(三)本公告所附相关文件与公告具备同等效力,请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。对违反录用考试纪律的报考人员,按有关规定处理,触犯刑律的,交由司法机关依法处理。

(四)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构开展考前辅导培训。

未尽事宜由招聘单位负责解释。

八、联系方式

(一)咨询电话: 0871-68581328(省工人疗养院)

(二)监督电话: 0871-64175552

附件1:云南省总工会直属事业单位2017年公开招聘工作人员计划表.docx

附件2:云南省2017年度公务员录用考试专业指导目录.doc

原标题:云南省总工会直属事业单位2017年公开招聘工作人员公告

 

来源:91exam .org云南人力资源和社会保障网
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