附件1:
孝感市人民政府办公室招聘工作人员职位计划表
单位
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岗位代码
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岗位名称
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计划数(名)
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年龄要求
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学历学位要求
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专业名称
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其他要求
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市政府办公室
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0101
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通信员
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2
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24岁及以下
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全日制大专以上
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不限
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主要从事夜间应急工作值守,适合男性。
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附件2:
孝感市仲裁委员会招聘工作人员职位计划表
单位
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岗位代码
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岗位名称
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计划数(名)
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年龄要求
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学历学位要求
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专业名称
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其他要求
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仲裁委员会
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0201
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工作人员
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3
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35岁及以下
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全日制本科以上获得法律(学)学士硕士学位学历证书
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法学类
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具有较强的文学综合能力
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附件3:
孝感市财政局招聘工作人员职位计划表
单位
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岗位代码
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岗位名称
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计划数(名)
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年龄要求
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学历学位要求
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专业名称
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其他要求
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市 财 政 局
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0301
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临空分局工作人员
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3
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35岁及以下
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全日制大专及以上
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中文、会计、法律
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吃苦耐劳 勤奋敬业
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0302
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双峰山分局工作人员
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3
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35岁及以下
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全日制大专及以上
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中文、会计、法律
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附件4:
孝感市人社局招聘工作人员职位计划表
单位
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岗位代码
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岗位名称
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计划数(名)
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年龄要求
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学历学位要求
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专业名称
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其他要求
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市 人 社 局
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0401
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大厅窗口服务人员
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10
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35岁以下
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大专及以上
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不限专业
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具备2年以上人力资源和社会保障工作经历(人力资源管理专业毕业者不受此限制)
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附件5:
孝感市环境保护局招聘工作人员职位计划表
单位
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岗位代码
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岗位名称
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计划数(名)
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年龄要求
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学历学位要求
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专业名称
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其他要求
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环保局
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0501
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平台管理员
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10
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30岁及以下
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专科及以上
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不限专业
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附件6:
孝感市临空经济区管委会招聘工作人员职位计划表
单位
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岗位代码
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岗位名称
|
计划数(名)
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年龄要求
|
学历学位要求
|
专业名称
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其他要求
|
临空区党政办
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0601
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工作人员
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1
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30周岁及以下
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全日制大学本科及以上
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设计学
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临空区经济发展局
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0602
|
工作人员
|
1
|
30周岁及以下
|
全日制大学本科及以上
|
经济法
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0603
|
工作人员
|
1
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会计学
|
临空区建设管理局
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0604
|
工作人员
|
1
|
30周岁及以下
|
全日制大学本科及以上
|
园林景观设计
|
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0605
|
工作人员
|
1
|
工程造价
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临空区社会管理局
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0606
|
工作人员
|
1
|
30周岁及以下
|
全日制大学本科及以上
|
水利水电工程
|
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0607
|
工作人员
|
1
|
中文
|
临空区综合执法局
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0608
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工作人员
|
1
|
30周岁及以下
|
全日制大学本科及以上
|
法律
|
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0609
|
工作人员
|
1
|
不限专业
|
临空区社区党总支
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0610
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工作人员
|
3
|
30周岁及以下
|
全日制大学本科及以上
|
经济学
|
适合男性
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0611
|
工作人员
|
3
|
中文
|
单位
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岗位代码
|
岗位名称
|
计划数(名)
|
年龄要求
|
学历学位要求
|
专业名称
|
其他要求
|
临空区招商办
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0612
|
工作人员
|
1
|
30周岁及以下
|
全日制大学本科及以上
|
经济法
|
适合男性
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0613
|
工作人员
|
1
|
会计
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临空区社区办
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0614
|
工作人员
|
1
|
30周岁及以下
|
全日制大学本科及以上
|
土木类、建筑类
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适合男性
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0615
|
工作人员
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1
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档案学、文秘
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适合女性
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附件7:
孝感市双峰山旅游度假区管委会招聘工作人员职位计划表
单位
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岗位代码
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岗位名称
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计划数(名)
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年龄要求
|
学历学位要求
|
专业名称
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岗位描述
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备注
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双峰山管委会
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0701
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工作人员
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1
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30岁及以下
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专科及以上
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中国语言文学类
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从事机关日常办公相关工作
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试用期满在本单位最低服务3年。
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0702
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工作人员
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1
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30岁及以下
|
专科及以上
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财务会计类
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从事财经管理类工作
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0703
|
工作人员
|
1
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32岁及以下
|
专科及以上
|
旅游管理类、外国语言文学类
|
从事旅游管理相关工作
|
0704
|
工作人员
|
1
|
35岁及以下
|
专科及以上
|
不限专业
|
从事社管事务管理工作
|
0705
|
工作人员
|
1
|
35岁及以下
|
专科及以上
|
土木类、建筑类、电子信息类
|
从事工程建设相关工作
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经市政府同意,孝感市人民政府办公室、孝感市仲裁委员会、孝感市财政局、孝感市人社局、孝感市环境保护局、孝感市临空经济区管委会、孝感市双峰山旅游度假区管委会拟面向社会公开招聘部分工作人员。现将有关事项公告如下:
一、报考条件及招聘岗位
(一)报考条件
1、基本条件:
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)拥护中华人民共和国宪法,遵守法律,享有公民政治权利;
(3)具有良好的品行,愿意履行单位工作人员义务,遵守单位工作纪律;
(4)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(5)具备岗位需要的其他条件。
2、具有下列情形之一的不得报考:
(1)受党纪政纪处分惩戒期未满的;
(2)正在接受纪律审查,或者涉嫌犯罪,程序尚未终结的;
(3)法律、法规和政策规定的其他情形。
3、本次招聘年龄计算截止时间为2017年10月31日。
(二)招聘计划及岗位条件
1、招聘计划55名。
2、岗位及有关条件登陆孝感市人力资源和社会保障局官方网站、孝感市人事考试院官方网站(www.xgrsks.cn)见附件《孝感市招聘工作人员职位计划表》。
二、聘用工作人员的管理办法及薪酬待遇
(一)管理办法
本次所招聘人员实行合同聘用。聘用人员试用期为2个月,试用期结束后经考核合格,按照有关规定签订3年劳动合同;合同期满且考核合格单位需要的可续签3年劳动合同;连续两期劳动合同期满后,考核合格的可签订无固定期限劳动合同。聘用期满单位不再续聘或考核不合格的解除劳动关系,自谋职业。聘用人员档案由市人才服务局托管。
(二)薪酬待遇
1、财政供养。聘用人员工资、社会保险、住房公积金、工作经费列入财政经费预算。
2、工资待遇。聘用人员待遇按雇员制相关规定执行。
3、社会保障。聘用期内,按照《中华人民共和国劳动合同法》、《社会保险法》等有关法规为聘用人员办理养老、医疗、失业、生育、工伤等保险和住房公积金。
三、报名
(一)报名时间及方式
报名时间为2017年11月11日9:00至11月13日16:00。本次招聘考试的报名、缴费、打印准考证和成绩查询等均通过孝感市人事考试院官方网站(www.xgrsks.cn)的报名系统进行。
(二)报名要求及办法
报考人员可在2017年11月11日9:00至11月13日16:00期间登录孝感人事考试院官方网站,点击“网上报名入口”进入报名系统。报名时,报考人员应仔细阅读招聘公告,如实填写有关信息,报名期间将进行网上资格初审(主要审核照片及信息填写规范等,照片规格为近期免冠彩色证件照,尺寸215×300左右,大小约20--40KB,JPG或JPEG格式)。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误的,在面试前资格复审时取消面试考试资格;所填报的信息涉及弄虚作假的,记入考试诚信档案库,由此产生的后果由考生本人承担。
资格审查贯穿招聘全过程,在任何环节发现资格不合格者将取消报名、考试和聘用资格。
报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。
报考人员在网上提出报考申请后,系统会自动生成一个报名序号,这个序号是报考人员下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据和关键信息,请注意保存。
应届毕业生报考需提供所在院系成绩合格证明和同意报考证明。
(三)查询报考申请结果与报名确认及缴费
报考人员请于2017年11月11日9:00至11月13日16:00期间,登录孝感人事考试院官方网站查询报考申请结果。通过报考申请的,不能再报考其他岗位;未通过报考申请的,可按初审意见修改,也可改报其他符合条件的岗位。
通过报考申请的报考人员,即可在报名系统内进行报名确认及缴费,缴费截止日期为11月14日下午16:00。按照湖北省物价局、湖北省财政厅颁布的鄂价费字〔2007〕18号文件规定,笔试考试费用为每人50元。
(四)准考证发放时间
报名、缴费成功后,报考人员应于2017年11月21日9:00-至11月25日9:00期间,登录孝感人事考试院官方网站下载并打印准考证。打印中遇到问题请登录上述网站查询或与孝感市人事考试院联系解决。报名联系电话:0712-2702432。
四、考试
(一)笔试
笔试、面试均采取100分制。综合成绩计算方法为:笔试成绩占40%,面试成绩占60%。
1、笔试采取闭卷方式,依据湖北省省直事业单位招聘考试大纲,进行综合基础知识及应用能力测试(综合卷),本次招录考试不指定考试辅导用