因工作需要,崇州市人力资源开发有限责任公司面向社会公开招聘政府购买服务岗位14个,现将相关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则进行招聘。
二、招聘岗位名额及条件
具体岗位名额及招聘条件详见附件《崇州市人力资源开发有限责任公司政府购买服务岗位一览表》。
三、报名及资格初审
(一)报名
1.报名时间
2017年12月6日起至2017年12月12日止(法定节假日除外)
2.报名方式
现场报名
3.报名地点
崇州市人力资源开发有限责任公司
地址:崇州市崇阳镇永康东路385号人社局二楼
4.报名注意事项
报名时需填写报名表并提交身份证、毕业证、户口薄原件及复印件、近期免冠1寸照片1张及学信网上打印含有(二维码学历证明)。
5.联系人及联系电话
联系人:沈老师
联系电话:(028)82313927
(二)填写报名表。
1.填写报名表。报考者应如实、准确填写个人资料(姓名、身份证号码、学历、毕业院校、专业、联系方式),同时选择报考岗位(每人限报一个岗位;人社局劳动保障协理员岗位需定向报考乡镇)。
2.报考者所留联系方式应准确无误,在公开招聘期间注意保持通讯畅通,联系方式变更后,应主动告知崇州市人力资源开发有限责任公司,因无法与报考者取得联系所造成的一切损失由报考者本人承担。
(三)资格初审
报名后统一进行资格初审。在整个招录过程中,如发现报名人员隐瞒信息或提供虚假信息的,一经查实,一律终止招聘,不予聘用。
四、考核
(一)时间、地点另行通知。
(二)应聘人员凭《面试通知书》、本人有效身份证(过期身份证、身份证复印件不得作为参考证件)按《面试通知书》规定的时间、指定的地点准时到考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃应聘资格。
(三)参加崇州市市委宣传部、成都崇州经开区管理委员会、崇州市市旅委、崇州市人力资源和社会保障局相关岗位的应聘人员进行面试考核,面试总分值为100分。
五、体检
根据招聘名额,按应聘岗位考试成绩,从高分到低分依次等额进入体检人员,体检费用按照体检医院收费标准由考生自理。
六、确定录用人员名单
七、上岗培训
八、上岗
原标题:崇州市人力资源开发有限责任公司招聘公告
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崇州市人力资源开发有限责任公司政府购买服务岗位一览表.xls
| 附件 | | | | | | | | | |
| 崇州市人力资源开发有限责任公司政府购买服务岗位一览表 |
| 序号 | 招聘 岗位 | 岗位 代码 | 岗位职责 | 招聘 人数 | 工资待遇 | 招聘条件 | 用工形式 |
| 年龄 | 学历 | 专业 | 其他 |
| 1 | 崇州市市委宣传部(网络宣传人员) | 1001 | 从事微博管理、网络宣传等相关工作 | 1 | 工资:每人每月1600元(包含社保个人应缴纳部分),绩效考核奖金每人每月400元; 保险:按国家政策购买企业职工社会保险,每人每年100元意外伤害保险。 | 20-30周岁 | 全日制本科及以上 | 不限 | 坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,遵守宪法、法律、法规,组织纪律性强,自愿服从岗位安排;本人未受刑事、治安处罚和党纪、政纪处分,家庭主要成员未受刑事处罚;在人事考试中因违规违纪被取消录(聘)用考试资格的人员不得报考;身体健康,五官端正;熟悉计算机操作,熟悉网站、微信、微博运营所需的专业知识和技能;具有岗位所需的专业知识和技能,获得法律职业资格证书的优先录用;同等条件下,本市服务期满4年未就业的大学生志愿者、退役军人且有宣传文艺工作经历者、具有宣传思想文化相关工作经历者可优先录取。 | 与崇州市人力资源开发有限责任公司签订合同,派遣到崇州市委宣传部从事网络宣传工作。 |
| 2 | 成都崇州经济开发区管理委员会(治保巡逻队员) | 1002 | 维护工业园区治安稳定 | 2 | 工资:每人每月1380元(包含社保个人应缴纳部分); 保险:按国家政策购买企业职工社会保险,每人每年100元意外伤害保险。 | 18-35周岁 | 高中及以上 | 不限 | 男性身高165cm以上,女性身高155cm以上,吃苦耐劳,身体健康,无残疾,心里素质优,未曾受过刑事处罚、治安处罚者,有驾驶证;同等条件下,退伍军人优先。 | 与崇州市人力资源开发有限责任公司签订合同,派遣到成都崇州经济开发区管理委员会从事治保巡逻工作。 |
| 3 | 崇州市市旅委(元通古镇交警协警) | 1003 | 辅助崇州市公安局元通交警中队工作人员工作;因景区管理特殊性,购买服务人员需严格遵守用人单位工作时间和工作制度 | 2 | 工资:每人每月1380元(包含社保个人应缴纳部分),绩效考核奖金每人每月1000元; 保险:按国家政策购买企业职工社会保险,每人每年100元意外伤害保险。 | 18-35周岁 | 高中及以上 | 不限 | 男性身高165cm以上,女性身高155cm以上,身体健康;同等条件下,退伍军人优先。 | 与崇州市人力资源开发有限责任公司签订合同,派遣到崇州市旅游发展和景区管理委员会元通古镇从事交警协警工作。 |
| 4 | 崇州市市旅委(元通古镇城管协管员) | 1004 | 辅助崇州市综合执法局景区中队工作人员工作;因景区管理特殊性,购买服务人员需严格遵守用人单位工作时间和工作制度 | 1 | 工资:每人每月1380元(包含社保个人应缴纳部分),绩效考核奖金每人每月750元; 保险:按国家政策购买企业职工社会保险,每人每年100元意外伤害保险。 | 18-35周岁 | 高中及以上 | 不限 | 男性身高165cm以上,女性身高155cm以上,身体健康。 | 与崇州市人力资源开发有限责任公司签订合同,派遣到崇州市旅游发展和景区管理委员会从事元通古镇城管协管工作。 |
| 5 | 崇州市市旅委(元通古镇游客中心讲解员) | 1005 | 辅助市旅委景区讲解方面工作;因景区管理特殊性,购买服务人员需严格遵守用人单位工作时间和工作制度 | 2 | 工资:每人每月1380元(包含社保个人应缴纳部分),绩效考核奖金每人每月920元; 保险:按国家政策购买企业职工社会保险,每人每年100元意外伤害保险。 | 18-35周岁 | 大专及以上 | 不限 | 热爱旅游事业,男性身高170cm以上,女性身高160cm以上,形象气质佳,普通话标准;知识结构全面,能够迅速掌握与景区业务有关的各种知识;有较强的组织、协调、沟通及人际交往能力;能吃苦耐劳,富有爱心和耐心,有良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;旅游相关专业优先。 | 与崇州市人力资源开发有限责任公司签订合同,派遣到崇州市旅游发展和景区管理委员会从事元通古镇游客中心讲解员工作。 |
| 6 | 崇州市人社局(12333公益服务话务工作人员) | 1006 | 从事人社局12333公益服务话务等相关工作 | 2 | 工资:每人每月1800元(包含社保个人应缴纳部分),绩效考核奖金每人每年3600元,根据平时考核和年终考核情况年底发放; 保险:按国家政策购买企业职工社会保险,每人每年100元意外伤害保险。 | 18-40周岁 | 大专及以上 | 不限 | 遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德;具有强烈的责任心、事业心,愿意为群众服好务;有较强的与人交流沟通能力,擅于做群众工作;适应岗位要求的身体条件和工作能力;能熟练操作计算机;同等条件下,本市服务期满4年未就业的大学生志愿者优先录取。 | 与崇州市人力资源开发有限责任公司签订合同,派遣到崇州市人社局从事12333公益服务话务工作。 |
| 7 | 崇州市人社局(窗口服务) | 1006 | 从事人社局窗口服务等相关工作 | 1 | 工资:每人每月1800元(包含社保个人应缴纳部分),绩效考核奖金每人每年3600元,根据平时考核和年终考核情况年底发放; 保险:按国家政策购买企业职工社会保险,每人每年100元意外伤害保险。 | 18-40周岁 | 大专及以上 | 不限 | 遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德;具有强烈的责任心、事业心,愿意为群众服好务;有较强的与人交流沟通能力,擅于做群众工作;适应岗位要求的身体条件和工作能力;能熟练操作计算机;同等条件下,本市服务期满4年未就业的大学生志愿者优先录取。 | 与崇州市人力资源开发有限责任公司签订合同,派遣到崇州市人社局从事窗口服务工作。 |
| 8 | 崇州市人社局(乡镇劳动保障协理员) | 1007 | 从事乡镇劳动保障协理等相关工作(涉及乡镇:崇阳镇、三江镇、文井江乡) | 3 | 工资:每人每月1800元(包含社保个人应缴纳部分); 保险:按国家政策购买企业职工社会保险,每人每年100元意外伤害保险。 | 18-45周岁 | 大专及以上 | 不限 | 遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德;具有强烈的责任心、事业心,愿意为群众服好务;有较强的与人交流沟通能力,擅于做群众工作;适应岗位要求的身体条件和工作能力;能熟练操作计算机;同等条件下,本市服务期满4年未就业的大学生志愿者优先录取。 | 与崇州市人力资源开发有限责任公司签订合同,派遣到崇州市人社局从事乡镇劳动保障协理工作。 |
崇州市人力资源开发有限责任公司
2017年12月6日
Friendship is like wine---the older the better. 友谊象美酒,越陈越醇厚.
He is the best general who makes the fewest mistakes. 错误犯得最少的将军就是最好的将军.