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根据全县事业单位岗位空缺情况和工作需要，按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)及省委组织部、省人社厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定，现公告如下：>>>2017下半年安徽宣城郎溪县事业单位招聘70人公告

2017安徽宣城郎溪县事业单位招聘70人报名时间：2018年1月15日至1月19日

2017安徽宣城郎溪县事业单位招聘70人报名方式：报名采取现场集中统一报名方式

2017安徽宣城郎溪县事业单位招聘70人报名地点：郎溪县人力资源和社会保障局八楼人事管理科(郎溪县 建平镇 大岩路109号)，联系电话：0563-7026693。

2017安徽宣城郎溪县事业单位招聘70人笔试准考证领取：2018年2月23日-2月24日

2017安徽宣城郎溪县事业单位招聘70人笔试时间和笔试科目：

1、笔试科目和内容：

笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，试卷为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科合订本。

本次考试不指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试培训班。

2、笔试时间和地点：

2018年2月25日(星期日)

上午08:30—10:00 职业能力倾向测验

10:00—12:00 综合应用能力

笔试地点：详见笔试准考证。

《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科考试连续进行，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题纸分别发放。第一科考试时间截止后，收取第一科考试的答题纸，第二科考试时间截止后，收取所有发放的资料。

3、笔试成绩：上述2个考试科目满分均为150分，按照应聘人员《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》成绩(含各科加分)各占50%合成确定(按百分制折算后合成)。折算成绩均四舍五入，保留两位小数。

4、笔试最低控制合格分数线：为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线(含“服务基层项目”加分)。《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》各科笔试成绩达到75分的应聘人员，方可进入下一环节。