辽市环境科学研究所招聘工作人员实施方案

通辽市环境科学研究所拟向社会公开招聘工作人员，从事环境影响评价、环境保护验收技术评估工作。

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，面向社会，公开、公正、平等、竞争、择优录用。

二、招聘计划

拟招聘环境保护相关专业工作人员2-4名。

三、招聘条件

1、思想政治素质好，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，有较强的事业心和责任感。

2、基础学历全日制大学本科以上。

3、具备以下条件者优先：持有环评工程师证、持有来源:91考试网 www.91exAm.org环评上岗证、有环境影响评价工作经历、有环境保护验收监测工作经历、研究生毕业。

四、招聘程序及方法

(一)、报名和资格审查

1、时间：2013年11月26日报满为止。

2、地址：通辽市和平路人才劳动力市场一楼大厅南侧通辽市人才交流中心

3、电话：0475-8231523

(二)报名时需提交以下材料：

1、《招聘人员报名表》2份，自行下载填写;

2、身份证、毕业证原件及复印件各1份;

3、近期2寸蓝底免冠照片2张。

(三)考试、考核

考试采取笔试和面试两种方式，由招聘工作领导小组组织实施(考试时间、内容另行通知)。持有环评工程师证、持有环评上岗证者可免笔试。

根据笔试、面试结果，确定进入考核范围人员，择优确定聘用人员。

(四)体检

拟聘人员到指定医院进行体检。凡体检不符合要求的，取消应聘资格。

(五)录用

通过笔试、面试、体检的应聘人员即被录用，被录用人员试用期满合格者，与用人单位订立固定期限劳动合同。劳动合同期满后，用人单位根据工作需要重新签订劳动合同(终止或延续)。

五、纪律要求

1、应聘人员应按要求提供真实材料，凡弄虚作假的，一经发现，取消聘用资格。

2、应聘人员要遵守考试纪律，违反考场纪律的，当场取消考试资格。

3、考生在应聘期间，凡采取不正当手段或违反规定原则的，要追究当事人责任，同时取消应聘人员聘用资格。

六、招聘工作人员的相关待遇

1、用人单位不提供住宿。

2、通过考核聘人员的试用期为二个月。

3、所聘工作人员试用期和履行合同期的工资按国家劳动合同法的有关规定核准。特殊优秀人才工资面议。

4、用人单位为所聘人员办理“五险一金”，并随用人单位与招聘人员签订的劳动合同所确立的期限而终止或延续。

5、本次用人单位与招聘人员订立的劳动合同均属固定期限合同。

通辽市洁宇环境技术咨询有限责任公司

公开招聘人员报名表

二〇一三年十一月二十五日