根据工作需要，现面向社会公开招聘12名专员，主要从事政策研究、产业规划、项目引进和服务保障等工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象资格条件

报考人员应具备以下资格条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵纪守法，具有良好的品行；

（三）无违法犯罪记录和违反计划生育政策行为；

（四）身体健康，能正常履行岗位职责；

（五）年龄、工作年限等计算截止到2018年3月；

（六）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考；

（七）符合报考岗位要求的其它相关条件。

二、招聘岗位、人数及岗位要求

（一）招聘岗位及人数

区党政办公室政策研究专员2名；区发展改革和财政金融局金融专员2名；区科技产业局专员3名；区投资促进中心招商专员5名。

（二）岗位要求

具体详见《珠海（国家）高新区公开招聘专员岗位一览表》（附件1）。

三、招聘程序及方法

（一）发布招聘公告

通过珠海（国家）高新区门户网站（www.zhuhai-hitech.gov.cn）、南方都市报等渠道发布招聘公告。

（二）报名审核

1、报名方式

考生可选择邮寄材料报名或现场报名，每人限报1个岗位。

（1）邮寄材料报名：考生将报名所需材料邮寄至指定联系地址。报名所需材料中需查验原件的，届时另行通知查验原件。

（2）现场报名：考生持报名所需材料到指定联系地址参加报名（珠海市区可乘坐3、3A、10、10A、10F、66、68、69、K1、K2、K3路公共汽车，在“南方软件园站”下车）。现场报名可委托报名，委托报名时须携带委托方（考生）与受委托方双方的身份证原件作为凭证。报名所需材料中需查验原件的，报名现场查验原件。

联系人、联系地址及咨询电话详见《珠海（国家）高新区公开招聘专员岗位一览表》（附件1）。

2、报名时间

收取邮寄材料和受理现场报名时间：2017年12月21日至2018年3月10日（上午8:30-12:00，下午14:30-17:30），节假日除外。

3、报名所需材料

（1）《珠海（国家）高新区公开招聘专员报名表》原件1份（附件2，报考者须在“承诺人签名”处亲笔签名，否则视为无效报名），近期大一寸彩色免冠照片2张（照片背面注明姓名，其中1张粘贴在报名表相应位置）。

（2）身份证（正反面）、户口簿（首页及个人资料页）、学历证书、学位证书复印件各1份（原件备查）。

（3）计划生育证明、无犯罪记录证明原件。计划生育证明、无犯罪记录证明因客观原因暂无法提供的，可以先签署承诺书（附件3），在办理录用手续前补充提供。

（4）岗位所需的工作经历证明材料，如劳动合同复印件（原件备查）、单位证明原件等。

（5）留学归国人员报考的，还须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证材料复印件（原件备查），并附我驻外使领馆开具的证明材料复印件（原件备查）。

（6）如有其他能证明或体现个人特长、能力或突出业绩的材料，也请提供复印件各1份，如资格证书、署名文章、出版刊物、研究成果等（原件备查）。

通过报名审核人员名单及相关考试通知将于报名工作结束后5个工作日内在珠海（国家）高新区门户网站公布，不再另行通知，请考生及时登录查询。

（三）考试

考试采取笔试+面试的方法，成绩计算公式为：考试总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%。设定总成绩合格分数线为60分，不合格者不予录用。

1、笔试（满分100分，合格分数线为60分，不合格者不得进入面试环节）。笔试采取闭卷形式，主要测试考生的书面表达能力及综合分析能力。笔试时间和地点由用人单位另行通知。

笔试结束后，依笔试成绩从高到低的顺序，按招聘岗位人数1:5的比例确定面试对象，笔试合格考生达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试对象。笔试成绩及面试对象名单于笔试结束后5个工作日内在珠海（国家）高新区门户网站公布。

2、面试（满分100分）。面试主要测试应聘者履行岗位职责所具备的综合素质与能力。面试时间和地点由用人单位另行通知。

面试结束后，按照综合成绩由高到低的顺序，按招聘岗位人数1:1的比例确定考察人选。综合成绩及进入体检人员名单于面试结束后5个工作日内在珠海（国家）高新区门户网站公布。

（四）考察

由用人单位招聘工作领导小组对考察对象的学历背景、工作经历、综合素质等进行综合考察。

（五）体检

在珠海市三甲以上公立医院进行体检，标准按一般劳动用工体检标准执行，体检费用由报考者自理。

（六）确定拟聘人员并公示

经考察、体检合格并经区党委会议研究同意后确定拟聘人员名单。拟聘人员名单在珠海（国家）高新区门户网站进行公示，公示时间为5个工作日。

（七）办理聘用手续

经公示无异议的，按规定办理聘用手续。

四、薪酬待遇

年薪约30万元，特别优秀者待遇可面议。薪酬包括工资和五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金）。

五、其他事项

（一）拟聘用人员首次聘期为一年，考核合格可续聘。聘用人员实行试用期制，试用期一个月，试用期考核不合格的终止聘用关系。

（二）报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消考试和聘用资格。

（三）拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可依据考试总成绩从高到低依次递补考察对象，具体是否需要进行递补由用人单位招聘工作领导小组研究确定。

1、体检结果不符合要求的；2、公示的结果影响聘用的；3、放弃聘用资格的；4、未在规定的时间内到岗的；5、出现导致招聘岗位空缺的其他情形的。

（四）应考者须携带本人身份证参加笔试和面试，否则不得进入试室。考试严禁作弊行为，一经发现，取消考试资格和成绩。

（五）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

附件：1.珠海（国家）高新区公开招聘专员岗位一览表

2.珠海（国家）高新区公开招聘专员报名表

3.承诺书

4.广东省2017年考试录用公务员专业目录

珠海高新技术产业开发区管理委员会

2018年2月26日

来源：

http://www.zhxz.gov.cn/zwgk/xxgk_xzgz/xxgk_xzgz_mtkxz/201802/t20180226_312432.html