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浙江:2018年04月杭州市余杭区2018年面向海外招考“双十”政府雇员公告
2018-04-02 18:19:56 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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发布时间:2018-04-02 截止日期:2018年5月10日
  • 所属省份:浙江 工作地点:杭州 招聘人数:若干

    杭州市地处中国上海南翼,是浙江省省会,位于中国东南沿海、浙江省北部、钱塘江下游、京杭大运河南端,是浙江省的政治、经济、文化和金融中心,中国七大古都之一,是中国最美丽城市、中国最具幸福感城市之一,是中国(杭州)跨境电子商务综合试验区、国家自主创新示范区。余杭区是杭州市的都市新区,位于杭州市北部,从东、北、西三面依托杭州主城,是杭州通往沪、苏、皖的门户。2017年余杭区经济发展继续保持良好态势,全区实现生产总值1695.13亿元,财政总收入达到503.8亿元,引进本科及以上大学毕业生2.34万人,海外高层次人才累计达到2720名,其中“国千”120名、“省千”169名,全区财政总收入、人才引进等多项指标均位居浙江省第一。余杭是中华文明圣地,拥有5000年“良渚文化”、2000年“运河文化”和1000年“径山禅茶文化”。余杭是信息经济高地,阿里巴巴集团总部位于余杭,同时还拥有全国四大未来科技城之一的杭州未来科技城(浙江海外高层次人才创新园)、国家级杭州余杭经济技术开发区(钱江经济开发区)等多个现代产业集聚基地。余杭是创业创新热地,大力实施“双创”战略,海外高层次人才总量和增量列全省首位。余杭是生态宜居福地,素有“鱼米之乡,丝绸之府,花果之地,文化之邦”之称。余杭是休闲旅游胜地,拥有探梅胜地超山、佛教圣地径山、西溪湿地洪园等风景名胜和人文景观。先后荣获国家科技进步先进县(市)、全国平安建设先进区、中国最佳休闲度假旅游名区等殊荣,是高端人才理想创业和生活之地。阿里巴巴集团董事局主席马云先生称“余杭,我梦想中创业的地方!”

    为深入实施“人才优先发展”战略,全力打造一流的人才创新创业新高地,推进建设,进一步拓宽人才国际化视野,为推进“五大余杭”建设提供国内外高层次人才智力支撑,经研究,决定面向海外招聘“双十”政府雇员。现将有关事项公告如下:

    一、招聘对象、单位、数量

    招聘对象为海外(境外)世界百强高校[高校名单参照英国QS全球教育集团发布的“QS世界大学排名”]全日制硕士研究生及以上毕业生,且具有若干年海外工作经历。

    本次计划招聘杭州未来科技城(海创园)管委会、杭州余杭经济技术开发区管委会、杭州市余杭区发展和改革局等单位的政府高级雇员10名、政府中级雇员10名;

    具体招聘单位及数量详见《杭州市余杭区面向海外招聘“双十”政府雇员计划一览表》(附件)。

    二、招聘对象基本条件

    (一)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,事业心和责任感强;

    (二)不限国籍,须遵守中国宪法和法律;

    (三)具有海外(境外)高校全日制硕士研究生或博士研究生学历、学位(需取得中国教育部中国留学生服务中心境外学历、学位认证书),具备应聘岗位所需的专业知识和相关工作经历,熟悉该行业国内外发展情况和趋势;

    (四)年龄在32周岁以下(1986年1月1日以后出生),具有博士研究生学历学位的,年龄可放宽到35周岁以下(1983年1月1日以后出生);

    (五)除中文外,还应熟练掌握一门世界主流语言(英语等),具有无障碍阅读、书写、交流能力;

    (六)政府高级雇员应具备与招聘岗位要求相关的国际组织或海外知名企业三年以上专业工作经历;政府中级雇员应具有一年以上海外相关工作经历。

    有失信记录、违法记录等情况的,不予聘用。

    三、招聘程序

    按照报名、资格审核、面试考核、体检、考察、公示等程序进行。

    在整个招聘过程中,如出现岗位无人应聘或放弃聘用资格导致岗位有效应聘人数低于岗位计划数的,组织方可视情决定将此部分岗位计划数调配至其他招聘岗位,也可视情将报考其他岗位的合适人选调配到空缺岗位聘用。

    (一)报名

    时间:2018年4月1日(星期日)至5月10日(星期四)。

    此次报名主要通过网站报名的形式进行,每个报考者限报一个岗位,报考人员可于报名截止时间前登录“余杭区人事考试网上报名系统”(http://60.191.75.52:8008),注册个人真实信息,进行诚信确认后选择具体单位和岗位进行报名。

    (二)资格复审、面试考核、体检

    1.网络视频面试。从2018年5月11日(星期五)起,对网络报名的人选进行资格初审,并确定参加网络视频面试的人选。网络视频面试的具体时间另行通知,根据网络视频面试的情况,并对初步人选进行政审后,按招聘岗位1:5的比例确定邀请到余杭参加现场面试考核的人选,部分应聘人数较少的岗位可视情进行适当调剂,经调剂后仍不足比例的,以实际人数为准。

    2.资格条件复审。在现场面试考核前,对前来参加面试考核的人选报名资格条件进行现场资格条件复审(不符合条件的取消报考资格),并完成相关个人素质评价工作。

    3.现场面试考核。现场面试考核具体时间地点另行通知,期间为应聘者提供统一免费食宿,并按应聘者出发地区不同相应发放一定的交通费补贴(最高补贴标准按人民币计,国内一般不超过1000元,亚洲及周边地区不超过4000元,美洲及周边地区不超过7000元)。

    现场面试考核采用综合调研评价和领导面谈评价等形式进行。考核侧重对报考人员能力素质、个人特征和职位适应度等方面的了解。

    应聘者综合成绩主要由个人素质评价、综合调研评价、领导面谈评价等部分组成:

    应聘者综合成绩=个人综合素质分×10%+综合调研评价成绩×40%+领导面试评价成绩×50%。

    ①个人素质评价。满分为100分,占综合成绩的10%。由学历学位、毕业院校、相关工作经验、获得荣誉等部分组成,应聘者在接到现场面试考核通知后,对个人素质评价进行自评,在现场资格条件复审时提供相关证明材料原件(含复印件),与工作人员确认最终得分。

    ②综合调研评价。满分为100分,占综合成绩的40%。由招聘组织方统一组织综合调研工作,通过现场参观、实地考察、情况介绍,让应聘者了解相关情况。应聘者根据考核要求,在规定时间内撰写短篇调研报告或分析材料,并进行适当答辩介绍。由招聘组织方安排评委组进行评分。

    ③领导面谈评价。满分为100分,占综合成绩的50%。领导面谈评价由余杭区委区政府相关领导以及部门主要负责人组成面谈组,与应聘者进行面谈,综合评价应聘者表现。

    4.体检。按照应聘者各项评价所规定比例折算后的综合成绩,从高分到低分以岗位招聘计划数1:3的比例确定入围体检人员,相关体检标准参照现行杭州市公务员录用标准执行。

    (三)考察

    根据应聘者综合成绩和体检情况确定拟聘用考察对象,并由招聘组织方通过一定形式进行考察,了解应聘者学习、工作情况和是否存在不予聘用的情况,考察不合格或放弃考察资格,可依次递补。

    (四)公示聘用

    考察合格的,按照应聘者综合成绩从高分到低分,确定拟聘用人员并按规定进行公示,公示无异议后办理相关聘用手续。若公示后有放弃聘用资格的,可依次递补。无合适人选的岗位可空缺。

    四、相关待遇

    (1)年薪额度。政府雇员一般聘期为3年,试用期按有关规定执行。聘用期间实行年薪制,按平时每月预发、年底绩效考核后发放。政府高级雇员年薪约50万左右;政府中级雇员年薪博士研究生约38万左右,硕士研究生约35万左右。

    (2)职业发展。政府高级雇员在聘任期间或聘期满后,对表现优秀且岗位适应能力较强的人员,将参照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的任职年限、工作年限等相关资格条件,择优提拔聘用为区直属国企领导班子副职等区管副职领导岗位;也可参加余杭区适时推出的定向政府高级雇员选聘区直属国企领导班子副职等区管副职领导岗位的公开选拔。政府中级雇员在聘任期间或聘期满后,可参加区委组织部、区人力社保局定向政府中级雇员开展的事业编制工作人员招聘,聘用后享受相应职级、待遇。此外,首个聘期满后,对未能提拔但表现较好的政府雇员,可根据用人单位工作需要,经双方协商后,续聘一个聘期(3年),并保留相关福利待遇;对表现一般的,或工作不再需要的,可不再聘用。此外,在聘用期间,考核不合格或发生违法违纪等不良行为的,予以解聘。

    (3)其他优惠政策。本次选聘的政府雇员,在首个聘期(3年)内可享受余杭区相关人才政策。博士研究生,可分期领取8万元生活安家补贴;可申请无偿使用人才公寓,或自行租房并申领1600元/月的补贴;生活安家补贴、无偿使用人才公寓或申领租房补贴的总额不超过8万元。在杭购房后,之前在杭州地区无房户可申领20万元的购房补助,有房户可申领10万元的购房补助。硕士研究生,可分期领取6万元生活安家补贴;可申请无偿使用人才公寓,或自行租房并分别申领1200元/月(政府高级雇员)、800元/月(政府中级雇员)的补贴;生活安家补贴、无偿使用人才公寓或申领租房补贴的总额不超过6万元。在杭购房后,之前在杭州地区无房户可分别申领15万元(政府高级雇员)、10万元(政府中级雇员)的购房补助,有房户可分别申领7.5万元(政府高级雇员)、5万元(政府中级雇员)的购房补助。

    此外,此次聘用的政府雇员除给予在医疗、健康体检、疗休养等方面的便利和优先保障外,对配偶就业、子女就学方面将予以一定照顾。

    本公告由中共杭州市余杭区委组织部(区委人才办)、杭州市余杭区人力资源和社会保障局负责解释,以上公告未尽事宜另行通知。

    咨询电话:86-0571-89052366或86-0571-86351022

    咨询电子邮箱:yhqrszp@163.com

    附件:杭州市余杭区面向海外招聘“双十”政府雇员计划一览表

    中共杭州市余杭区委员会

    杭州市余杭区人民政府

    2018年3月31日

     

    杭州市余杭区面向海外招聘“双十”政府雇员计划一览表

    政府高级雇员10名

     

     

     

     

     

     

    招聘单位

    单位职能简介

    招聘人数

    岗位名称

    岗位所分管或从事的主要工作

    从业经历要求

    一般应具有的

    专业学历经历

    余杭区发展和改革局

    (区政府金融工作办公室)

    负责综合研究拟订全区经济和社会发展政策,进行统筹协调、总量平衡、结构调整,指导总体经济体制改革和宏观调控。

    1

    产业发展管理高级顾问

    参与研究制定产业发展方向,拟订综合性产业政策;研究提出区域规划、生产力布局规划和重要产业布局规划的实施意见;参与现代服务业发展的综合管理,研究提出现代服务业发展战略、规划及政策措施。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历。

    计算机科学类等相关专业

    余杭区经济和信息化局

    负责推进全区工业结构战略性调整,推进信息化和工业化深度融合发展,优化全区工业和信息产业布局,促进产业转型升级。监测分析全区工信经济运行态势,进行预测预警、信息引导,调节工信经济日常运行,拟订并组织实施工信经济运行调控目标、政策和措施。

    1

    新经济

    高级顾问

    指导数字经济、人工智能、大数据、云计算等新兴产业规划发展,指导企业推进智能制造、两化深度融合等工作。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历;具有新经济领域工作经验的优先考虑。

    计算机科学类、经济学等相关专业

    余杭区科学技术局

    负责研究制定促进科技进步、技术创新,加快发展高新技术产业的政策和措施;负责高新技术企业、科技型企业、企业研发机构等的培育与管理工作;承担区政府与国内知名高校、科研机构的科技合作工作。

    1

    科技创新高级顾问

    参与科技政策及发展规划等拟定工作,以及企业创新创业组织协调和管理工作等。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历;具有企业管理经验的优先考虑。

    管理学等相关专业

    余杭区商务局

    负责牵头开展全区招商引资,承担外资、外贸、外经、服务贸易、电子商务、商贸流通、成品油管理等工作职能。

    1

    招商服务高级顾问

    主导完成新兴产业、未来产业研究、分析,新兴产业、未来产业项目招引、洽谈、研判等。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历;具有国际知名金融、咨询机构工作经验的优先考虑。

    计算机科学类等相关专业

    浙江杭州未来科技城

    (海创园)管理委员会

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作

    1

    规划建设管理高级顾问

    负责区域发展顶层设计和未来发展战略的可行性研究;负责区域内重要规划建设项目的技术审查工作;负责重大建设项目的可行性研究和选址。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历。

    城市规划、建筑学等相关专业

    杭州余杭经济技术开发区

    (钱江经济开发区)

    管理委员会

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作

    1

    产业经济运营管理高级顾问

    研究开发区产业导向和产业培育、扶持政策,促进产业转型升级;做好金融、保险、企业上市、服务业发展等工作;组织协调进出口贸易、对外经济技术合作和其他涉外经济活动;各类经济指标的统计,监测、分析经济运行态势等。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历;具有部门负责人、团队负责人工作经验的优先考虑。

    经济学、管理学等相关专业

    杭州临平新城开发建设

    管理委员会

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作。

    1

    产业经济管理高级顾问

    负责区域内现代服务业及其他产业的发展,统筹协调产业项目推进;建立和健全经济统计制度,结合统计指标体系,完善和改进统计方法;开展各类经济指标的统计,监测、分析经济运行态势。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历。

    统计学、金融学、精算学等相关专业

    杭州良渚新城

    管理委员会

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作。

    1

    城市空间发展规划

    高级顾问

    负责、参与新城范围内修建性详规、城市设计和各专项规划以及城市总体规划、控制性详细规划、土地利用规划等编制。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历;具有在国际规划设计专业机构担任过中高级职务的规划管理类人才优先考虑。

    城市规划、建筑学等相关专业

    杭州仁和先进制造业基地

    建设指挥部

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作。

    1

    经济运行

    高级顾问

    负责基地财务管理工作,牵头开展筹融资工作。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历;熟悉投融资、资金运作、基金管理等工作的优先考虑。

    经济学等相关专业

    杭州余杭金融控股集团

    有限公司

    余杭区政府直属国有企业,主要从事银行、信托、证券、保险、基金、期货、资产管理、融资租赁、小额贷款、财务公司、产权交易、财富管理等;购买金融资产、认缴基金份额、股权投资等;资本增值运作,提高运营管理资产规模;处置国有不良资产及报废资产。

    1

    投资管理

    高级顾问

    负责收集和汇总基金投资合作意向并进行筛选,按照审议决定的基金投资计划,开展对拟投资合作项目尽职调查、入股谈判、拟定章程或合伙协议、投后管理、基金退出等专业化运作,定期向基金公司报送基金运作情况等。负责对股权类投资项目征集、筛选、尽职调查、投资方案设计、商务谈判、投(贷)后管理及退出实施全程管理;对投资项目进行总结分析,协助领导决策。

    一般应有三年以上相关国际组织或海外知名企业专业工作经历;担任过股权、基金投资业务团队负责人的优先考虑。

    经济学、金融学等相关专业

     

    政府中级雇员10名

     

     

     

     

     

     

    招聘单位

    单位职能简介

    招聘人数

    岗位名称

    岗位所分管或从事的主要工作

    从业经历要求

    一般应具有的

    专业学历经历

    余杭区委组织部

    (区委人才工作领导

    小组办公室)

    负责全区人才工作的综合协调和宏观指导,组织制定并协调落实人才发展中长期规划。指导人才工作有关政策、法规的研究和制定工作,协调、指导人才引进、培养、使用等工作。

    1

    人才招引和服务专员

    参与海内外高层次人才的招引工作,统筹协调全区人才引进、培养、使用等工作。

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历;具有人力资源岗位工作经验、熟练运用英语等多种外语进行交流、翻译的优先考虑。

    管理学、金融学、法学等相关专业

    余杭区发展和改革局

    (区政府金融工作办公室)

    负责综合研究拟订全区经济和社会发展政策,进行统筹协调、总量平衡、结构调整,指导总体经济体制改革和宏观调控。

    1

    金融管理

    服务专员

    参与研究提出本区资本市场发展战略,制定投融资体制改革方案,并指导实施;从事股权(创业)投资备案、风险投资管理、小额贷款公司的设立报批工作;参与本区域金融风险的防范,组织协调本区金融业突发事件的应急处置工作;

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历;具有团队管理工作经验的优先考虑。

    经济学、金融学等相关专业

    余杭区科学技术局

    负责研究制定促进科技进步、技术创新,加快发展高新技术产业的政策和措施;负责高新技术企业、科技型企业、企业研发机构等的培育与管理工作;承担区政府与国内知名高校、科研机构的科技合作工作。

    1

    科技创新

    专员

    主要从事科技政策宣讲、科技项目申报等企业服务工作。

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历。

    经济学等相关专业

    杭州市规划局

    余杭规划分局

    负责研究制定城乡规划编制,参与制定中长期发展规划以及相应的发展计划,核发规划“一书三证”,即建设项目选址意见书、用地规划许可证、工程规划许可证、乡村建设规划许可证,做好规划批后管理及测绘管理等工作。

    1

    规划编制

    专员

    主要从事城乡规划编制工作,包括经办全区总体规划、控制性详细规划等法定规划的招投标、方案审查及报批工作;开展重大项目初步选址、重要交通线路及枢纽布局;配合相关平台、镇街、部门编制城市设计、乡村规划、专项规划等审批内容。

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历;具有规划建设类工作经验的优先考虑。

    城市规划、建筑学等相关专业

    余杭区交通运输局

    负责综合交通运输体系的规划协调,辖区内客货运道路运输市场管理,指导、监督全区交通运输行业行政执法,公路和水路建设的市场监管、交通基础设施建设的行业管理、交通行业建设项目的招投标管理、公路(绿化)养护管理及交通工程建设项目质量安全监督等工作。

    1

    交通建设

    管理专员

    协助做好项目技术前期工作,主要包括项目建议书(预可行性研究)、工程可行性研究、初步设计、施工图设计等报批工作,以及规划用地、土地预审、水保、环评、社会风险评估等事项;协助做好工程项目的征地拆迁的调查、汇总、合同签订,项目建设用地手续的报批工作;协助做好建设项目全过程管理,主要包括进度管理、现场管理、质量管理、安全管理、造价管理、监理管理、合同管理、档案管理和项目审计等工作。

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历;具有道路、桥梁、隧道等交通重大基础设施建设管理或园林景观设计、施工、管理等工作经验,担任过上述领域项目负责人的优先考虑。

    土木工程、交通运输工程、风景园林学等相关专业

     

    浙江杭州未来科技城(海创园)管理委员会

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作

    1

    金融管理

    服务专员

    参与金融企业的招商、注册及后续服务工作,负责大学生创业贷、金融风险池、天使梦想基金相关工作,负责上市(拟上市)企业、互联网金融机构的相关服务及监管工作。

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历;具有金融管理类工作经验的优先考虑。

    经济学等相关专业

    杭州余杭经济技术开发区

    (钱江经济开发区)

    管理委员会

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作

    1

    金融管理

    服务专员

    参与开发区科技金融服务、投融资决策、资产管理决策,统筹建设资金和政府性债务管理,平台融资、国有资产管理等。

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历;具有金融管理类工作经验的优先考虑。

    经济学等相关专业

    杭州临平新城开发建设

    管理委员会

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作。

    1

    金融产业

    招商专员

    关注和收集资本市场和项目信息,组织开展目标行业的研究工作编制产业引导基金设立方案,开展项目立项、项目报批和项目筹建等工作开展对目标公司的尽职调查,拟定投资方案,推进拟投资项目合作方的寻找与谈判工作。

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历;具有股权投资、创业投资工作经历,具备项目评估、项目分析、项目融资、方案策划经验,有创投公司、券商投行、基金公司、会计师事务所工作经历的优先考虑。

    经济学、管理学等相关专业

    杭州良渚新城

    管理委员会

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作。

    1

    产业园区运行管理专员

    具体做好良渚新城范围内产业园区(特色小镇、工业园区等)的空间管理、运营活动、招商入驻、企业服务等工作。

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历;具有产业园区(特色小镇、工业园区)运营管理工作经验的优先考虑。

    经济学、管理学等相关专业

    杭州仁和先进制造业基地

    建设指挥部

    余杭区重点产业平台,负责重点建设区域内的开发、建设和管理工作。

    1

    项目管理

    专员

    负责工程建设项目管理,对工程项目从施工准备到竣工验收的全过程进行管理、协调和监督。

    一般应有一年以上海外相关专业工作经历;具有工程项目建设管理工作经验的优先考虑。

    建筑学、土木工程、测绘科学与技术、城乡规划、风景园林学等相关专业

     

    来源:

    http://www.yuhang.gov.cn/xxgk/gggs/rsrc/201803/t20180331_1119298.html

     

     


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