留学人员的学历，需经国家教育部有关机构认证。

（四）关于专业的要求

应届毕业生，所学专业符合岗位条件中专业要求的一个专业即可报名，但必须与相应学历的专业对应，即：本科学历的毕业生必须对应本科专业，研究生学历的毕业生对应研究生专业。

社会在职人员，所学专业符合岗位条件中最低学历专业要求的一个专业即可报名，但必须与相应学历的专业对应。

（五）关于大学英语四、六级的要求

1.要求大学英语等级及成绩的，报名时必须注明参加考试的等级及实际获得的分数。

2.获得专业英语等级证书等是否视同符合大学英语要求的，按条件类似人员处理，必须由招聘单位进行资格确认。

（六）关于工作经历（经验）的要求

岗位条件中明确要求具有工作经历（经验）的，报考人员必须具备相应的工作经历（经验）才能报考。曾经工作后再进入学校就读的应届毕业生，也视为具有工作经历。报名时必须在备注栏中注明。

（七）关于各类资格的要求

岗位条件中明确要求具有各类资格的，报考人员必须具备相应的资格证书才能报考，报名时必须在备注栏中注明。

（八）关于时间的计算

注明有年龄、工作时间要求的，时间结算统一截至4月13日（即报名时间的最后一天）。

（九）报名应聘者为中共预备党员的，在报名时政治面貌一栏填写“中共党员”。

二、报名过程的事项

（一）田径运动管理中心2个岗位、体育科学研究所3个岗位的招聘工作由招聘单位自行组织，报名方式及有关组织程序另行在公开招聘专栏中发布。

（二）每个考生只能申报一个岗位。填写（修改）基本信息时，应保证所填内容的真实性、完整性。申报成功后（资格初审未通过者除外）将不能修改个人信息。

（三）资格初审由各招聘单位严格按照公布的条件及岗位要求条件进行。考生可在申报岗位的次日开始，登陆招聘系统查询是否通过资格初审，如有异议，请勿在招聘系统进行其他操作，及时与人力中心联系。通过资格初审人员名单也将在公开招聘专栏中分批进行公布。

（四）通过资格初审的人员，请按照有关规定及时缴纳考试费，已缴纳考试费的人员名单将在公开招聘专栏中分批进行公布。如有异议，请及时与人力中心联系。已缴纳考试费的人员，请于4月18日左右开始登陆招聘系统自行打印准考证（A4纸规格）。没有准考证或擅自改变准考证A4纸规格的，不能参加笔试。

（五）与招聘条件类似（相近专业、研究生报考本科岗位、英语要求视同等情况）的，在申报岗位的同时可自行联系招聘单位进行资格确认。由考生从招聘专栏中下载、填写资格确认表并发至招聘单位的电子邮箱。招聘单位确认资格的，通知人力中心办理资格初审手续。

（六）4月14日报名缴费截止后，计划聘用人数与通过资格初审且交纳考试费人数不足1：3的岗位，将由招聘单位决定是否取消该岗位的招聘计划。如取消，由人力中心在招聘专栏^91考试网布，已申报该岗位且缴纳考试费的考生可在4月17日间有1次选择申报其他岗位的机会，亦可放弃申报。放弃申报或选择其他岗位未通过资格初审的，由人力中心退还考试费。

三、考试

（一）考试形式

考试包括笔试、面试、加试（涉及专业知识、英语水平等）。其中笔试由人力中心统一组织，所有考生（自行组织招聘的岗位除外）必须参加，只有通过合格线的考生方有进入面试的资格；面试、加试由各单位按照相关要求和自身情况自行组织。

（二）笔试的内容

笔试主要测评报考者从事事业单位工作应当具备的基本能力。试卷共计100道客观题，1道主观题，时限为150分钟，满分为150分。

本次考试不指定考试复习用书。考生可自行选择中央国家机关公务员考录复习指导用书作为参考。

（三）笔试合格分数线

笔试合格分数线由体育总局根据考试情况研究确定，于4月18日左右在公开招聘专栏^91考试网布。只有通过合格分数线的考生才具有进入面试的资格。

四、面试及加试

（一）进入面试范围的人员比例

各招聘岗位笔试成绩从高到低排序进入计划聘用人数5倍范围内的笔试合格人员，可以进入面试（最后1人成绩并列的一并进入面试）。进入各岗位面试的人员名单将在公开招聘专栏中刊登。

（二）面试（加试）由各招聘单位按照相关要求自行组织。各招聘单位根据自身情况确定面试及加试的方式和内容，并可设定合格分数线。有关事项由各招聘单位在公开招聘专栏中发布或直接与进入面试的人员联系。

（三）各招聘单位将对参加面试的考生进行资格复审，进入面试的人员应当提供本人有效身份证件（身份证、学生证、工作证等）原件、准考证、学位、学历、职称、工作经历证明等相关材料。未及时提供材料的，视为资格复审不通过。

五、调剂与递补

（一）计划聘用人数与笔试合格人数不足1：3的岗位，采用公告和自愿报名的方式在岗位间进行调剂，即将需要调剂的岗位信息在公开招聘专栏进行公告，由通过合格分数线、为进入原岗位面试范围且符合调剂岗位招聘条件的人员自主报名，严格按照条件相当、笔试成绩排序在前的原则进行调剂。其中不足1：5的，由招聘单位决定是否进行调剂。有关信息请留意公开招聘专栏。

（二）正式面试前有人主动放弃或因其他原因导致本岗位计划聘用人数与实际面试人数不足1：5的，可从本岗位通过合格分数线的考生中按照笔试成绩排序依次递补，但最多不得超过1：5的比例（递补人员成绩并列的除外）。

六、取消招聘

经调剂、递补后，计划聘用人数与实际面试人员不足1：3的，在向社会说明理由后，经招聘单位研究确定可取消该岗位的招聘计划；也可视情况继续组织面试、考察等后续工作。因个人自愿放弃、未达到面试（加试）合格线等原因，造成计划聘用人数与可选择人数不足1：3的，经招聘单位研究确定可直接取消该岗位的招聘计划。

计划用人数与可选择人数达到1：3的，经招聘单位报体育总局批准后，可取消该岗位招聘计划。

七、未尽事宜，可咨询人力中心。咨询电话：87182005、67159766、87182654。

·附件2：国家体育总局2018年事业单位公开招聘人员(春季)岗位一览表.xls