为做好全区2018年度事业单位公开招聘面试工作，按照《事业单位人事管理条例》、《武汉市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(武人社发〔2014〕69号)、《武汉市2018年度事业单位公开招聘工作人员实施方案》(武人社函〔2018〕13号)等文件的有关要求，定于5月19日组织全区非教育系统事业单位招聘岗位的面试工作，现将有关事项公告如下：

一、面试时间及地点

(一)5月19日上午

地点：硚口区人力资源局(建设大道142号)

时间：8:30开始

面试岗位：

1、区委党校教研科研人员岗位(040101001);

2、区互联网与城市数字化网络中心信息化技术人员岗位(040201001);

3、区机关综合保障中心财务人员岗位(040301001);

4、区投资审计中心投资审计人员岗位(040401001);

5、区燃气热力检查中心安全检查员岗位(040501001);

6、区绿化执法中队执法队员岗位(040502001)。

(二)5月19日下午

地点：硚口区人力资源局(建设大道142号)

时间：13:30开始

面试岗位：

1、区疾控中心公卫医师岗位(040601001);

2、区妇幼保健中心临床医生岗位(040602001);

3、区行政审批中心审批工作人员岗位(040701001);

4、区行政审批中心财务人员岗位(040701002);

5、长丰街社区财务中心财务人员岗位(040801001);

6、荣华街财务结算中心财务人员岗位(040901001);

7、六角亭街财务结算中心管理人员岗位(041001001)。

(三)考生应携带身份证、笔试准考证及资格复审合格通知书参加面试，请参加上午面试岗位的考生于7：45前到达面试地点，参加下午面试岗位的考生于12：45前到达面试地点，迟到15分钟者视同弃权。

二、面试考生的确定

经面试资格复审合格，以上招聘岗位共计38名考生进入面试(进入面试人员名单附后)。

区疾控中心公卫医师岗位(040601001)仅2人通过面试资格复审。根据工作需要，该岗位可正常开考，设定面试合格分数线为70分。考生面试成绩须达到合格分数线，方可列为体检、考察对象。

三、面试形式

全区非教育系统招聘岗位实行结构化面试，满分为100分。

四、面试成绩计算

1、面试成绩计算，采取去掉一个最高分和一个最低分后，计算平均分的方法得出。

2、采用隔位报分办法，即在后一位面试考生面试结束后，报前一位面试考生的面试成绩，并及时在面试地点张榜公布面试成绩。

五、综合成绩折算

考生的综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。若折算综合成绩出现并列情况，则按照面试成绩高低进行综合成绩排名;若面试成绩依然并列，则按笔试中的职业能力倾向测试成绩高低进行综合成绩排名。

六、有关要求

1、考生应于考前认真阅读本公告。

2、考生必须遵守考场规则，服从工作人员管理和要求，不得影响正常考试秩序，若有违纪违规行为，按违纪违规行为处理办法进行处理。

3、进入面试人员名单公示后，因考生放弃面试导致该岗位达不到1:3比例的，该岗位可正常开考。对只有1名考生参加面试的岗位，设定面试合格分数线为70分。考生面试成绩须达到合格分数线方可列为体检、考核对象。

4、考生应注意提前查询和确认考点位置、交通路线及考试期间天气状况，确保考试当天安全、准时到达考点。

5、面试结束后，请考生保持手机通讯畅通，方便招聘单位及时联系沟通。

6、考生综合成绩及后续体检、考察相关通知将在硚口区政府门户网“通知公告”栏公布。

硚口区人力资源局

2018年5月16日