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山西:2018年06月北京市工商业联合会直属事业单位招聘公告(一)
2018-06-14 10:45:51 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发【2010】102号)等文件精神,结合实际工作需要,北京市工商业联合会直属事业单位现面向社会公开招聘4名事业单位工作人员,相关事项公告如下:

一、招聘单位及岗位

北京市工商人才服务中心是北京市工商业联合会直属公益二类事业单位。主要职责是为非公有制企业会员工商企业及求职人员提供人才服务,具体招聘岗位及要求详见附件1《北京市工商人才服务中心2018年公开招聘工作人员职位及要求表》。

二、考生须具备的条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

(三)适应岗位要求的身体条件;

(四)年龄要求计算截止时间为2018年5月31日;

(五)截止2018年5月31日前,已经具有北京市常住户口并且档案关系在京的人员(不包括2017年非北京生源毕业生及户口档案保留在学校的非北京生源往届毕业生);

(六)岗位条件要求的学历、专业、专业技术(职务任职)资格、职业资格或专业技能等级等;

(七)符合回避制度的有关规定,具备岗位要求的其它条件;

(八)现役军人、在读的非应届毕业生、应届毕业生不得报考;

(九)具有下列情形之一的,不得报考:事业单位工作人员尚在试用期内的;受处分期间的;正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。

三、报名方法

此次招聘采取网络报名、现场审核的方式。每名考生限报一个 岗位。

(一)报名时间

即日起至2018年6月22日 9:00—17:00

(二)报名邮箱

报名邮箱:gsrc107@126.com

请报名人员在报名时间内将《公开招聘工作人员报名表》(见附件来源:91考试网 91eXAm.org2)以“报考职位+姓名”为邮件名,以邮件附件的形式发至报名邮箱。

报名人员发送报名文件后应及时与所报单位联系确认是否成功接收。相关部门将根据报名表信息进行初审,初审不合格的不另行通知。

四、资格复审

(一)时间:2018年6月25日至6月27日

上午9:00-11:00,下午14:00-17:00

(二)地点:北京市东城区广渠门内白桥大街22号一层107室

(三)资格复审所需材料

1.《公开招聘工作人员报名表》,并在报名表右上角贴1寸近期免冠彩色照片;

2.本人身份证、户口本(集体户口的需出示加盖公章的集体户口首页复印件和本人户口页)原件和复印件;

3.存档机构开具的在京存档证明原件及复印件;

4.现所在单位同意报考的书面材料(须有单位盖章);

5.岗位所需的学历、学位、资格、职称、其他成果等相关材料原件和复印件;

6.报考要求工作经验的岗位,须提供劳动(聘用)合同、社保缴纳证明等相关证明工作经历和年限的材料。

(四)资格审查合格者准予参加笔试。笔试人数与选拔职位的比例一般不低于3:1。如达不到规定的人数比例,则取消该职位。

单位将以电话形式通知审查合格者参加笔试,并在官方网站公布资格审核结果以及考试测评安排。通过资格审核的考生凭本人在有效期内的身份证参加笔试。

五、笔试

(一)笔试内容:公共基本能力测试,闭卷方式,满分为100分。

(二)笔试时间、地点:另行通知

(三)笔试成绩实行百分制,划定合格分数线为60分,成绩低于合格线者不能进入面试。

六、面试

(一)面试内容

面试主要考察应聘人员的政策理论水平、职业背景、专业能力、沟通协调能力等方面的情况,满分为100分。

(二)面试时间、地点:另行通知

(三)面试要求

报考人员须携带身份证参加面试。

每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例,从高分到低分依次确定面试人选。报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分,方可进入体检和考察。

(四)综合成绩

笔试成绩与面试成绩分别按照50%、50%的权重计入综合成绩。在市工商联官方网站统一公布综合成绩。每个招聘岗位按照1:1的比例,根据综合成绩由高到低的顺序确定参加体检、考察人选。

七、体检、考察和公示

根据考试测评综合成绩确定人选到指定医院体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格,进入组织考察程序。

考察组到考察人选所在单位进行考察,新单位工作时间不满一年的,还要到上一工作单位进行延伸考察。

根据考试成绩、体检结果和考察情况择优确定拟聘用人员,拟聘人员信息将在市工商联官方网站予以公示,公示期为7个工作日。公示无异议的按有关规定办理备案和聘用手续。

应聘人员应按照招聘主管单位规定的时限及要求,配合完成体检、考察及入职等工作,未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。

八、需说明事项

(一)考生应正确填写个人信息,保证联系方式畅通无误,因电话联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。

(二)社会人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选公示无异议后,拟聘用人选须协助聘用单位及时办理行政 关系调入手续。

(三)考生对提交材料真实性负责,如与事实不符,取消聘用。

(四)本单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

(五)招聘工作咨询时间为工作日上午9:30—11:00,下午14:30—17:00

(六)未获初试、复试资格的,恕不另行通知。

咨询电话:67093005

监督电话:67125349

附件:

1:北京市工商人才服务中心2018年公开招聘工作人员职位及要求表.xls附件2

北京市工商人才服务中心

公开招聘工作人员报名表

 

 

 

 

 

出生年月

  岁)

 

贴照片

 

(近期免冠

   1寸彩色)

 

 

 

 

出生地

 

政治面貌

 

参加工作时间

 

健康状况

 

婚姻状况

 

专业技

术职务

 

熟悉专业

有何专长

 

 

 

全日制

 

 

毕业院校

系及专业

 

 

 

 

毕业院校

系及专业

 

现工作单位及职务

 

身份证号

 

报考单位及职位

 

电子邮箱

 

通讯地址

 

手机电话

 

个人简历

 

主要工作业绩及奖惩情况

 

主要家庭成员及社会关系

称谓

姓名

出生年月

政治面貌

工作单位及职务

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

本人签字

1. 本人以上所填信息均真实、准确。

2.本人提供的所有证明、证件均真实有效。

3.如本人有违反上述任一条款情况,愿承担由此造成的一切后果。

 

  

                                 字:                          

 

填写报名表有关注意事项

   

(一)填报的各项内容必须真实、全面、准确,考生要保证报名信息的真实性和完整性。

(二)所填“联系电话”应能保证随时联系,请务必提交电子版照片。

(三)个人简历,主要包括:

1.“学习经历”:(1)时间要具体到月份;(2)时间:从大学填起;(3)并在各个学习阶段注明所获学历和学位。

2.“工作经历”:(1)时间要具体到月份;(2)注明自己在每个工作阶段的岗位或身份。

3.“学习经历”、“工作经历”必须完整、连续,不得出现空白时间段,有待业经历的应写明起止时间。

4.在职学习的经历,务必注明“在职学习”;兼职工作的经历,务必注明“兼职”。

5.在职人员的学历学位,须为已经取得的学历学位。

6.主要工作业绩及奖惩情况须如实填写。

2:北京市工商人才服务中心公开招聘工作人员报名表.doc

附件1
事业单位面向社会公开招聘工作人员职位及要求表
序号 单位
名称
用人
部门
招聘职位 职位
简介
岗位类别 拟聘岗位等级 招聘人数 学历
要求
学位要求 专业
要求
年龄 政治面貌 其它条件 是否组织专业考试 计划聘用人数与面试人选的确定比例 联系人、联系电话及邮箱 备注
1 北京市工商人才服务中心 财务室 会计 负责财务管理工作 管理 管理九级 1 本科及以上 取得相应学位 会计学、财务管理专业 35周岁(含)以下 不限 1.具有2年以上财务工作经历,并熟练使用财务工作软件;
2.具有全面的财务专业知识、具有账务处理及财务管理经验;
3.熟悉国家财务、税务、审计等法律规范及事业单位会计制度;
4.熟悉事业单位财务制度。
1:3    
2 北京市工商人才服务中心 档案部 人事档案管理1 从事人事档案管理 管理 管理八级 1 本科及以上 取得相应学位 公共管理类、图书情报与档案管理类、人力资源管理及相关专业 35周岁(含)以下 中共党员 1.具有三年以上相关工作经历;
2.具有较强的人力资源、人事档案管理能力、沟通协调能力和组织领导能力。
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