一、招聘人数

招聘人数：10人。

二、招聘岗位

理化乡人民政府临时工作人员。

三、招聘条件

1.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。

2.大专以上学历，具备一定公文写作能力和电脑操作能力。

3.年龄18周岁以上(含18周岁)，35周岁以下(含35周岁)，男女不限。

4.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，有良好的服务意识和职业道德，能吃苦耐劳，服从工作安排。

5.遵纪守法，作风正派，品行端正。

6.建档立卡贫困户子女、2018年应届毕业生或有过基层工作经历者优先。

7.有下列情形之一的，不予聘用：

（1）受过党政纪处 分尚未解除处分的；

（2）曾被开除公职或被辞退未满5年的；

（3）曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的；

（4）有违法违纪嫌疑正在接受组织审查的；

（5）参与邪教组织的;

（6）参与或组织集体上访、无理上访或非访的;

（7）不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。

四、招聘原则

招聘工作按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备，以德为先的用人标准，按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、考察政审、聘用等程序进行。

五、招聘程序

1.报名。

（1）报名方式为现场报名，报名时间：2018年7月5日至2017年7月15日，地点：理化乡组织办，联系人：徐林义（0857—5466925，18786063140）；

（2）应聘人员持本人身份证、毕业证、户口簿原件及复印件（一式两份）、近期免冠一寸彩色照3张；

（3）应聘人员报名时需认真阅读岗位招聘资格条件，确认自己符合拟报岗位条件方可报名，并且须对本人的报名资格及材料的真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消聘用资格。

2.资格审查。报名结束后，由乡党委、政府成立审查小组进行资格审查。

3.考试。考试形式为面试，面试时间、地点另行通知。

4.考察政审。从高分到低分按照1:1的比例确定考察政审人员，出现空缺，依次递补。

5.聘用。体检合格人员，与理化乡人民政府签订聘用合同，实行一年一签，聘用人员须遵守理化乡党委、政府相关规定，服从理化乡党委、政府管理。

六、工资待遇

聘用人员工资待遇构成为：基本工资+“五险一金”+目标考核奖。月基本工资为2000元，目标考核奖参照本乡所辖村干部标准执行。住宿由单位统一安排，早、中、晚餐参照正式乡干部用餐标准执行。

原标题：大方县理化乡人民政府关于招聘临时工作人员的公告

理化苗族彝族乡人民政府

2018年7月3日