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内蒙古:2018年09月内蒙古自治区伊金霍洛监狱2018年公开招考30名第二批辅助管理人员简章
2018-09-09 08:00:18 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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发布时间:2018-09-07 截止日期:2018年9月14日
  • 所属省份:内蒙古 工作地点:鄂尔多斯市 招聘人数:30名

    内蒙古自治区伊金霍洛监狱(内蒙古恒正集团伊金霍洛工贸有限公司)面向社会诚聘辅助管理人员,招聘简章如下:

    一、招聘人数:招聘录用人数30名。

    二、工作地点:内蒙古鄂尔多斯市伊金霍洛旗乌兰木伦镇李家塔村,内蒙古自治区伊金霍洛监狱。

    三、岗位职责:辅助管理人员主要辅助监狱开展防暴处突、狱内安保巡逻、视频监控以及狱内重大活动安全警戒工作,执行监狱根据实际情况布置的其他非执法性工作任务。

    四、报考条件

    (一)应聘者需具备以下条件:

    1.招聘对象:男性,退伍军人。

    2.年龄:35周岁以下(1983年9月1日之后出生)。

    3.身高:1.70米以上(含1.70米);

    (二)下列人员不得报考:

    受过刑事处罚的,因违法违纪接受过处理的,各类应聘过程中被认定有舞弊行为且不得报考的,法律规定其他不得聘用的。

    五、报名及招聘程序

    (一)报名时间:2018年9月7日至9月14日(仅限工作日报名);

    (二)报名方式:前往内蒙古自治区伊金霍洛监狱辅助管理人员招聘办公室报名(伊金霍洛旗乌兰木伦镇李家塔村,内蒙古自治区伊金霍洛监狱办公楼二楼213室)。

    注意事项:报名人员需认真完整填写报名信息,信息缺项无法完成报名;报名及招聘过程保持电话畅通,方便接收通知。

    (三)资格初审

    (1)报名时需携带资格审查所需相关证件和材料。

    (2)初审材料:1.携带本人身份证原件、复印件到场;2.携带退伍证原件、复印件,以及立功受奖等其他证明材料原件、复印件;3.中共党员需携带党员证明原件、复印件;4.其他相关证明材料的原件、复印件;5.近期一寸免冠照片两张。

    (3)伊金霍洛监狱辅助管理人员招聘办公室通过对外网站公布通过资格初审能参加笔试和体能测试人员名单,或电话通知本人。

    六、笔试和体能测试

    (一)笔试采取闭卷考试,只提供汉语试题用汉语答题,内容为国家政策方针、《监狱法》等法律法规,不指定参考书目。按照不少于招聘人数1:2的比例组织笔试,笔试成绩占总成绩60%。

    (二)在笔试成绩加权基础上,中共党员加2分,大专以上学历加1分。除此之外,入伍期间立功的加2分,嘉奖加1.5分,优秀班长、优秀士兵、先进个人加1分,上述加分项目有多项加分项者取最高1项加分。

    (三)体能测试参照“公安机关录用人民警察体能测试项目和标准”的相关规定执行。

    (四)笔试及体能测试后,按照1:1.5的比例确定面试人员名单,并通过网站或电话通知参加面试。

    七、面试

    (一)面试采用非结构化面试,主要测试个人能力素质、语言表达能力、沟通应变能力、仪容仪表等综合素质。面试成绩占总成绩40%。

    (二)面试时间、地点及有关要求另行通知。

    (三)根据笔试、体能测试及面试成绩,按照招聘人数1:1比例由伊金霍洛监狱辅助管理人员招聘办公室通过网站公布拟录用人员名单,或电话通知本人。

    八、体检与政审

    (一)拟录取人员需进行入职体检,参照“公务员录用体检通用标准”和“公务员录用体检特殊标准(人民警察职位)”的相关规定和要求进行体检,体检费用自理,具体事项另行通知。不按时参加体检或体检不合格的取消聘用资格,所空名额依次递补。

    (二)政审需持内蒙古自治区伊金霍洛监狱介绍信,开具本人无犯罪证明,不提供或有犯罪或其他不良行为记录的取消聘用资格,所空名额依次递补。

    九、聘用及工资、待遇等

    (一)应聘人员一经录用与内蒙古恒正集团伊金霍洛工贸有限公司签订为期一年的劳动合同。

    (二)基本工资2800元/月+岗位津贴300元/月+绩效工资300元/月;统一参加五项社会保险(个人部分在工资中代扣代缴);伊金霍洛监狱提供食宿条件、工作制服、工作装备,工作餐与民警待遇一致。

    十、其他事项

    (一)本次招聘过程中伊金霍洛监狱(内蒙古恒正集团伊金霍洛工贸有限公司)不收取任何费用。

    (二)本简章由伊金霍洛监狱(内蒙古恒正集团伊金霍洛工贸有限公司)负责解释。

    地址:内蒙古鄂尔多斯市伊金霍洛旗乌兰木伦镇李家塔村,内蒙古自治区伊金霍洛监狱。

    咨询电话:0477—2253947(时间:上午9:00-11:30,下午14:30—17:00)

    来源:

    http://www.nmgrc.gov.cn/wz/ArticleView-2691.shtml

     


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