为进一步援助帮扶我县困难高校毕业生就业，拓展高校毕业生到城乡基层就业渠道，提升基层公共服务水平，按照公开、平等、竞争、择优的原则，在全县公开招聘公益性岗位工作人员15名，对我县就业困难的普通高校毕业生进行过渡性安置，从事乡（镇）、办事处人社所等单位辅助性工作岗位。

一、招聘对象和条件

(一)招聘对象

1、武陟县户籍。

2、困难家庭（包括低保家庭、残疾人家庭等）中就业困难的，毕业两年内（2017年、2018年毕业）的普通高校毕业生。

3、登记失业半年以上、毕业两年内（2017年、2018年毕业）的普通高校毕业生。

(二)招聘条件

1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正;

2、自愿从事公益性岗位工作，尽职尽责，吃苦耐劳;

3、身体健康，符合所报岗位工作要求;

4、具有国家统招的全日制大专及以上学历;

5、无违法违纪行为记录;

6、进行失业登记，持《就业失业登记证》。

二、招聘计划和岗位设置

本次高校毕业生公益性岗位计划招聘15名工作人员，主要从事乡（镇）、办事处人社所等单位辅助性工作岗位，招聘计划和岗位见附件1。

三、招聘方法和程序

此次招聘工作，采取面向全县公开招聘方式，按照面试、考核、培训、聘用的程序进行。

(一)报名

(一)报名时间。2018年9月28日上午8：00―9月30日下午18:00（工作时间）。

报名地点：武陟县人力资源和社会保障局（兴华路45号供销大厦对面）北二楼201室；

联系电话：0391-7270053

符合条件的人员，到报名现场填写《公益性岗位就业申请表》，如实填写、提交个人报名信息资料，报名时需携带本人“身份证”、“户口本”、“毕业证”、《就失业登记证》或《就业创业证》原件及复印件各一份，并提供本人近期2寸彩色免冠照片2张，每人限报一个岗位。

（二）面试

面试采取集中面试的方法，时间另行通知。

（三）考核

考核工作主要内容包括：政治表现、道德素质、工作能力、遵纪守法等。

(四)聘用

考核合格的，在武陟县人民政府网公示5天。公示合格的，由县人力资源和社会保障局集中培训后上岗工作。被聘用的高校毕业生与用人单位签订《武陟县高校毕业生公益性岗位就业援助协议》。

四、人员管理

高校毕业生从事公益性岗位服务期限为3年，试用期为一个月，服务期内公益性岗位就业援助协议签订方式为一年一签，3年服务期满自动解除就业援助协议，停发岗位补贴和社会保险补贴,由本人到人力资源市场自主择业。公益性岗位聘用人员由用人单位直接管理，从事公益性岗位期间，聘用人员有下列情形之一的，用人单位可解除公益性岗位就业援助协议，停止发放各项补贴：

1、服务期间通过其他途径已实现就业的;

2、户口迁出本县的;

3、连续旷工5个工作日或半年内累计旷工10个工作日的;

4、严重违反用人单位管理制度的;

5、年度考核不合格的。

高校毕业生从事公益性岗位工作期间，允许符合条件的毕业生参加各类招聘考试，选择到更适合发挥自己才能、专长的单位或岗位就业。

五、待遇

高校毕业生从事公益性岗位，岗位补贴依武陟县最低工资标准（2018年10月1日起为1700元/月），按月发放；缴纳企业职工养老、医疗、失业、工伤生育保险，个人应缴部分从岗位补贴中扣除。

六、纪律与监督

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，在纪检监察部门监督下进行，并接受社会监督。如发现有违背招聘工作程序和纪律的问题，将取消有关考生的聘用资格，并对有关责任人进行严肃处理。

本简章由武陟县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：武陟县再就业办公室7270053

监督电话：县人社局纪检监察室7289861

附件：

1、武陟高校毕业生公益性岗位招聘计划.doc