根据工作需要，沙园街决定面向社会公开招聘8名雇员,现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和人数

（一）招聘岗位与人数

招聘管理辅助类雇员1名，主要从事政协联络等工作。

招聘执法辅助类雇员7名，其中3名主要从事辖区内来穗人员和出租屋管理等工作，4名主要从事协助城市管理等工作。

（二）招聘范围：面向社会公开招聘。

二、报考条件

（一）报考管理辅助类岗位人员应具备的基本条件

1.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德，无违法犯罪记录；

2.广州市常住人口，年龄35周岁以下(1982年10月23日后出生)，非广州市户籍人员须持有效的广东省居住证;

3.大学本科及以上学历，专业不限，同等条件下，中文、法学、行政管理专业优先考虑;

4.身体健康;

5.服从招聘单位的工作岗位安排。

（二）报考执法辅助类岗位人员应具备的基本条件

1.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德，无违法犯罪记录；

2.年龄在40周岁以内（1977年10月23日以后出生），身体健康；

3.应具高中（中专）及以上学历，专业不限。

4.同等条件下，退伍军人、持有全国计算机等级考试证书、持有驾照的优先录取；

5.非广州市户籍人员须持有效的广东省居住证；

6.身体健康，能接受晚上加班的工作任务。

三、招聘办法

(一)报名

1.报名时间：2018年10月23日至10月29日（上午8:30至12：00；下午14:00至17:30，节假日除外）（不少于三个工作日）。

2.报名方式：海珠区沙园街道办事处党政办（海珠区昌岗中路83号402室）现场报名。联系人：张小姐，联系电话：84315735。

3.报名要求：报名者须持本人身份证、户口簿（属集体户口的须提供加盖公章的户主页复印件及本人页）、学历（位）证书、计生证明（包括未婚，到户籍所在地居委会办理）、居住证等有关证明的原件及复印件（复印件用A4纸复印，原件校验后退还本人），填写《沙园街招聘雇员报名表》（见附件），并提交本人近期正面免冠小一寸彩照1张。国有单位在职人员报考须出具工作单位同意报考的书面证明。可由他人代报名，代报名者须出示本人身份证、委托书及其他有效证明材料。

4.资格审查：报考人员通过资格审查方能参加考试。报考人员应对提交的材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。经资格审核，符合条件者，可以进入考试。

（二）考试

1.笔试。考生须携带本人有效身份证原件参加笔试。笔试结束后，按招聘人数和笔试成绩高低1:3的比例确定面试人员名单。未达上述比例的岗位，所有参加笔试的人员均进入面试。

笔试时间、地点另行通知。

2.面试。面试主要测试应聘者与招聘岗位匹配性，以及分析判断、口头表达、实际操作等能力。由本街道组成面试小组，对参加面试人员的相关知识及综合能力进行评分。考试综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成。

面试时间、地点另行通知。

（三）体检

按招聘岗位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1：1的比例确定进入体检人选（体检费用自理），体检在指定广州市范围内区级以上医院进行，体检不合格及医院建议复查但在一个月内不能得出合格结论的，本单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。体检合格的，进入考察。

四、考核与聘用

对体检合格者组织考察，主要考察拟招聘人员的思想政治、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩和计划生育等情况，并核实是否具备报考资格。考核不合格或试用期间因劳动者个人原因提出辞职的，可在具备候选资格的人员中依次递补。经考察，发现报考人员有违法违纪、违反国家政策、违背社会公德等情况的不予聘用。按照考试、体检、考察结果确定拟聘用人选，并在广州市海珠区政府门户网站（http://www.haizhu.gov.cn/）进行3个工作日的公示。对于公示无异议的拟聘用人选，按照雇员管理有关规定办理聘用手续。

五、待遇和管理

待遇标准按区、街雇员管理有关文件执行。聘用人员按规定实行试用期。试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇。试用期满考核不合格者，解除劳动合同。

附件：《沙园街招聘雇员报名表》.xls