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江西:2018年11月江西省上饶高铁经济试验区管委会2018年面向社会公开招考5名招商服务局各分局负责人公告
2018-11-13 07:30:14 【
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发布时间:2018-11-12 截止日期:2018年11月14日
  • 所属省份:江西 工作地点:上饶市 招聘人数:5名

    为进一步加强上饶高铁经济试验区管委会(以下简称试验区)招商引资工作,充实招商引资队伍,推进江西上饶数字经济示范区建设,经研究,拟面向社会公开招聘试验区招商服务局各分局负责人,现将有关事项公告如下:

    一、招聘岗位和报考条件

    (一)招聘岗位

    招商服务局第一、第二、第三、第四、第五各分局负责人共5名。

    (二)报考基本条件

    1.遵纪守法,品行端正;

    2.具备招聘岗位所需资格条件;

    3.有下列情形之一的人员,不得报考:

    曾因犯罪受过刑事处罚的;涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机构或者司法机关审查尚未作出结论的;受处分未满处分期限或者未满影响期限的;法律、法规规定的其他情形。

    (三)岗位具体条件

    招聘岗位具体条件见《上饶高铁经济试验区管委会面向社会公开招聘招商服务局各分局负责人岗位信息表》(附件1)。

    二、薪酬待遇

    1.招商服务局各分局负责人月基本薪酬为9000元/月,另根据招商任务完成情况核发绩效工资,年薪不低于18万。

    2.除基本工资外,所聘用人员还享有相应职务的补贴。并按国家有关规定办理“五险一金”。

    三、招聘方法和程序

    报考人员应仔细阅读职位资格条件,选报符合条件的职位,如因不符合条件被取消考选资格,后果由报考人员承担。报考人员在考试中弄虚作假的,记入试验区个人失信记录库,记录期3年。

    (一)报名和资格审查

    1.报名方式:应聘人员请从上饶之窗(http://www.srzc.com/)、上饶市人力资源和社会保障网(/)、上饶市人力资源市场网(http://www.srrl.com.cn/)下载《上饶高铁经济试验区面向社会公开招聘招商服务局各分局负责人报名登记表》(附件2),如实填写后,将报名所需各项材料统一制成扫描件,打包发送至电子邮箱:gtsyqdqb@163.com,邮件标题格式:报考人员姓名+所报职位。

    2.报名时间:2018年11月8日至2018年11月14日(以电子邮箱系统显示的到件时间为准),逾期不再受理。

    3.所需资料:

    (1)报考人员填写并签名的《上饶高铁经济试验区面向社会公开招聘招商服务局各分局负责人报名登记表》(见附件2);

    (2)身份证、学历学位证书;

    (3)与报名表同底免冠彩色一寸电子照片(以姓名+所报职位命名,jpg格式);

    (4)所报职位要求的工作经历、从业(任职)资格等证明材料;

    (5)其他需要提供的相关材料。

    4.资格审查:资格审查由试验区党群工作部会同相关部门负责,审查结果另行通知。

    资格审查贯穿于公开考选全过程,在任何环节发现报考人员违反招考规定,存在提供信息不实、证件造假、作弊等行为的,一经查实严肃处理,取消报名、考试及录用资格。

    (二)考核程序

    1.考试

    根据通过资格审核人数安排能力测试及面试。同一岗位通过资格审核人员超过5名的,将采取先笔试后面试的形式;同一岗位通过资格审核人员5人以下的,将采取直接面试的形式。全日制硕士研究生以上学历不参与笔试。具体考试时间、地点等事宜另行通知。

    2.面试人选的确定

    同一岗位通过资格审核超过5人的,将根据笔试成绩,按招聘计划数从参加笔试人员中按1:2的比例分别从高分到低分依次确定面试人选,入围成绩最后一名出现并列时都进入面试。对达不到该比例的岗位,则取消该岗位招聘计划或核减该岗位招聘计划数。同一岗位通过资格审核人员5人以下的,采用直接面试的形式。

    3.总成绩合成

    总成绩实行100分制。同一岗位通过资格审核超过5人的,笔试成绩与面试成绩分别按40%、60%的比例折算为总成绩。同一岗位通过资格审核5人以下的,面试成绩为其总成绩。

    4.特殊人才引进

    博士研究生学历人员经考核直接任命为招商服务局第一、第二、第三、第四、第五各分局负责人。

    5.考核

    (1)按岗位参考人员的总成绩和招聘计划数从高分到低分等额确定考核对象。如末位总成绩相同的取面试高分者,如面试成绩也相同的,则另行组织结构化面试确定考核对象。

    (2)由考核小组对考核对象政治素质、思想品德、遵纪守法、业务能力、工作态度等情况进行考核,考核不合格,取消聘用资格。

    (3)对因考核不合格或本人放弃等原因造成缺额时,不再进行递补。

    (三)公示和聘用

    考核合格由考核小组按1:1的比例提出拟建议人选,提交试验区党工委确定最终人选。并按照相关程序履行聘用手续。

    录用人员试用期为6个月,试用期内只发基础工资(基础工资为5000元/月),期满考核合格者,办理相关正式聘用手续,签订劳动合同;对试用期不能胜任工作的,终止录用。

    四、其他事项

    1.此次招聘工作要严格遵守“公开、平等、竞争、择

    优”的原则,严守工作纪律,严肃考风考纪。无论是工作人员还是报考人员,在考试聘用过程中出现违纪行为的,严格实行责任追究。试验区面向社会公开招聘招商服务局各分局负责人招聘工作违纪违规举报电话:0793-8230012(试验区纪检监察室)。

    2.严格实行回避制度。从事考试聘用工作的工作人员与报考人员、用人单位的工作人员与报考人员有《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》第二十七条所列亲属关系的,按规定实行回避。

    3.因考生联系方式变更而无法联系或通讯不畅通所造成的后果由考生自行负责。

    4.每位报考人员限报1个职位,多报无效并取消其报名资格,报名前应仔细阅读职位报名条件,认真填写报名信息。

    5.已报考上饶高铁经济试验区招商服务局各分局副局长岗位人员原则上不得再次报考此次岗位。党群工作部不再接受已报考招商服务局各分局副局长岗位人员的相关材料。

    6.本公告及其他未尽事宜由试验区党群工作部负责解释。

    7.考生如有咨询事项,可在工作日内(上午8:30-12:00、下午14:30-17:30)拨打以下电话。

    咨询电话:0793-8205091(试验区党群工作部)

    特此公告。

    附件1上饶高铁经济试验区管委会面向社会公开招聘招商服务局各分局负责人岗位信息表

    附件2上饶高铁经济试验区管委会面向社会公开招聘招商服务局各分局负责人报名登记表

    上饶高铁经济试验区管委会

    2018年11月7日

    来源:

    http://www.srhrss.gov.cn/html/zwgk/gggs/2018/4437431934.html

     


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