坎墩街道办事处编外工作人员招聘公告

因工作需要，坎墩街道办事处决定面向社会公开招聘编外工作人员，具体事项如下：

一、招聘指标

计划招聘坎墩街道办事处工程管理岗位编外工作人员1名。

二、范围、对象和条件

1.具有慈溪户籍的社会人员(以2014年3月27日的户口所在地为准)。

2.思想政治素质好，品行端正，遵纪守法。

3.身体健康。

4、符合招聘职位专业范围及其他要求：

三、招聘办法和程序

(一)报名

1、报名时间、地点

报名时间2014年3月27日-3月28日( 上午8:00—11:00;下午13：30--16:30);地点：坎墩街道办事处十楼1009室(组织办)报名。

2、报名方式

采取现场报名方式。考生携带以下证件的原件和复印件报名：本人身份证、户口簿(集体户口的提供经当地公安部 门盖章后的集体户口簿首页和本人信息页复印件)、毕业(学位)证书，相关工作经历证明、近期1寸免冠彩色照片2张。

报名合格人数不足3人的，取消招聘计划。

( 二)考试

1、笔试时间为2014年3月31日14: 00-15:30，提前15分钟进场。面试时间另行通知。

2、考试采用先笔试，后面试的方法进行，满分均为100分，笔试内容为公共基础和专业知识。笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘指标数的3倍确定面试对象，面试不足60分者淘汰。根据笔试成绩50%和面试成绩50%合成总成绩，若总成绩相等则以笔试成绩高者优先，如笔试成绩仍并列，则增加客观题测试后得分高者优先。

(三)体检

根据招聘指标，在面试合格人员中按总成绩高分到低分等额确定体检对象。体检办法参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关标准。体检不合格者淘汰。不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格而空缺的名额，可在面试合格人员中，按总成绩高分到低分的次序进行递补。

(四)考核

在体检合格人员中，对体检合格人员进行考核，主要考察其德才表现和应聘资格条件等情况。考核分合格和不合格。

(五)聘用

考核合格人员为拟聘用人员。经公示3天后无异议的，按规定办理聘用手续。

四、人员待遇

聘用人员实行合同聘任制，待遇按相关规定确定。由用人单位与其签订劳动合同，并按规定办理相关保险。被聘用人员无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。弄虚作假或不服从组织统一安排者，或试用期考核不合格者，取消聘用资格或解除劳动合同。

五、本招聘办法由坎墩街道组织办负责解释。

联系电话：63276009 联系人：余聪波

坎墩街道办事处

2014年3月19日