2018珠海市横琴新区政务服务人员招聘9人公告已发布，报名方式：采用邮件报名方式，广东事业单位招聘网特别整理了公告相关信息，以下是公告详情：

(1)法律专员

1.【招聘人数】1人

2.【税前年薪】15-22万

【岗位职责】

1.负责局重要文件、管理制度、法律文书的起草和审查;

2.负责跟踪、督办局主要工作落实情况和相关决议;

3.协助局领导管理统筹、组织协调好全局综合性事务;

4.参与区重要文件的制订和起草以及自贸区重大改革创新事项的专题研究;

5.领导交办的其他事工作。

【岗位要求】

1.全日制本科及以上学历，学士学位及以上，35周岁以下，法律、经济类相关专业，需通过国家司法考试;

2.遵纪守法、具有强烈的事业心和高度的责任感、使命感、能承受加班和工作压力;

3.知识面宽、适应能力强，沟通协调能力好，具有优秀的文字综合能力和政策研究能力，能驾驭大型综合文稿材料，擅长专题研究;

4.全日制本科学士以上学位至少8年以上相关工作经验;硕士研究生毕业至少有5年相关工作经验;博士研究生毕业有2年工作经验;

5.211、985工程大学毕业生优先考虑有政府或大型国企办公室相关工作经验的优先考虑。

二、区党群工作部

(1)高级法律主管/法律专员

招聘人数：1人

税前年薪：15-31万

岗位职责：

1、协助负责行政审批制度改革工作;

2、负责政府“放管服”工作的推进;

3、负责“证照分离”工作的推进;

4、负责“权责清单”系统管理及协助事项审核，跟进各相关部门的数据录入和更新;

5、负责对接市、区相关部门工作，做好上传下达;

6、负责专题会议组织工作;

7、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、中共党员，45岁以下，全日制本科及以上学历，法学专业，主管岗位要求10年以上相关工作经验、专员岗位要求5年以上相关工作经验;

2、思维严谨，具备较强的沟通协调能力及公文写作能力;

3、有政府、国企等单位相关工作经验者优先;

4、持有C1驾照者优先。

(2)高级主任研究员(人才工作岗)

招聘人数：1人

税前年薪：21-31万

岗位职责：

1、负责我区人才政策的创新研究、制定及修订完善;贯彻落实省、市、区重大人才计划和人才政策;编制人才工作规划，推动人才改革创新和重要报告的起草;

2、负责贯彻落实国家、省、市招才引智活动，筹划院士、千人横琴行，人才沙龙、高峰论坛、项目路演，人才交流会、招聘会等人才引进服务活动;

3、负责我区人才工作信息化、智能化建设以及新闻宣传策划和信息报送等工作;

4、负责领导交办的其他工作。