因工作需要，我镇拟面向社会公开招聘7名机关事业单位编外人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和要求

本次招聘7名编外工作人员。具体岗位情况和要求详见《东莞市横沥镇2018年公开招聘编外工作人员岗位表》（附件1）。

二、薪酬待遇

按照横沥镇机关、企事业单位编外人员工资标准提供待遇。

三、招聘程序

（一）报名

1、报名基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。

（2）具有履行岗位职责的身体条件和工作能力。

（3）具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力。

（4）符合招聘岗位规定的资格条件，报考人员须于报名首日前取得相应毕业证书学位证书，报名年龄计算截止时间为2018年12月31日。

（5）符合计划生育政策规定。

（6）涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。

2、报名方法

采用现场报名方式。填写《东莞市横沥镇2018年公开招聘编外工作人员报名表》（黑钢笔填写或打印）一份。每位应聘者只能报考一个岗位。

报名提交的资料：

（1）身份证原件及复印件；

（2）户口簿原件及复印件；

（3）相应的学历、学位证书、职称证书、工作经验证明等证明材料原件及复印件；

（4）学历、学位鉴定证明原件和复印件；

（5）近期一寸免冠彩色照片3张（同版）；

3、报名时间：2018年12月20日至12月21日上午8:30——12:00，下午2:30——5:30（共2天）。

4、报名地点：东莞市横沥镇人民政府四楼组织人事办公室（414室）。

（二）资格审查

根据招聘条件，由镇组织人事办公室负责报考资格审查，并向通过资格审查的报考者发放准考证，发证时间另行通知。笔试准考证请妥善保管，遗失不予补办。

（三）考试

采用“笔试+面试”的方式进行，笔试、面试成绩均采用百分制。笔试、面试均设定60分入围分数线，60分及以上者入围。

1.笔试

考生携带准考证和身份证参加笔试。在笔试成绩入围者中，从高分到低分依次排序，按岗位招考人数的1：3的比例进入面试。笔试成绩和面试名单于笔试结束后10个工作日内在横沥镇人民政府网站进行公布。

2.面试 

面试采用结构化面试方式，主要测试面试人员的临场应变和综合分析等能力。面试时间、地点另行通知。

3.考试成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×50％+面试成绩×50％。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按拟招聘人数确定等额的体检人选。若考试总成绩相同，则按笔试成绩高低确定排名顺序。

（四）体检

组织体检人选参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》进行体检。

（五）考察

考察内容参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》执行。考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补考察人选。

（六）确定拟聘人员、办理聘用手续

体检、考察合格者确定为拟聘用人员。聘用人员将与第三方服务公司签订合同，聘用试用期为三个月，试用期满考核不合格的，延长试用期或取消聘用资格。

   四、有关问题说明

   （一）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效，自动解除。

   （二）聘用人员必须服从安排。

咨询电话：0769-83722669（横沥镇组织人事办）。

附件：

1    、东莞市横沥镇2018年招聘编外工作人员岗位表；