根据工作需要，我办计划面向社会公开招聘工作人员3名，现将有关事项公布如下：

一、招聘形式

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经面试、能力测试、组织考察，择优招聘。

二、应聘资格和条件

1.必须遵纪守法、品行良好、作风正派、工作踏实、诚实守信、未有任何不良记录，身体健康；

2.工程管理等相关专业，全日制本科及以上学历；

3.年龄在35岁以下（1983年1月1日后出生）；

4.有现场施工经验、质安员、建造师证、C1驾照者优先；

5.具体招聘条件详见附件1。

三、薪酬待遇

获聘人员试用期为3个月，期满合格后签订劳动合同，聘期一般为3年。各岗位人员的薪酬待遇见职位表（附件1），并按国家有关规定购买社会保险。聘用期满后，经双方协商一致可续聘。

四、招聘流程

本次招聘实行竞争性选拔考试。招聘流程按照：发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考核、公示和录用等程序进行。

（一）报名

1.报名时间：公告发布之日起至1月18日止（以邮戳日期为准）。

2.报名方式。采取电子邮件报名的方式，联系人及电话：郭先生0668-5331335。请将报名材料压缩包(含报名表，电子免冠证件照片，毕业证、学位证、身份证、专业技术资格证、职业资格证、工作经历证明等与应聘职位条件相关资料和证书的扫描件)发送至电子邮箱bhxq5331335@163.com，电子邮件主题请注明“职位序号+姓名”字样。经报名初审通过后通知考试（时间地点另行通知），入围面试者需提供证书等原件进行审核。

3．《报名表》可在茂名滨海新区人社局网站（http://www.mgs.gov.cn/rlsbj/）下载。

（二）参加考试、体检及聘用人员等名单将在茂名滨海新区人社局网站（http://www.mgs.gov.cn/rlsbj/）进行公布。

五、注意事项

1.报名者要保证所报填资料的真实性，因个人填报信息失实，或不符合招录条件和岗位要求而被取消招录资格的，由报名者本人负责。报名时与考试时使用的照片应保持一致。

2.报考人员不得报考所学专业代码与招录岗位专业代码不一致的岗位。

附件：

附件1-2019年茂名博贺新港区建设指挥部办公室招聘职位表.docx