根据工作需要，经研究，现面向我省招聘8名山西省信访局辅助工作人员，由山西万保人力资源有限公司派遣至山西省信访局工作。

一、招聘原则

1、公开公正原则

2、公平竞争原则

3、择优聘用原则

二、报考条件

(一)山西省信访局辅助工作人员应当具备以下条件：

1、山西省户籍;

2、年龄在30周岁以下;

3、拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，政治立场坚定，作风正派，责任心强，能吃苦耐劳，能热心为人民群众服务，严于律己;

4、品行端正，形象端庄，具有良好的职业道德，愿意履行政府雇员义务，无违法犯罪记录;

5、具有正常履行职责的身体条件，身体健康，体貌端正，无残疾，无传染性疾病等;

6、全日制本科及以上学历，专业不限。同等条件者，具有文秘及计算机专业者优先、具有信访工作经验者优先、具有中共党员身份者优先;

7、具有良好的语言表达能力和沟通能力。

(二)有下列情形之一的，不得录用为山西省信访局辅助工作人员：

1、不能坚持党的基本路线、在思想、政治、行动上不能与党中央保持

高度一致的;

2、被公安机关立案侦查、调查或拘役，受过刑事处罚或者治安管理处

罚的;

3、贩、吸国家违禁药物的;有精神病史的;

4、聘用时未能与原单位解除劳动(聘用)合同;个人报考信息及有关证件弄虚作假的;有其他违法违纪行为和不良嗜好的;

5、法律、法规、规章及政策规定不得聘用的其他情形。

6、有较为严重的个人不良信用记录的;

7、因违纪违规被开除辞退解聘的;

8、本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;

9、本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。